Cum să alegi o viitoare specialitate. Cum să alegi viitoarea profesie potrivită după bunul tău plac dacă nu știi cine vrei să fii? Este mai bine să stăpânești o profesie pe viață sau să te încerci în mod regulat în noi domenii.

Cum să alegi profesia potrivită?

Potrivit Institutului de Cercetare a Educației Profesionale din Rusia, aproximativ 40% dintre elevii din școlile profesionale din primul an nu sunt mulțumiți de profesia aleasă, iar 40-60% dintre studenți nu doresc să lucreze în specialitatea aleasă. Studiile arată că doar 10% dintre elevi își evaluează în mod adecvat abilitățile.
Si inca cateva numere:
. 25% dintre elevi aleg o profesie la sfatul prietenilor;
. 17% la sfatul părinților;
. 9% sunt ghidați de factori aleatori (de exemplu, proximitatea unei instituții de învățământ);
. 10% dintre elevi aleg o profesie sub influența mass-media;
. restul sunt ghidate de un interes pentru conținutul lucrării.

Conform Ghidului unificat de tarifare și calificare, există peste 50 de mii de profesii în lume. Există peste 7 mii de ei în Rusia. Aceasta înseamnă că aproximativ 43 de mii de profesii nu există încă în Rusia. Acest lucru se poate datora condițiilor climatice, socio-economice sau lipsei cererii într-un fel de activitate, sau pur și simplu cutare sau cutare zonă nu a devenit încă relevantă pentru noi.

Perioada de activitate de muncă din viața unei persoane este limitată și, prin urmare, este cumva păcat să petreci 8 ore din viața ta în fiecare zi într-o afacere neiubită. În acest sens, se pune problema autodeterminării profesionale. Întrebarea este relevantă nu doar pentru cei care termină școala, ci și pentru adulții care realizează brusc că nu fac deloc ceea ce își doresc, ci ceea ce s-a întâmplat. Cum să alegi o cale profesională și să minimizezi posibilele greșeli și dezamăgiri?

Ce ne împiedică să facem alegerea corectă?

1. Ignoranța lumii profesiilor – existentă și relevantă în viitor

Profesiile existente sunt uneori evaluate pe baza cunoștințelor că fiul mătușii Klava lucrează într-o bancă, iar al lui Marpetrovna este inginer la o fabrică. În același timp, nu contează că fiul mătușii Klava nu este proprietarul băncii, ci pur și simplu contabil. Ei se gândesc mereu la contabili că stau literalmente pe saci de bani și predau milioane în beneficiul lor. Un psiholog este perceput ca o radiografie ambulantă a sufletelor umane. De aici și glumele foarte des întâlnite despre „ești medic”, „ești traducător”, „ești manager” etc. Astfel, se dovedește că majoritatea oamenilor nu cunosc specificul unor profesii și au doar o idee superficială a conținutului lor. În ceea ce privește profesiile promițătoare, timpul în care toată lumea aspira să devină economiști și avocați a trecut pentru totdeauna. Există mai mult decât destui reprezentanți ai acestor profesii astăzi. Piața muncii din Rusia necesită astăzi specialiști în următoarele domenii:

. În domeniul marketingului și managementului cererea principală pentru vânzători, marketeri, logisticieni și specialiști în publicitate.
. În câmp tehnologia Informatiei avem nevoie de administratori de sistem, programatori 1C, specialiști implicați în dezvoltarea site-urilor Internet (programare web, design web), specialiști în optimizarea motoarelor de căutare responsabili cu promovarea site-ului, manageri de conținut responsabili de conținutul site-ului.
. În domeniul economiei sunt solicitați ofițeri de credite, analiști financiari, contabili.
. profesii în construcții, serviciu hotelier si turismul au fost și rămân la cerere, în special cu organizarea Jocurilor Olimpice de iarnă de la Soci în 2014, a Cupei Mondiale în 2018, precum și a dezvoltării industriei turismului și recreării în Rusia.
. De asemenea printre profesii tehnice cerere mare de ingineri, ingineri de proces.
. Potrivit analiștilor, peste cinci ani, una dintre cele mai căutate profesii va fi ecologist, chimist și specialist în domeniul tehnologiilor inovatoare.

2. Necunoașterea regulilor de alegere a profesiilor

O concepție greșită despre natura activității duce la o alegere care nu corespunde înclinațiilor, abilităților și trăsăturilor de caracter ale persoanei. O profesie poate fi aleasă pe baza ideilor despre ea ca fiind una romantică ( geolog, actor), inteligent ( doctor, inginer, om de stiinta), la modă ( proiectant, avocat, administrator), monetar ( agent, marinar, plastic chirurg) sau pe baza faptului că în aceasta au fost angajate mai multe generații ale familiei.

Reguli pentru alegerea unei profesii

Este necesar să identificăm în ce domenii de activitate este nevoie astăzi, să comunicăm cu reprezentanții de succes ai acestei profesii care lucrează în ea de mai bine de un an. Acest lucru ne va permite să vedem perspectiva pentru următorii 2-3 ani.

Aflați ce instituții oferă pregătire în aceste specialități. Este mai bine să alegeți instituții de învățământ publice cu un nume, să colectați numărul maxim de recenzii despre ele, să citiți programe de formare și să vedeți personalul didactic.

Găsiți o oportunitate de a vă încerca practic mâna în acest mediu, măcar ca stagiar sau ca freelancer.

Evaluează oportunitatea reală de angajare, vezi cele mai recente cercetări pe site-uri de căutare de locuri de muncă sau posturi vacante în organizații mari, precum și cererea pentru această profesie în diferite regiuni ale Federației Ruse și în străinătate.

Nu cedați influenței indirecte sau directe a prietenilor, pentru că. vin din propria lor idee despre ceea ce ai nevoie și poate fi foarte diferită de a ta. În plus, chiar și oamenii apropiați au tendința de a-și proiecta experiențele negative. Dacă unchiul Vasya a intrat în comerț în anii 90 după ce a lucrat ca inginer, atunci este puțin probabil să fie de părere că ingineria este o profesie minunată. Este important să ne amintim că atitudinea față de profesia oricărei persoane constă din mulți factori.

3. Ignoranța de sine - în ceea ce privește sănătatea, abilitățile cuiva, calitățile personale ale obiectivelor și gusturilor

Adesea, cei care nu suportă munca minuțioasă aspiră să devină avocați, surzi absolut emoțional studiază pentru a deveni psiholog, iar persoanele cu boli cronice profunde visează la expediții geologice. Prin urmare, înainte de a alege un viitor domeniu de activitate, ascultați-vă și evaluați-vă capacitățile.

Principalul lucru de reținut este că munca este atractivă doar atunci când întâlnește un răspuns intern, ceea ce înseamnă că îndeplinește înclinațiile noastre. Adesea, o activitate poate fi plăcută prin rezultate, beneficii, recunoaștere în societate, statut social și alte beneficii pe care le oferă. Dar o înclinație autentică înseamnă întotdeauna o dispoziție către însuși procesul activității, când munca nu este doar un mijloc de atingere a unor obiective, ci devine și atractivă în sine și servește drept sursă de inspirație.

Buna seara prieteni! Astăzi vom vorbi despre cum să alegeți o profesie - pentru prima sau următoarea dată. Vom discuta despre principalii factori care influențează autodeterminarea, vom lua în considerare câteva metode orientate spre carieră și, ca întotdeauna, vă vom ajuta cu sfaturi bune.

• confort personal,
• vector de auto-dezvoltare,
• bogatie materiala,
• mediu inconjurator.

Motive pentru alegerea unei anumite profesii

Se pare doar că definiția profesională este influențată exclusiv de interese. De ce o persoană alege cutare sau cutare profesie? De fapt, există mulți factori dintre care poți alege:

• prestigiu, modă

În anii 60 toată lumea dorea să fie astronauți, în anii 90 dorea să fie avocați și economiști. Acum pe soclu sunt specialiști IT, manageri de top, oficiali superiori. Dar nu trebuie să te ghidezi doar după aceste criterii: moda se schimbă, prestigiul pleacă și poate asta se va întâmpla înainte de a absolvi liceul.

• bunăstare financiară

Cele mai plătite profesii includ căpitanul unui transatlantic, un pilot, un manager de top, un specialist IT, un marketer etc. Atunci când alegeți o „mină de aur”, rețineți că profesia în sine nu va aduce mulți bani. . A avea salariu mare, trebuie să fii un bun specialist, iar asta necesită cunoștințe și experiență suplimentare.

• Sfaturi de la prieteni și cunoscuți

Uneori tinerii aleg drumul vietii„pentru companie”. Cel mai bun prieten dupa clasa a 11-a merge la medicul veterinar - de ce sa nu-l urmaresti? E mai interesant împreună. Uneori funcționează, dar mai ales un astfel de act erupție duce la dezamăgire profesională.

• Opinia parintilor

S-ar părea cine mama mai buna cu tata își cunoaște copilul? Cu toate acestea, un număr mare de mari scriitori au avut loc după ce au refuzat să urmeze calea tatălui lor și au intrat în secret într-un institut literar. Adesea, părinții în sfaturile lor nu pornesc din abilitățile fiului sau fiicei lor, ci din considerente de prestigiu sau propriile lor dorințe neîmplinite.

Fără îndoială, părerea lor merită ascultată, dar trebuie să evaluați cu sobru fiecare sfat. Când aveți îndoieli, ascultați alți adulți pe care îi respectați, cum ar fi un profesor. Cei din afară sunt liberi de grija pentru soarta ta și de vanitatea inutilă, așa că vor da sfaturi mai echilibrate.

• Propria dorință

Trebuie să asculți vocea intuiției. Dificultatea este că nu se distinge întotdeauna de un capriciu de moment. Poți avea încredere într-un vis testat în timp, dar dacă a luat foc recent, trăiește cu el o vreme și aruncă o privire mai atentă.

Ce să faci dacă nu există idei?

Nu toți elevii de liceu și-au hotărât viitoarea profesie până la intrarea în universitate. Dacă sufletul nu minte nimic?

1. Înțelege-te, evaluează-ți abilitățile. Încercați să gândiți analitic ce ați putea face.
2. Introduceți câteva opțiuni, studiați-le cu atenție. Poate că toate vor cădea ca inutilizabile și, în schimb, va veni ceva util.
3. Dacă nu poți alege deloc, dar ești pe cale să începi să studiezi, ai mai multe opțiuni: a) mergi unde spun părinții tăi sau unde vă sună prietenii, b) alege ceva mai simplu și mai aproape de casă, c) așteptați un an și înțelegeți-vă singur (și, bineînțeles, lucrați).
4. Încercați fiecare activitate posibilă pentru dvs. Ospatar, curier, manager - tot ce este posibil. Îți cunoști punctele forte și părțile slabe, temperează-ți caracterul, dobândește-ți noi cunoștințe și fă o alegere.

Nu există nicio garanție că nu vei greși. Dar principala greseala este inacțiune. Indiferent de profesia pe care o preferi, aceasta este calea ta și cu siguranță te va aduce beneficii.

Este posibil să alegi pe viață o afacere pe placul tău?

Potrivit sondajelor, aproape 60% dintre ruși nu lucrează în specialitatea lor. O treime dintre respondenți sunt reticente la muncă. Alți 16% își schimbă locul de muncă în fiecare an. Este posibil să alegi pe viață o afacere pe placul tău? Da, uneori sunt oameni norocoși care și-au ghicit destinul încă din copilărie.

De regulă, își arată imediat hobby-urile și rămân interesați de ele mult timp. Prin urmare, dacă copilul tău tratează pisoi fără stăpân de câțiva ani la rând, cel mai probabil, a făcut deja o alegere.

Micuța Lyuba a jucat profesor de la o vârstă fragedă. În adolescență, le-a explicat în mod regulat colegilor ei probleme dificile, pentru care a venit la școală cu mult înainte de începerea orelor. Și asta fără instrucțiuni de la profesor! Cel mai surprinzător lucru este că prietenii neperformanți se grăbeau să fie la școală în zorii zilei pentru a-și consolida cunoștințele de matematică.

Dragostea a mers, desigur, la Institutul Pedagogic. Când a terminat, a început să predea. A fost o vreme când Lyuba aproape că a plecat să lucreze la o fabrică, dar soarta a adus-o înapoi pe drumul cel bun.

Lyubov Ivanovna a fost profesorul preferat al mai multor generații. Pentru 25 de ani de experiență, ea a acumulat numeroase premii. Și acum, la 82 de ani, continuă să explice probleme dificile, dar deja ca tutore.

Alegerea profesiei potrivite este dificilă chiar și pentru cei care au o materie școlară preferată. Să presupunem că un adolescent iubește biologia și deschide o mare posibilitate de alegere: un medic veterinar, agronom, biolog, profesor etc. Prin urmare, nu este în întregime corect să judeci o înclinație profesională în funcție de preferințele școlare.

Când stai la o răscruce de drumuri, se pare că în fața ta sunt multe drumuri. Dar, studiind harta, înțelegeți că unul dintre ele este închis circulației, al doilea există doar virtual, al treilea este prea rupt de trecători, al patrulea este acoperit de tufișuri și doar câteva dintre celelalte au asfaltat. . Nimeni nu susține că trebuie să mergi exclusiv pe asfalt. Prințul a străbătut desișurile pentru a o trezi pe frumoasa adormită. Decide ce este mai aproape de tine: ce este mai ușor sau ce este mai tentant.

La fel este și în viață: începi să analizezi toate opțiunile și ajungi la concluzia că nu-ți place o specialitate, a doua nu se potrivește calităților tale personale, nu îți poți permite să o stăpânești pe a treia și pur și simplu nu ai abilitățile pentru al patrulea. Au mai rămas câteva, deja este mai ușor să alegi dintre ele.

O abordare competentă a propriului viitor înseamnă că trebuie să țină cont nu doar de modă și de propriile aspirații. În plus, merită evaluat:

• capacitati,
• calitati personale,
• perspective posibile.

Să presupunem că visezi să devii un jucător profesionist de hochei și nu pierzi deja niciun meci, dar antrenorul tău spune că nu ești suficient de puternic. Merită să-i ascultați părerea și să alegeți o profesie conexe legată de sport. Dar poți să fii încăpățânat și să mergi la visul tău, pentru că este capabil să facă minuni.

Sau vrei să devii inginer proiectant, gândirea ta tehnică și creativă este pe vârf, dar, de exemplu, îți lipsește perseverența. Gândește-te bine dacă poți sta la computer 8 ore 5 zile pe săptămână sau vrei să fugi într-o lună.

Este dificil să evaluezi perspectivele unei anumite specialități (s-ar părea că mirii și producătorii de sobe sunt uitate, iar acum acești oameni își merită greutatea în aur), dar poți oricând să citești previziuni, să participi la diferite seminarii și târguri de locuri de muncă.

Ce profesii vor fi solicitate în viitor?

Așadar, specialiștii de la Skolkovo promit că foarte curând vor apărea profesii complet noi, precum un manager de turism spațial și un designer de lumi virtuale. Analiștii spun că specialiștii IT, managerii și alți manageri, constructorii nu își vor pierde relevanța în viitorul apropiat.

Este clar că întotdeauna va fi nevoie de profesori și medici. Fetele nu vor ramane fara munca in pedagogie (scoala, gradinita, invatamant suplimentar), in domeniul ospitalitatii si frumusetii.

Odată cu intensificarea globalizării, turismul se va dezvolta, ceea ce înseamnă că iubitorii de călătorii își vor găsi un folos. Va exista o cerere pentru oameni care oferă diverse servicii personale(de exemplu,) și angajat pe Internet. Restul previziunilor (despre înlocuirea inginerilor, controlorilor și încărcătoarelor cu roboți) sunt de natură probabilistică.

În orice caz, dacă simți că ai o chemare la ceva, nu te feri de el. Specialisti buni sunt întotdeauna apreciate.

Teste pentru a ajuta

Până în prezent, au fost dezvoltate multe metode și teste prin care poți alege o profesie.

Socionica este conceptul de tipuri de personalitate în funcție de parametrii: extraversie/introversie, logică/intuiție, logică/etică, raționalitate/iraționalitate. Combinația acestor caracteristici dă 16 psihotipuri, fiecăruia fiind recomandat un număr de profesii. De exemplu, am o astfel de poză. Portret destul de precis.

Oficial, nu toată lumea recunoaște socionica ca știință, dar testarea dă rezultate interesante.

Chestionarul Olandei

Împărțirea oamenilor în tipuri (realiste, intelectuale, sociale, artistice, întreprinzătoare, convenționale) este un pic ca testul anterior. Chestionarul lui Holland vă permite să înțelegeți calitati personale, evaluați abilitățile de comunicare și obțineți câteva recomandări brute.

Tehnica lui Klimov

Suntem datori academicianului E. A. Klimov pentru teste, care au umplut la un moment dat toate centrele de angajare. După ce răspunde la 20 de întrebări de testare, subiectul primește tipul de profesie care i se potrivește - acestea sunt aceleași „om – om”, „om – natură”, „om – tehnologie”, „om – sistem de semne” și „omul - artistic imagine". Recent, această clasificare a fost completată de grupul „om – autorealizare” (vorbim, de exemplu, despre sportivi).

Folosind această metodă, puteți determina sfera aproximativă de aplicare a talentului, dar trebuie avut în vedere că de la crearea sa, lista și conținutul profesiilor s-au schimbat.

Matricea de alegere a profesiei

Avantajul acestei tehnici constă în un număr mic de întrebări și în vizibilitatea rezultatelor. După ce ați ales 2 opțiuni necesare, găsiți intersecția lor în tabel și obțineți recomandări profesionale. Dezavantajul este alegerea limitată de sfaturi.

Cum îți poți ajuta copilul să-și găsească o carieră?

Părinții tind să protejeze copiii de greșeli, dar orientarea în carieră ar trebui să fie alegerea lor independentă. Cum să instruiți corect generația tânără și să ajutați copilul să decidă o profesie?

1. Vorbește mai des cu un adolescent, află nu numai înclinațiile, ci și condițiile lor prealabile. Fii interesat de motivele pentru care copilul preferă cutare sau cutare afacere - astfel încât să afli nu numai motivele lui, ci și nivelul de conștientizare a profesiei.
2. Încercați să aprofundați înțelegerea muncii de către adolescent: spuneți-mi literatura, prezentați oameni care sunt angajați în această muncă. Serii despre medici și anchetatori pictează imagini idealiste, dar polițistul de cartier va spune întregul adevăr așa cum este.
3. Ajutați să găsiți teste de orientare în carieră, dar explicați-vă că acestea nu reflectă pe deplin realitatea, ci oferă doar câteva îndrumări.
4. Nu insista să mergi la facultate. În primul rând, uneori o școală sau cursuri tehnice sunt suficiente pentru a stăpâni cu succes o specialitate. În al doilea rând, când un tânăr va crește, el însuși va simți nevoia educatie inalta, ceea ce înseamnă că va fi alegerea potrivitași va fi mai responsabil pentru învățare.
5. Aflați ce specialități pot fi obținute în alte regiuni. În primul rând, vei afla despre toate noile tendințe, iar în al doilea rând, uneori, într-o regiune învecinată, poți afla gratuit pentru ce va trebui să plătești foarte mult în orașul tău. Dacă un fiu sau o fiică este gata să meargă în țări îndepărtate de dragul unui viitor de succes, nu-i reține: mai devreme sau mai târziu vor pleca oricum.
6. Lăsați-l pe adolescent să-și încerce mâna la o industrie. Vrea să devină profesor - lasă-l să convină să conducă lecțiile cu un profesor, visează afaceri cu restaurante- Te sfătuiesc să te angajezi la McDonald's.
7. Dă-i șansa de a lua propria decizie. Lasă-l pe adolescent să spargă lemne de foc, să obțină abilități valoroase și lecții bune, dar apoi nu te va învinovăți pentru o viață eșuată. Tipul de activitate poate fi mereu schimbat, este mai dificil să recâștigi încrederea pierdută.

Schimbarea profesiei după 30 de ani

Orientarea în carieră este relevantă nu numai pentru tineri. Din diverse motive (schimbări de pe piața muncii, relocare, circumstanțe personale), oamenii de orice vârstă se gândesc la schimbarea locului de muncă. Una dintre cele mai populare este puțin peste 30 de ani, nu fără motiv această perioadă este considerată o criză.

Ce să alegi dacă te decizi să-ți schimbi profesia la 30 de ani? Nu este ușor pentru persoanele cu o familie și o experiență decentă de muncă să facă acest pas. Am descris deja cazurile în care este cu adevărat necesar. Când aveți îndoieli, analizați-vă viața și aveți încredere în vocea intuiției.

Dacă te hotărăști să-ți iei rămas bun de la fostul tău loc, dar fricile intervin, spune-ți următoarele:

1. Nu am deja, dar încă abia peste 30. Sunt tânăr, plin de forță, și voi reuși.
2. Sunt mai bun decât la 18 ani, îmi cunosc nevoile și oportunitățile.
3. Psihologii consideră această vârstă potrivită pentru schimbările vieții, deoarece se păstrează prospețimea gândirii și, în același timp, există sobrietate a judecăților și experiență considerabilă.
4. Toate abilitățile mele rămân cu mine. Va fi grozav dacă îmi vor fi de folos într-un loc nou, dacă nu, încă pot returna totul.

Modificările sunt posibile în funcție de următoarele scenarii:

• Pentru a ocupa o nișă căutată - pentru a stăpâni o nouă profesie.
• Dezvoltați abilitățile dobândite într-o nouă direcție - faceți o tranziție lină către noua activitate pe baza a ceea ce faci cel mai bine.
• A transforma un hobby în muncă înseamnă să dai seama de chemarea sufletului.

Primele două puncte sunt alese, după cum se spune, de minte, iar al treilea - de inimă. Care sunt avantajele și dezavantajele fiecăruia?

1. Avantajele primei opțiuni sunt evidente: dacă profesia este solicitată, specialiștii sunt la mare căutare. Acest lucru este valabil mai ales pentru industriile noi. Aici salariul este de obicei mai mare. Dar există riscul ca dezvoltarea să nu fie atât de reușită pe cât ne-am dori. Dar nu vei ști până nu încerci, nu?
2. A doua abordare pare a fi cea mai rezonabilă: nu ai nimic de pierdut prin dezvoltarea activităților conexe, iar tranziția este lină și nedureroasă. Dacă simți că salturile ascuțite nu sunt pentru tine, alege această cale.
3. Al treilea scenariu este potrivit naturii entuziaste care s-au plictisit sa faca un lucru neiubit. Partea pozitivă R: Profesia va fi plăcută. Negativ: nu este un fapt că se va putea extrage venituri dintr-un hobby.

Concluzie

Fiecare își alege drumul. Și veți găsi mereu poveștile oamenilor care și-au schimbat cu succes profesia pe blogul nostru. Totuși, pentru că însuși creatorul său, Vasily Blinov, le-a spus cititorilor despre acest lucru.

Dacă asociați viitorul cu câștigurile de la distanță, verificați și alegeți o activitate pe placul dvs. Iar cursul te va ajuta să începi să câștigi cu plăcere.

Întrebarea „Cum să alegi o profesie?” mult mai larg decât ar părea la prima vedere. Alegând pe cine să lucreze, individul răspunde și la întrebările „Cine sunt eu?” și „Cine voi fi?” Alegerea profesiei- o componentă de autodeterminare și planificare a viitorului destin.

Potrivit oamenilor de știință, lucrând 8 ore pe zi, 5 zile pe săptămână, o persoană cheltuiește puțin mai mult decât 10 ani propria viata. Prin urmare, alegând o profesie, oamenii aleg de fapt imaginea și stilul de viață.

Profesia lasă o amprentă asupra personalității și, în mare măsură, determină bunăstarea psihologică a unei persoane. Este greu să fii fericit când munca nu este o bucurie, ci o povară. Când munca nu este pe placul lor, o persoană se simte nemulțumită de viață și de sine, care nu poate decât să afecteze toate celelalte domenii ale vieții.

Nu orice adolescent este capabil să determine exact în ce domeniu de activitate vrea să fie realizat în viitor. Iar alegerea trebuie făcută tocmai la această vârstă fragedă (de la 14 la 19 ani), când o persoană nu este încă suficient de matură din punct de vedere psihologic. Nu e de mirare că atât de mulți băieți și fete fac alegerea greșită.

Primul tip de eroare sunt erori bazate pe ignoranță:

• gama de profesii (există peste 50.000 de profesii în lume),
• se
• regulile de alegere a carierei.

Al doilea tip de eroare- erori bazate nu pe corelarea naturii activității cu caracteristicile personale ale unei persoane, ci doar pe:

• sfaturi, recomandari, revendicari ale familiei pentru continuarea „dinastiei muncitorilor”;
• „convenientul” profesiei – care universitate este mai aproape de casă, unde merge un prieten, unde, cel mai probabil, vor fi acceptați cu siguranță și așa mai departe;
• profitabilitatea profesiei, înțelegerea că se va putea câștiga bani mari;
• modă, prestigiu, popularitate, atractivitate externă a profesiei sau a unor componente ale acesteia;
• romantismul, eroismul, inteligența profesiei.

O greșeală, dacă este recunoscută la timp, nu va fi fatală. O profesie, ca și un loc de muncă, poate fi schimbată în orice moment și perioadă a vieții.

Pentru a nu pierde ani de viață obținând o profesie inutilă și un loc de muncă neiubit, problema alegerii unei specialități trebuie abordată cu grijă și responsabilitate deosebită.

Reguli pentru alegerea unei profesii

Este ușor și plăcut să lucrezi doar atunci când procesul și rezultatele muncii aduc satisfacție. Făcând ceea ce îți place, o persoană nu lucrează formal și mecanic, ci cu suflet și zel.

Oamenii care fac ceea ce iubesc sunt mai puțin predispuși la oboseală cronică, epuizare profesională și impactul negativ al deformării profesionale.

De fapt, vă puteți stăpâni și vă angajați în orice tip de activitate, singura diferență este că o ocupație la care se află „sufletul” poate face o persoană fericită, iar pe cea neiubită - nefericită. Prin urmare, în primul rând, trebuie să vă înțelegeți pe voi înșivă și liniile directoare ale vieții.

Întrebări care să vă ajute să vă înțelegeți:

• Care sunt dorințele, scopurile, visele mele?
• Ce fac cel mai bine?
• Ce mă atrage, ce mă atrage?
• Care sunt abilitățile și talentele mele?
• Ce imi place sa fac?
• Ce vreau să fac cu adevărat?
• Ce profesie imi place?
• Dacă aș avea ocazia să nu lucrez, ce aș face, în afară de relaxare?

Răspunsurile trebuie înregistrate și analizate. Ele trebuie să fie sincere și să nu fie condiționate de opinii sau solicitări din exterior. Răspunzând la ele, trebuie să renunțați la toate convențiile și restricțiile.

Se întâmplă adesea ca o persoană, având o ocupație preferată în care are succes și talent, să o excludă în mod deliberat atunci când își alege o profesie, ghidată de „frivolitatea” sa. De exemplu, o astfel de gândire este posibilă: „Da, desenez bine, dar nu voi fi artist, deoarece ei nu câștigă mult.”

Fără îndoială, alegând o profesie, trebuie luate în considerare momente precum:

• cererea ei,
• disponibilitatea instituțiilor de învățământ care formează specialiști,
• oportunitate de angajare.

Toate acestea trebuie recunoscute, dar nu puse pe primul plan. Dacă nu există o universitate potrivită, te poți muta în alt oraș unde se află; dacă o profesie nu este solicitată astăzi, nu înseamnă că mâine nu va deveni mai populară; dacă sunt puține locuri de muncă, trebuie să te ocupi de angajare deja în timpul formării, astfel încât până la sfârșit, vei avea un loc de muncă.

Este grozav dacă există o oportunitate de a-ți încerca mâna în practică înainte de a merge la studii, adică muncă. Se întâmplă că o persoană este interesată să învețe, i se pare că aceasta este o cale potrivită pentru el și apoi, după ce a venit la muncă, este șocat de cât de mult a fost înșelat în așteptările sale și cât de departe este teoria. din practica.

Metode de orientare în carieră

Nu este întotdeauna posibil ca o persoană să facă o alegere în mod independent, prin introspecție și studiul lumii prin profesie. Vor veni în ajutor teste de orientare în carieră care diagnostichează orientarea, interesele, înclinațiile și abilitățile individului.

Până în prezent, multe dintre ele au fost dezvoltate. Aici niste dintre ei:

• Chestionar de diagnostic diferenţial E.A. Klimov,
• Chestionar J. Holland,
• Metodologia „Harta intereselor”,
• Metodologia „Matricea alegerii profesiei”,
• Chestionar de pregătire profesională și altele.

Recent, metoda consultantului american de afaceri J. Collins a sunat „Conceptul ariciului” sau „Trei cercuri care se intersectează”.

1. Ce îți pasă cu adevărat, ce atrage, cum ar fi?
2. În ce fel de activitate poți fi cel mai bun din lume, care este cel mai bun tău?
3. Pe ce se bazează modelul tău economic, cum poți câștiga bani?

Răspunzând la aceste trei întrebări, putem identifica trei domenii: „Ce vreau să fac”, „Ce pot face” și „Ce trebuie să fac”.

Alegerea conștientă a unei profesii la o vârstă fragedă este dificilă, așa că decizia se ia de obicei sub influența părinților sau „în companie” cu prietenii. Pentru mulți absolvenți, principalul lucru nu este să aleagă o profesie pe placul lor, ci să obțină măcar un fel de diplomă. Cum să abordați alegerea profesiei.

Cum alegi cel mai adesea o profesie? Alegerea unei profesii nu este o sarcină ușoară, dar vine un moment în care încă mai trebuie făcută. După cum scria clasicul, „Anii mei cresc și vor fi 17. Unde ar trebui să lucrez atunci, ce ar trebui să fac?”. El enumeră multe profesii și rezumă: „Toate locurile de muncă sunt bune – alege să guste”.

Dar, după cum se spune, cu cât alegerea este mai mare, cu atât este mai dificil să o faci. Mai mult, de pe vremea când a trăit V. Mayakovsky, a trecut un secol și au apărut multe meserii noi care nici măcar nu erau bănuite la începutul secolului trecut.

Și este deosebit de dificil să o faci la o vârstă fragedă. Adesea, tinerii aleg un loc de studii ulterioare sau de muncă pentru o companie - a intrat un prieten sau o prietenă, iar eu i-am urmat.

Deși alegerea pentru tinerii care tocmai au absolvit școala este cel mai adesea făcută de părinți. În primul rând, ei pornesc de la capacitățile lor financiare, prezența conexiunilor și dimensiunea concurenței într-o anumită instituție de învățământ superior. Adesea este mai mare - pentru cei pe care îi avem la sfârșit scoala se apropie munca, se uita cu regret: ori mintea nu era de ajuns, ori banii.

Adesea, atunci când aleg o profesie, „băieții și fetele, precum și părinții lor” sunt ghidați de „” viitoarea profesie, concentrându-se pe cele mai monetare, de exemplu, un medic sau un avocat.

Copiii înșiși, chiar și cei care au atins vârsta majoratului, au de obicei o idee slabă despre ce vor face exact după absolvire. De exemplu, o fată care a intrat la universitate la facultate relatii Internationale, când a fost întrebată care ar fi esența viitoarei ei lucrări, ea a răspuns: „Voi călători prin toată lumea atât de frumos.”

Principalul lucru pentru mulți absolvenți nu este să aleagă o profesie pe placul lor, ci să obțină măcar un fel de diplomă. Și abia atunci încep să caute de lucru, chiar dacă, conform proverbului, „aveți răbdare - îndrăgostiți-vă”. „Trebuie să câștigi bani la serviciu și aici este interesant sau nu” - o astfel de opinie poate fi găsită tot timpul.

Când cumpărăm lucruri, lăsăm aceiași pantofi, ocolim mai multe magazine, încercăm mai multe perechi până îl găsim pe cel potrivit. Alegerea unei profesii, mulți sunt mai puțin responsabili.

Pe de altă parte, există multe exemple care și-au dat seama ce își doreau cu adevărat să facă doar la o vârstă relativ matură. De exemplu, clasicul literaturii americane Mark Twain a început ca pilot pe un vapor cu aburi, scriitorul britanic George Orwell ca ofițer în poliția colonială.

Este curios că în ultima perioadă a existat o tendință de recalificare – tinerii nu vor să suporte un job neiubit și uneori își schimbă radical profesia. Printre cunoscuții mei se numără un solist al teatrului de operă, care odată a absolvit o școală profesională și a lucrat ca mecanic; un fost student la o facultate de medicină care a devenit dezamăgit de profesie și a devenit maistru de clasă, care renovează cu plăcere apartamente; absolvent al facultății de arhitectură a Politehnicii, recalificat ca psiholog; fost istoric-devenit-designer.

Potrivit statisticilor, profesorii, inginerii și militarii sunt cel mai adesea recalificați și printre cei mai mulți profesii populare ei aleg din nou - un finanțator, un psiholog și un manager.

Cum să alegi o profesie „din dragoste” pentru ca mai târziu să nu începi totul de la zero?

Deși orientarea în carieră se realizează încă din clasele I scoala elementara, bazându-ne complet pe faptul că cineva ne va spune că soluția nu merită. Mai mult, odată cu dezvoltarea internetului, puteți colecta singur informații, cum să faceți o alegere, din ce criterii să procedați.

1. Trecem teste

Testul de orientare în carieră al lui N. Pryazhnikov verifică nivelul de pregătire pentru o anumită profesie. Mai întâi vine o listă de acțiuni de muncă, printre care trebuie să le alegeți pe cele pe care o persoană este capabilă sau nu le poate îndeplini și dintre ele - cele mai atractive și neatractive pentru el. De exemplu, „vorbește mult, vorbește în fața unui public numeros”, „desenează, desenează”, etc. Urmează o listă de 74 de profesii, vizavi de fiecare fiind indicate aptitudinile necesare pentru aceasta. Concluziile se fac pe baza punctajului.

Cu ajutorul testului lui E. A. Klimov, puteți afla ce tip aparținem în ceea ce privește subiectul muncii: om-natura, om-tehnologie, om-o imagine artistică, om-sistem semn sau om-om. Sunt date 20 de perechi de întrebări, iar din fiecare pereche trebuie să alegem activitatea pe care am prefera-o dacă am avea doar 2 posibilități.

Testul lui J. Holland, care vă permite să determinați orientarea profesională a unei persoane, testele „Ancore de carieră”, „Harta intereselor”, „Imaginea unei persoane”, „Sunt pregătit să aleg o profesie?” și multe altele - cu cât le parcurgem mai mult, cu atât alegerea noastră va fi mai precisă și mai corectă.

2. Determinați tipul de personalitate

Atunci când alegi o profesie, este important să o cunoști pe a ta, pentru că sunt recomandate altele complet diferite.

Un introvertit care a ales o profesie comunicativă care îi va cere să comunice cu un număr mare de oameni poate dobândi cu ușurință sindromul burnout profesional din cauza lipsei sale de energie vitală.

Potrivit psihologilor, este important ca introvertiții să se concentreze pe o zonă separată de muncă, să îndeplinească o sarcină autonomă. Înainte de a se aprofunda în soluția ei, introvertiții trebuie să se gândească la ea singuri, într-un mediu calm, fără intervenția colegilor sau a conducerii, și abia apoi să treacă la acțiune. Nu le place să fie distrași de sarcini străine în timpul muncii - acest lucru îi înfurie.

Introvertiții preferă, de asemenea, să restabilească singuri energia irosită.

Având în vedere aceste trăsături ale introvertiților, psihologii americani le recomandă profesii precum programator, contabil, avocat, analist financiar sau de marketing, auditor, om de știință, scriitor, fermier etc.

Apropo, printre lideri sunt o mulțime de introvertiți companii mari- puterea lor interioară și tendința de a gândi bine la fiecare acțiune le-au permis să urce pe acest vârf.

3. Faceți o listă

Să facem un tabel din trei coloane. Să numim una „Lumea profesiilor” - aici trebuie să scrieți profesiile care ne atrag.

În al doilea, notăm „Dorințe și motive” - ce anume ne atrage în profesia care ne place (cererea sa, perspectivele dezvoltarea carierei, salariu, conditii confortabile muncă). Merită să fii sincer cu tine însuți și să nu-ți neglijezi motivele, altfel îți vor aminti de ei înșiși în viitor.

A treia coloană „Capacitățile mele” te va face să te gândești la temperamentul, caracterul, abilitățile tale. Tipul de activitate pe care dorim să o desfășurăm trebuie să se potrivească tipului nostru psihologic, deoarece fiecare profesie necesită un anumit set de calități profesionale. Designerul trebuie să aibă gândire imaginativă, șoferul trebuie să fie atent etc.

Și în ultima etapă, alegem o profesie care se potrivește cu dorințele și capacitățile noastre.

4. Comunicați cu oamenii

Aceleași modele, frumos machiate, pieptănate și îmbrăcate, care se plimbă frumos pe podium, sunt nevoite să îndure multe restricții de dragul profesiei lor. Viitorul medic trece prin etape de antrenament pe care cei slabi de inima nu le pot suporta. O fată care crede că va deveni profesoara preferată pentru mulți poate să nu-și imagineze că nu va avea întotdeauna o comunicare plăcută nu numai cu copiii, ci și cu părinții lor.

Fiecare profesie are propriile costuri și este mai bine să vă familiarizați cu ele în avans.

Pentru tinerii care tocmai au terminat școala, problema alegerii unei specialități pe placul lor este decisivă. Cărui domeniu ar trebui să-i dedic următorii 5 ani de studiu? Sarcina parintilor si a profesorilor este de a sprijini un adolescent in alegerea unui domeniu de activitate potrivit, de a-l intelege lumea interioara, să înțeleagă ce are capacitatea.

Copiii se pregătesc pentru intrarea în instituțiile de învățământ nu numai în ultimul an de școlarizare. Acesta este un proces lung și sistematic, în urma căruia studentul ajunge la o decizie importantă cu privire la viitoarea sa profesie.

După absolvire, adolescenții se confruntă cu o alegere dificilă a profesiei viitoare; sarcina părinților în acest caz nu este să insiste să intre într-unul sau altul institut, ci să asculte dorințele copilului

De la ce vârstă ar trebui să începi să te gândești la o profesie?

Adesea părinții cu vârstă fragedăîși trimit copiii la diferite cluburi. Așa este, trebuie să îi dai copilului să se încerce singur în diverse domenii. Numai prin încercare și eroare puteți face o alegere și puteți determina ce îl interesează, ce vrea să-și conecteze viitoare profesie.

Cu cât orizonturile copilului sunt mai largi, cu atât încearcă mai multe lucruri interesante, cu atât îi va fi mai ușor să aleagă o viitoare specialitate. Totuși, nici tu nu ar trebui să mergi prea departe. Nu poți forța un copil să cânte muzică sau să danseze, supraîncărcând copilul. Sunt părinți care, prin copiii lor, își realizează visele neîmplinite și planurile de a deveni artist, muzician sau geolog. Rezultatul va fi doar respingere persistentă și protest, dacă nu acum, atunci ani mai târziu.

Reflecții conștiente pe tema viitoarei specialități vizitează școlari din clasele 7-8. De la această vârstă, puteți începe să studiați informații despre diferite profesii, poate să vă familiarizați cu ele în practică sau în timp ce observați profesioniști.

Principalele reguli pentru alegerea unei viitoare profesii

Există trei aspecte importante în alegerea unei viitoare specialități pe care adolescenții trebuie să le ia în considerare și să le discute cu părinții atunci când fac o alegere:

• caracteristicile personale, interesele, înclinațiile copilului, abilitățile și hobby-urile acestuia;
• dezvoltare fizică, stare de sănătate, limitări;
• cererea de specialitate pe piața muncii, nu doar în momentul de față, ci și în momentul în care absolvă facultatea.

Luarea în considerare a dorințelor și capacităților copilului

În viitoarea specialitate, o persoană ar trebui să-și maximizeze abilitățile și talentele. Te poți bucura de muncă doar atunci când faci ceea ce îți place și știi să faci. A merge la muncă fără dorință și a număra minutele până la sfârșitul zilei de lucru nu este o perspectivă strălucitoare pentru o persoană. Doar interesul sincer pentru afacere și rezultatele tangibile ale muncii vă vor ajuta să deveniți un profesionist.

Să plece elevul de la ceea ce îi place, de la materia la care are performanțe academice mai bune. Poate îi place limbi straine sau literatură, acesta ar trebui să fie punctul de plecare atunci când alegeți.

Nu poți forța un adolescent

Un copil este o continuare a părinților săi, dar este o altă persoană, cu propriile talente și interese, așa că este necesar să-i acordăm dreptul de a alege. Numai în cazul în care există îndoieli cu privire la alegerea unei profesii, merită să evaluăm împreună cu el argumentele pro și contra, pentru a-l ajuta să se înțeleagă.

Dacă acum pleacă la studii pentru o specialitate care nu este pe placul lui și chiar primește o diplomă, este puțin probabil să fie interesat de muncă. Ulterior, fie o va schimba, fie se va angaja într-o afacere neiubită și rămâne nerealizat în domeniul profesional.

Separarea realitatii si a viselor

Adesea, ideea noastră despre o anumită profesie este influențată de o anumită persoană, un film, poveștile altor oameni.

Pentru a vedea specialitatea „din interior”, trebuie să lucrezi în domeniul ales sau să comunici cu cei care se rotesc în el în fiecare zi.

Povestea de viata minunata actorii de film sunt zdrobiți de înțelegerea că aceasta este o muncă grea, uneori copleșitoare. Puțini pot zăbovi pentru mult timpîn această profesie și slăvește numele tău. De regulă, mulți rămân în roluri secundare. Cu cât un copil învață mai mult despre partea greșită a profesiei, cu atât îi este mai ușor să se înțeleagă pe sine și dorințele sale.

Cum își pot ajuta părinții copilul să aleagă o viitoare profesie?

Părinții pot îndruma, pot oferi adolescentului informații despre profesie, pot sfătui, dar în niciun caz nu pot decide cu autoritate ce va face copilul lor în viitor. Este indicat să discutați cu el momente de neînțeles, să risipiți temerile și grijile.

Merită să evaluăm piața muncii și cererea pentru diferite specialități pentru a primi nu numai bucuria muncii, ci și recompense materiale. Explicați unui adolescent că alegerea unei specialități nu este o alegere acum și pe viață, poate fi schimbată în timp, dar acum trebuie să alegeți direcția corectă.

Alcătuirea unei liste de specialități potrivite

Este necesar să restrângem cercul profesiilor, pe baza abilităților, intereselor și dezvoltarea fizică. Matematica este ușoară pentru cineva, iar geografia este ușoară pentru cineva - trebuie să începeți de la asta. Evaluați oportunitățile de a studia o anumită profesie în mai multe universități, costul pregătirii, durata acesteia, disciplinele studiate și calificările cadrelor didactice. Luați în considerare specialitățile conexe în această direcție.

În mod ideal, dacă părinții observă dorința și capacitatea copilului pentru o anumită materie chiar și în școala gimnazială, va fi mai ușor pentru acești copii să decidă asupra alegerii viitoarei profesii.

Obținerea de informații despre specialități

Daca se face alegerea specialitatii, poti discuta cu reprezentantii acesteia pentru a avea cea mai completa imagine despre ce anume trebuie sa faci si cat de bine este platita munca. Puteți merge la cursuri pregătitoare pentru intrarea într-o universitate pentru o anumită specialitate. De regulă, există cursuri practice în care puteți comunica cu reprezentanții acestei profesii.

Test de orientare în carieră

Elevii de liceu sunt încurajați să susțină un test îndrumare vocațională pentru a-i ajuta să aleagă o carieră. Testul este realizat cu colaborarea psihologilor, profesorilor și specialiștilor de personal. După evaluarea rezultatului, tinerilor li se vor oferi mai multe opțiuni pentru specialități.

Cea mai bună opțiune este dacă, după un test de orientare în carieră, un psiholog va vorbi cu copilul și îl va ajuta să aleagă profesia potrivită. Testul poate fi susținut însă și acasă, pe internet. În orice caz, va da de gândit și va risipi îndoielile și va surprinde pe cineva.

Studierea situației la bursa muncii

Merită să analizați piața muncii în acest moment, evaluând ce specialități sunt solicitate și bine plătite. Puteți încerca să faceți o prognoză pentru viitor - ce profesii vor fi cele mai solicitate în 5-10 ani, citiți ce spun experții despre asta servicii de personal. Situatia de pe piata se schimba in fiecare an, iar specialistii care sunt in cautare astazi devin inutile dupa un anumit timp din cauza suprasaturarii pietei.

Greșeli frecvente la alegerea unei profesii

• Nu poți crede că o profesie este ceva permanent, pe viață. Adesea oamenii își schimbă dramatic profesia sau specializarea, unii chiar de mai multe ori.
• Apreciere. Vremurile se schimbă și odată cu ele idei despre profesii. Apar noi specialități job de prestigiu bine platit. Trebuie să fii ghidat doar de sentimentele tale interioare și de abilitățile tale. Dacă un copil alege o profesie în care piața muncii este deja suprasaturată, se pot lua în considerare profesii conexe sau restrânse care sunt mai solicitate.
• Acceptați necondiționat alegerea părinților, mergeți pe urmele dinastiei. Doar interesul și dragostea pentru profesie vor face o persoană un specialist cu majuscule. Alegerea trebuie lăsată la latitudinea elevului.
• Alege-ți profesia „pentru companie”, „toată lumea a mers și eu am plecat”. Nu te baza prea mult pe opiniile altora.
• Înțelegere incompletă, superficială a profesiei, pasiune pentru o singură latură a acesteia. Este necesar să studiezi cât mai mult posibil mai detaliat și mai complet ceea ce face o persoană în specialitatea aleasă.
• Ideea de profesie este formată dintr-o imagine specifică a unei persoane. Copilul vrea pur și simplu să fie ca un personaj popular sau ca o persoană care îi place, dar în același timp nu are informații complete despre munca pe care o face.

Una dintre principalele greșeli ale absolvenților este „intrarea în companie”

• Lenea sau lipsa de dorință de a se înțelege pe sine, lipsa de înțelegere în ce direcție să se îndrepte. Poziția de „cel puțin pe undeva, de-au luat-o”. Merită să susțineți copilul, să-l urmăriți, să-l împingeți în direcția corectă, sugerând ce talente sunt ascunse în el. Pentru a înțelege ce vei face în viață, trebuie să faci niște afaceri încă din copilărie, să explorezi noi domenii, să te implici în ceva.

Ce se întâmplă dacă nu-ți place niciuna dintre profesii?

Puțini oameni înainte de a intra în institut pot spune fără echivoc ce vor să devină. Cu toate acestea, este o greșeală să crezi că o astfel de întrebare îi chinuie doar pe adolescenți. Mulți oameni își schimbă profesiile de-a lungul vieții, stăpânesc noi domenii de activitate.

Ce să faci dacă nu știi ce vrei și nu-ți place nimic:

• Gândiți-vă: „Cu ce ​​fac mai bine decât alții?”, „Ce pot face mult timp?”, „Ce mă fascinează și mă place?”
• Treci un test de plasament. Vă va ajuta să decideți asupra alegerii direcției și a profesiei specifice.
• Obțineți o consultație cu un psiholog pe baza rezultatelor testului. Vă va ajuta să înțelegeți care munca va face la această persoană.
• Discutați această situație cu părinții, prietenii, profesorii. Alte persoane observă adesea mai bine caracteristicile și abilitățile unui adolescent și pot da sfaturi bune în alegerea unei specialități.

Psiholog clinician și perinatal, absolvent al Institutului de Psihologie Perinatală și Reproductivă din Moscova și al Universității Medicale de Stat din Volgograd cu o diplomă în psihologie clinică