Juge associé à la Cour mondiale. Adjoint au juge. Secrétaire de la cour. Caractéristiques du travail dans les tribunaux d'arbitrage

30.04.2020

Autres participants au processus d'arbitrage assistant le tribunal dans l'exercice de leurs pouvoirs

Parmi ces autres participants au procès, aidant le tribunal à exercer tous les pouvoirs qui lui sont attribués par la loi, on entend le juge assistant et le secrétaire d'audience. Le secrétaire de séance est un fonctionnaire habilité à dresser procès-verbal lors de l'examen de l'affaire.

Dans l'exercice des fonctions qui lui sont dévolues, il doit exposer correctement et intégralement dans le document qu'il rédige les actes commis au cours de la procédure, ainsi que toutes les décisions de justice prises à la suite de l'examen de l'affaire. Il est à noter que le secrétaire de l'assemblée n'est pas un employé du bureau. Au cours du processus, il remplit également une fonction d'authentification, car le protocole qu'il établit est une sorte de preuve. Un juge assistant est un participant à la procédure judiciaire qui assiste le juge dans la préparation des documents de l'affaire à examiner, ainsi que directement pendant la session. Le Code de procédure d'arbitrage de la Fédération de Russie se concentre séparément sur le fait qu'un tel sujet n'a pas le droit d'exercer des fonctions qui visent directement ou indirectement l'administration de la justice.

Adjoint au juge. Son statut juridique et les fonctions qui lui sont attribuées

Le Code de procédure d'arbitrage de la Fédération de Russie, ainsi que toutes les lois fédérales adoptées sur sa base, considèrent un juge assistant comme une personne directement impliquée dans le processus. En conséquence, ces personnes ont une certaine statut légal et fonctions spéciales. Conformément aux exigences des actes juridiques réglementaires relatifs à la réglementation de la procédure judiciaire, toutes les tâches spécifiques visant à tenir un procès-verbal d'audience et à accomplir certains actes peuvent être exercées par un juge jusqu'au moment de la nomination d'un juge auxiliaire. .

À son tour, l'arbitre assistant doit remplir ces fonctions immédiatement avant la nomination du secrétaire de séance.

Plusieurs fonctions peuvent être confiées à un arbitre assistant :

au nom du juge, il peut participer à la préparation du dossier pour le procès à venir ;
les fonctions d'un juge assistant comprennent l'aide au juge dans l'organisation du processus, sa planification, la planification de l'entretien à venir, la réunion préliminaire ;
informe le juge de la présence de certaines preuves ;
avise le juge de la présence des requêtes et requêtes déposées par les personnes participant à la procédure dans l'affaire en cause ;
informe toutes les personnes participant à l'affaire, leurs représentants légaux sur les coordonnées du tribunal arbitral devant lequel l'affaire sera examinée, sur les sources d'information où toutes les informations nécessaires peuvent être obtenues.

Par ailleurs, il convient de noter le fait que, conformément aux règles contenues dans le Code de procédure d'arbitrage de la Fédération de Russie, un juge assistant n'a pas le droit d'exercer les fonctions suivantes :

visant l'administration de la justice;
visant à l'accomplissement de certaines actions, qui entraînent une modification des droits et obligations des personnes participant à l'examen de l'affaire et des autres participants à la procédure.

Bien que le juge assistant ne puisse exercer aucune influence sur l'issue de l'affaire, ainsi que sur les relations juridiques substantielles entre les parties, il peut également être récusé. Une récusation peut être déposée dans les cas où l'un des participants au processus d'arbitrage a la preuve que le juge assistant est intéressé par les résultats de l'affaire. Le juge assistant, ainsi que le juge lui-même et le secrétaire de séance, ont le droit de déclarer leur désistement.

Pouvoirs, droits et obligations du secrétaire d'audience

Bien que le secrétaire d'audience ne soit pas réellement impliqué dans la résolution de l'affaire, il peut affecter l'objectivité, car il reflète le déroulement du processus d'arbitrage dans le procès-verbal de la session. Lors de la rédaction du procès-verbal de la réunion, le secrétaire, d'une manière ou d'une autre, expose sa vision du processus. C'est pour cette raison qu'une personne désintéressée doit agir en tant que secrétaire - c'est la principale exigence pour la participation d'un secrétaire dans le processus à l'étude. Si des circonstances sont identifiées avant ou pendant le procès qui peuvent indiquer un intérêt ce participant processus dans l'issue de l'affaire, il doit être récusé. Le secrétaire lui-même a également le droit de déclarer son auto-retrait.

Les pouvoirs, droits et obligations du secrétaire d'audience sont déterminés par le Code de procédure d'arbitrage de la Fédération de Russie.

Selon cet acte normatif, le secrétaire d'audience est tenu d'exercer les fonctions suivantes :

vérifier la présence dans la salle d'audience de toutes les personnes participant à l'affaire, puis le signaler au juge ;
exposer dans le procès-verbal de l'audience de la manière la plus complète et la plus compétente possible toutes les actions et décisions du tribunal, les actions commises par chaque participant individuel au processus ;
dans les délais établis au niveau de la législation, préparer le procès-verbal de la réunion, le signer avec le président du tribunal.

En cas de désaccord entre le président du tribunal et le secrétaire sur le contenu du procès-verbal, ce dernier a le droit de joindre ses observations au procès-verbal qu'il a rédigé, qui sera ensuite examiné par la composition du tribunal. Le Code de procédure d'arbitrage de la Fédération de Russie attribue séparément une liste de personnes qui ne peuvent pas agir en tant que secrétaires d'une session judiciaire. Ceux-ci inclus:

les personnes qui sont directement ou indirectement intéressées par l'issue de l'affaire en cours d'examen ;
personnes qui ont pris part à son examen, quelle que soit la qualité en laquelle elles y ont pris part. Les seules exceptions sont les cas où lors de l'examen préalable de cette affaire, cette personne y a participé en qualité de secrétaire ;
les personnes dont les proches sont impliqués dans l'examen de l'affaire.

Si l'une des circonstances ci-dessus se révèle, le secrétaire de l'assemblée doit déclarer son désistement. Si le secrétaire ne s'acquitte pas de cette obligation, l'un quelconque des intervenants à l'affaire en cause peut le récuser.

La décision finale concernant la révocation du secrétaire ne peut être prise que par le juge, sur la base de son examen de la demande présentée.

Dans certains cas, les participants à une procédure judiciaire sont tenus d'obtenir une copie de la décision rendue par le tribunal arbitral sur la base des résultats du procès. La préparation d'une telle copie est effectuée par le secrétaire de séance ou le juge auxiliaire. Il est à noter que toutes ces copies doivent être certifiées par les signatures du juge, du secrétaire et le sceau du tribunal arbitral doit également figurer sur le document. Si une copie du jugement est composée de plusieurs feuillets, le secrétaire doit obligatoirement les numéroter, les lacer et les sceller.

Ordonnance du département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 N 272 «Sur l'approbation du règlement type de l'assistant du président du tribunal (juge) de la Cour suprême de la république, régionale et régionale tribunaux, le tribunal d'une ville fédérale, les tribunaux d'une région autonome et d'un district autonome, un tribunal militaire de district (de marine), un tribunal de district et un tribunal militaire de garnison »

Conformément à l'article 47 de la loi fédérale du 27 juillet 2004 n° 79-FZ « sur la fonction publique d'État Fédération Russe"Je commande:

1. Approuver l'assistant attaché au président du tribunal (juge) de la cour suprême de la république, des tribunaux régionaux et régionaux, du tribunal de la ville fédérale, des tribunaux de la région autonome et du district autonome, du district tribunal militaire (de marine), l'assistant du président du tribunal (juge) du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison (ci-après dénommés le règlement type sur les emplois).

2. Les présidents des cours suprêmes des républiques, des tribunaux régionaux et régionaux, des tribunaux des villes d'importance fédérale, des tribunaux de la région autonome et des districts autonomes, des tribunaux de district et militaires, sur la base de l'approbation du règlement de travail de l'assistant président du tribunal et juge suppléant du tribunal fédéral de droit commun correspondant.

4. Imposer le contrôle de l'exécution du présent arrêté au délégué Directeur général Département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie Parshina A.AND.

Modèle de règlement de travail
assistant du président du tribunal (juge) de la cour suprême de la république, des tribunaux régionaux et régionaux, du tribunal de la ville d'importance fédérale, du tribunal de la région autonome et du district autonome, du district (naval) militaire rechercher

Section 1. Dispositions générales

1.1. Le règlement type d'emploi d'un assistant du président d'un tribunal (juge) de la Cour suprême d'une république, des tribunaux territoriaux et régionaux, d'un tribunal d'une ville fédérale, d'un tribunal d'une région autonome et d'une zone autonome, d'un district ( Naval) Military Court (ci-après dénommé le règlement type sur l'emploi) a été élaboré conformément aux lois fédérales du 27 mai 2003 n ° 58-FZ "Sur le système de service public de la Fédération de Russie", du 27 juillet 2004 n ° 79-FZ "Sur la fonction publique d'État de la Fédération de Russie" (ci-après dénommée la loi fédérale sur la fonction publique d'État), du 8 janvier 1998 n ° 7-FZ "Sur le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie », Décret du Président de la Fédération de Russie du 31 décembre 2005 n° 1574 « Sur le registre des postes de la fonction publique de l'État fédéral », Décret du Président de la Fédération de Russie du 27 septembre 2005 n° 1131 "Sur les conditions de qualification pour l'ancienneté dans la fonction publique (fonction publique d'autres types) ou l'expérience de travail avec spécialités pour les fonctionnaires de l'Etat fédéral » ; Décret du président de la Fédération de Russie du 19 novembre 2007 n ° 1554 «Sur la procédure d'attribution et de maintien des grades de classe de la justice aux personnes occupant des postes publics dans la Fédération de Russie et des postes de la fonction publique de l'État fédéral, et fixant les salaires mensuels pour les fonctionnaires de l'État fédéral pour un rang de classe conformément à la classe qui leur est attribuée avec les fonctionnaires de justice.

1.2. Le poste d'assistant du président du tribunal (juge) dans l'appareil de la cour suprême de la république, des tribunaux régionaux et régionaux, du tribunal de la ville d'importance fédérale, du tribunal de la région autonome et du district autonome, le tribunal militaire (de marine) de district (ci-après dénommé l'assistant du président du tribunal (juge) appartient au groupe de tête de la fonction publique d'État de la catégorie "assistant (conseillers)" de la Fédération de Russie.

1.3. Selon le paragraphe 2 de la partie 2 de l'article 9 de la loi fédérale sur la fonction publique d'État, les postes de la fonction publique d'État "assistant du président du tribunal" et "assistant du juge" sont créés pour assurer l'exécution des les pouvoirs des personnes exerçant des fonctions publiques « président du Tribunal fédéral » et « juge du Tribunal fédéral ».

1.4. Les postes d' « adjoint au président du tribunal (juge) » correspondent aux rangs de classe de justice « conseiller de justice de 1re classe » (« conseiller de justice de 2e classe »).

1.5. La nomination d'une personne au poste d '«assistant du président du tribunal (juge)», ainsi que la révocation de ses fonctions, sont effectuées par ordonnance du président du tribunal fédéral de droit commun correspondant.

1.8. L'assistant du président du tribunal (juge) est guidé dans ses activités par la Constitution de la Fédération de Russie, les lois constitutionnelles et fédérales fédérales et les lois fédérales, d'autres actes juridiques réglementaires de la Fédération de Russie, les ordonnances et les ordonnances du Président du Suprême Tribunal de la Fédération de Russie, le président de la Cour suprême de la République, les tribunaux régionaux et égaux, les actes juridiques réglementaires et les documents constitutifs du Département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie, ces Règlements types sur les emplois.

1.10. Pendant la période d'absence temporaire d'un assistant du président du tribunal, il est remplacé par un juge assistant, pendant la période d'absence d'un juge assistant, ses fonctions sont attribuées à un autre juge assistant de cette cour.

2.1. Les personnes qui postulent aux postes de la fonction publique d'Etat "assistant du président du tribunal" et "assistant du juge" doivent avoir un diplôme supérieur formation juridique et se conformer aux exigences de qualification établies par les lois fédérales et les actes juridiques réglementaires sur la fonction publique de l'État fédéral de la Fédération de Russie.

la Convention de sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales, ses protocoles, ainsi que la pratique de la Cour européenne des droits de l'homme ;

résolutions et décisions de la Cour constitutionnelle de la Fédération de Russie;

Lois constitutionnelles fédérales (y compris la loi constitutionnelle fédérale du 31 décembre 1996 n° 1-FKZ "Sur le système judiciaire de la Fédération de Russie"), lois fédérales (y compris la loi de la Fédération de Russie du 26 juin 1992 n° 3132- I "Sur le statut des juges dans la Fédération de Russie", daté du 8 janvier 1998 n ° 7-FZ "Sur le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie"), le Code de procédure civile de la Fédération de Russie (ci-après dénommé Code de procédure civile de la Fédération de Russie), le Code de procédure pénale de la Fédération de Russie (ci-après dénommé Code de procédure pénale de la Fédération de Russie), le Code des infractions administratives de la Fédération de Russie (ci-après dénommé Code des infractions administratives de la Fédération de Russie) et autres lois relatives à l'administration de la justice, décrets du Président de la Fédération de Russie, résolutions du Gouvernement de la Fédération de Russie, résolutions de la Cour suprême de la Fédération de Russie, résolutions du Conseil des juges de la Fédération de Russie, actes du Département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie et autres actes juridiques normatifs réglementant les activités des tribunaux fédéraux dans la compétence générale et les caractéristiques de la fonction publique d'État;

la structure des organes exécutifs fédéraux;

la procédure de travail avec des informations exclusives à diffusion limitée ;

une liste d'informations classées secrets d'État ;

principes généraux du comportement de service des fonctionnaires;

règles de conduite pour les employés de l'appareil judiciaire; réglementation interne du travail;

documents normatifs réglementant les activités du tribunal d'accueil; règles de conduite pour les visiteurs dans le palais de justice;

actes locaux du tribunal;

règlements officiels.

analyser et résumer les informations;

3.2. L'assistant du président du tribunal (juge) n'est pas habilité à prendre des mesures entraînant la naissance, la modification ou la cessation des droits ou obligations des personnes participant à l'affaire et des autres participants au procès.

3.3. L'assistant du président du tribunal (juge) doit exercer les fonctions prévues aux articles 15 et 18 de la loi fédérale sur la fonction publique de l'État, ainsi qu'au nom du président du tribunal (juge):

effectuer un support d'information juridique et de codification pour les activités du président du tribunal (juge), y compris :

sélectionner le cadre juridique réglementaire pour la catégorie pertinente d'affaires civiles, d'affaires pénales, ainsi que d'affaires d'infractions administratives ;

rédiger des projets de documents analytiques (références), des revues de la pratique judiciaire ;

préparer des avis sur questions litigieuses pratique judiciaire et documents pour les rapports et les discours;

surveiller les messages sur le travail d'un juge dans les médias médias de masse;

aider à la mise en place d'audits internes;

informer le président du tribunal (juge) de la fonctions officielles violations de la législation en vigueur ;

exécuter d'autres instructions du président du tribunal (juge) liées à son activité professionnelle.

soumet pour examen au président du tribunal des propositions visant à améliorer l'organisation du travail du tribunal, y compris la charge de travail des juges ;

prépare des projets de plans de travail et surveille la mise en œuvre des activités prévues ;

fait des propositions sur la préparation d'un projet d'ordonnance (décret) du président du tribunal ;

prépare les projets de documents pour l'attribution des classes de qualification suivantes aux juges (si cette autorité n'est pas dévolue à d'autres employés de l'appareil judiciaire);

exécute les instructions du président du tribunal lors de l'exécution des contrôles officiels ;

rédige les procès-verbaux des réunions officielles et opérationnelles ;

accomplit d'autres activités de nature organisationnelle et juridique au nom du président du tribunal.

prépare les documents pour les rapports et les discours ;

assiste le président du tribunal dans la préparation d'avis sur des questions controversées d'application de la loi;

prépare une analyse des projets de lois et autres actes normatifs soumis au tribunal et prépare des projets de commentaires et d'amendements à ceux-ci ;

informe le président du tribunal du respect par les juges des délais de procédure pour l'examen des affaires (matières) ;

exerce d'autres activités d'information et de soutien juridique des activités du président du tribunal.

4.4. Dans le domaine d'assurer les activités procédurales du président du tribunal, l'assistant du président du tribunal :

participe à la préparation des projets d'actes judiciaires sur les affaires qui sont dans les procédures du président du tribunal, y compris celles émises à la suite de l'examen par le président du tribunal des demandes visant à accélérer l'examen des affaires civiles et pénales ;

exécuter les autres instructions du président du tribunal.

4.5. L'assistant du président du tribunal exerce les pouvoirs suivants pour l'interaction avec les médias (en l'absence d'un employé autorisé de l'appareil judiciaire chargé de l'interaction avec les médias (ci-après dénommés les médias) :

organise et dirige des réunions pour les journalistes et autres représentants des médias avec la participation de représentants du tribunal ;

reçoit les représentants des médias et du public, les familiarise de la manière prescrite avec les documents et autres matériels relatifs aux activités du tribunal ;

aide les journalistes et autres représentants des médias à préparer des documents sur les affaires examinées par les tribunaux qui sont d'importance publique, ainsi que celles qui ont reçu un écho parmi la population ;

prépare des documents pour informer la population par le biais des médias et sous d'autres formes sur les résultats des activités des tribunaux fédéraux de droit commun dans le sujet concerné de la Fédération de Russie ;

prépare et place dans les médias des documents qui reflètent objectivement les activités des tribunaux fédéraux de droit commun dans le sujet concerné de la Fédération de Russie ;

analyse les documents publiés dans les médias sur les activités des tribunaux, des organes judiciaires, si nécessaire, prépare des réponses ou des réfutations de fausses informations ;

effectue d'autres tâches liées à ce domaine d'activité.

4.6. Accomplit d'autres missions visant à exercer par le président du tribunal à la fois les pouvoirs de juge et les pouvoirs procéduraux attribués au président du tribunal par les lois constitutionnelles fédérales et les lois fédérales.

Section 5 Pouvoirs d'un juge associé dans les procédures pénales

5.1. Un arbitre assistant exerce ses pouvoirs sous la direction, au nom de l'arbitre ou en accord avec lui.

5.2. Lorsqu'un juge examine des affaires pénales (éléments) en première instance, un juge assistant :

étudie l'affaire pénale (matière) reçue pour examen en première instance (le juge peut établir une liste de questions à clarifier par le juge assistant lors de l'étude de l'affaire pénale (matière) ;

rend compte au juge, dans le délai qu'il fixe, d'un avis oral (écrit) sur l'affaire pénale étudiée (matière) avec une proposition d'adopter l'une des décisions visées à l'article 227 du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie ;

effectue les mesures d'organisation nécessaires liées à la nomination d'une audience préliminaire ou d'une audience du tribunal ;

exécute les instructions du juge relatives à l'examen de l'affaire pénale lors de l'audience;

vérifie les plaintes en cassation reçues (représentations) pour le respect des exigences des articles 354-356, 375 du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie, rend compte au juge de la conclusion sur la plainte vérifiée (représentation);

effectue les préparatifs pour l'envoi à l'instance de cassation des affaires examinées par le juge et des documents avec recours en cassation et présentations.

exécute d'autres instructions du juge directement liées à l'examen de l'affaire pénale (matière) en première instance.

5.3. Lorsqu'un juge examine une affaire pénale (matière) devant l'instance de cassation, un juge assistant :

étudie les affaires pénales (matières) faisant l'objet d'une procédure de cassation d'un juge, et vérifie :

la présence de circonstances excluant la participation des juges de la composition judiciaire à la procédure relative à une affaire pénale (matériel);

les modalités de dépôt des recours en cassation (représentations) et la notification en bonne et due forme des personnes participant à l'examen de l'affaire des recours en cassation (représentations) formés ainsi que la date, l'heure et le lieu de l'examen de l'affaire par la cour de cassation. Respect du délai de préavis de procédure établi par l'article 376 du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie (au plus tard 14 jours avant le jour de l'audience);

la présence de pétitions de condamnés en garde à vue, sur le désir d'être présent lors de l'examen de la plainte (représentation) à l'audience;

la conformité des recours en cassation (représentations) avec les exigences énoncées à l'article 375 du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie ;

respect des dispositions du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie lors de l'ouverture d'une affaire pénale (qu'elle ait été engagée contre tous les condamnés);

le respect des exigences du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie sur les conditions de procédure de l'enquête préliminaire et du procès ;

respect des dispositions du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie lors du choix d'une mesure préventive sous forme de détention pour l'accusé et de prolongation de la période de détention, si les conditions de maintien en détention de l'accusé ont été respectées (y compris la notification des proches au sujet de le choix d'une mesure préventive sous forme de détention pour le prévenu) ;

des données sur la clarification par les organes d'enquête préliminaire et le tribunal des droits et obligations des participants à la procédure pénale et la garantie de la possibilité de leur mise en œuvre par ce dernier dans le processus d'enquête préliminaire et d'audience (y compris le droit de l'accusé à la défense, droit de la victime de participer aux poursuites pénales, etc.) ;

respect des droits des participants à la procédure pénale, prévus par le Code de procédure pénale de la Fédération de Russie, qui ne connaissent pas ou ne connaissent pas suffisamment la langue dans laquelle se déroule la procédure dans une affaire pénale ;

autres circonstances importantes pour l'examen de l'affaire pénale (matière) par la cour de cassation.

sur la base des résultats de l'étude des affaires pénales (matériaux), rédige une conclusion orale (écrite) et fait rapport au juge;

aide à la préparation d'un projet d'arrêt de cassation;

rend compte au président de la composition de la cour du calendrier de production des arrêts de cassation par les juges de la composition judiciaire ;

interagit avec les subdivisions structurelles du tribunal sur les questions de circulation des affaires pénales devant la cour de cassation, leur remise en temps opportun à la subdivision structurelle appropriée du tribunal et leur retour au tribunal de première instance ;

remplit d'autres missions de la chambre judiciaire présidente et des juges de la chambre, liées à la préparation et à l'examen des affaires pénales (matières) devant l'instance de cassation.

5.4. Lorsqu'un juge examine une affaire pénale dans une instance de surveillance, un juge assistant :

vérifie les plaintes de surveillance reçues (représentations) pour le respect des exigences de l'article 404 du Code de procédure pénale de la Fédération de Russie ;

prépare une lettre d'accompagnement sur le retour de la plainte de surveillance (représentation) afin d'éliminer les raisons empêchant leur examen, dans les cas prévus par la loi ;

examine les recours en supervision (représentations) pour résoudre la question de la nécessité (absence de nécessité) de la réclamation d'une affaire pénale (matière) auprès du tribunal de première instance et rend compte au juge de la conclusion sur cette question ;

sélectionne pour le juge le cadre juridique réglementaire nécessaire, la pratique judiciaire ;

vérifie la validité des arguments de la plainte à la surveillance (représentation), y compris sur le cas demandé (matériel), et rend compte au juge de la conclusion sur la plainte à la surveillance examinée (représentation) ;

prépare un projet de réponse à une plainte de surveillance (représentation) ou un projet de résolution ;

transfère la procédure de surveillance avec les décisions adoptées par le juge sur la base des résultats de l'étude de la plainte de surveillance (présentation) ou de la réponse du président du tribunal pour exécution à l'unité structurelle appropriée du tribunal ;

transfère la décision du présidium du tribunal avec l'affaire pénale demandée (le matériel) à l'unité structurelle appropriée du tribunal pour exécution ;

accomplit d'autres missions du juge liées à l'organisation de l'examen de l'affaire pénale dans la procédure de contrôle.

5.5. Un juge auxiliaire dans l'organisation d'un procès avec la participation de jurés exerce les pouvoirs suivants (à moins que ces fonctions ne soient confiées à un autre employé de l'appareil judiciaire) :

vérifie la présence de circonstances empêchant la participation d'une personne en tant que juré ;

prépare un projet de résolution sur la garantie de la présence à l'audience du tribunal ;

supervise la remise des avis d'arrivée au tribunal aux candidats jurés au moins 7 jours avant le début de l'audience;

rend compte au juge de la comparution des candidats jurés ;

accomplit d'autres missions du juge chargé de l'affaire, liées à l'organisation du procès avec la participation de jurés.

Section 6. Pouvoirs d'un juge assistant en matière civile

6.1. Un arbitre assistant exerce ses pouvoirs sous la direction, au nom ou en accord avec l'arbitre.

6.2. Lorsqu'un juge d'une affaire civile en première instance considère un juge auxiliaire :

au nom du juge, examine la demande reçue en première instance et les pièces qui y sont jointes afin de vérifier la conformité des pièces soumises aux exigences de la loi, leur fiabilité et leur exhaustivité (le juge peut établir une liste de questions que le juge assistant doit clarifier lors de l'étude des documents reçus) ;

rapporte au juge une conclusion orale (écrite) sur l'affaire étudiée avec une proposition de rendre l'une des décisions spécifiées aux articles 133 à 136 du Code de procédure civile de la Fédération de Russie ;

prépare des projets de lettres d'accompagnement sur l'envoi des actes judiciaires adoptés par le juge aux personnes participant à l'affaire ;

exerce un contrôle sur le moment de l'élimination des circonstances qui empêchent l'ouverture (l'examen) d'une affaire civile et ont servi de base pour laisser la demande sans mouvement, suspendre la procédure, en informer rapidement le juge ;

au nom du juge, effectue toutes les actions nécessaires pour préparer le dossier pour le procès, y compris l'envoi des demandes avec un ensemble de documents parties intéressées(défendeurs), ainsi que, au nom du juge, participe à la résolution des problèmes liés à la nomination de l'affaire pour examen ;

contrôle la réception par les destinataires envois postaux avec des actes judiciaires (assignation), fait rapport au juge sur le retour des envois postaux spécifiés sans livraison au destinataire, au nom du juge prépare des projets de demandes aux autorités compétentes pour établir la localisation de la personne participant à l'affaire ;

vérifie les plaintes (représentations) en cassation (privées) reçues pour le respect des exigences des articles 336-340 du Code de procédure civile de la Fédération de Russie, rapporte au juge une conclusion orale (écrite) sur une plainte vérifiée (représentation) avec un proposition de publier, si nécessaire, l'une des définitions spécifiées aux articles 341, 342 du Code de procédure civile de la Fédération de Russie ;

effectue les préparatifs pour l'envoi à l'instance de cassation des affaires examinées par le juge et des documents avec recours et présentations en cassation (privés);

vérifie les demandes d'indemnisation reçues pour violation du droit d'ester en justice dans un délai raisonnable ou du droit d'exécuter une décision de justice dans un délai raisonnable, de la conformité dans leur forme et leur contenu aux exigences des articles 244.1-244.3 du Code de Procédure civile de la Fédération de Russie, rapporte au juge une conclusion orale (écrite) sur une demande vérifiée avec une proposition de rendre, si nécessaire, l'une des décisions spécifiées aux articles 244.5-244.6 du Code de procédure civile de la Fédération de Russie ;

accomplit d'autres missions du juge liées à l'examen d'une affaire civile en première instance.

6.3. Lorsqu'un juge examine une affaire civile devant l'instance de cassation, le juge assistant exerce les fonctions suivantes :

vérifie la bonne notification des personnes participant à l'audience de cassation de l'affaire et en fait rapport au juge ;

examine les requêtes et recours des personnes parties à l'affaire, adressés à la cour de cassation, et fait des propositions au juge sur manière possible leurs autorisations ;

étudie les arguments du pourvoi en cassation (présentation), prépare une justification normative (avec l'application d'actes juridiques normatifs ou des extraits de ceux-ci) et rend compte au juge de la conclusion sur l'affaire ;

établit un certificat sur les résultats de l'audience de cassation de l'affaire (si nécessaire);

prépare un projet d'arrêt de cassation ;

interagit avec les divisions structurelles du tribunal concernant le passage de l'affaire devant la cour de cassation et sa livraison en temps opportun, son retour au tribunal de première instance ;

accomplit les autres missions des présidents, les juges de la commission, liées à la préparation et à l'examen de l'affaire devant l'instance de cassation.

6.4. Lorsqu'un juge examine une affaire civile devant une instance de surveillance, un juge assistant exerce les fonctions suivantes :

vérifie la conformité des plaintes de surveillance (représentations) avec leurs exigences de l'article 378 du Code de procédure civile de la Fédération de Russie ;

prépare un projet de décision sur le renvoi d'un recours en surveillance (représentation) sans examen au fond afin d'éliminer les raisons empêchant leur examen ;

examine les plaintes de surveillance (représentations) et fait rapport au juge sur la nécessité de récupérer l'affaire devant le tribunal de l'instance de surveillance ou sur le refus de réclamer l'affaire et prépare un projet de document pertinent ;

prépare les lettres d'accompagnement nécessaires;

contrôle la transmission à la chambre des huissiers de justice de la décision de suspendre l'exécution de l'acte judiciaire ;

étudie les affaires civiles et les arguments des plaintes de surveillance (représentations), sur lesquelles il formule une conclusion et fait rapport au juge ;

prépare un projet de décision en cas de décision de refus de renvoi de l'affaire pour examen devant le tribunal de l'instance de contrôle ;

fournit une assistance technique au juge rapporteur dans la préparation des actes de procédure pour le présidium du tribunal ;

organise la soumission des affaires à l'unité structurelle appropriée du tribunal après l'examen de l'affaire par le présidium et la signature des décisions judiciaires du présidium ;

accomplit d'autres missions du juge liées à l'examen de l'affaire devant le tribunal de l'instance de surveillance.

Section 7. Pouvoirs d'un juge assistant dans l'examen des plaintes (protêts) contre une décision sur une affaire concernant une infraction administrative et (ou) une décision sur une plainte contre cette décision

7.1. Un arbitre assistant exerce ses pouvoirs sous la direction, au nom ou en accord avec l'arbitre.

7.2. Lorsqu'un juge examine des plaintes (réclamations) contre une décision dans une affaire relative à une infraction administrative et (ou) une décision sur une plainte contre cette décision, le juge assistant accomplit les actions suivantes :

examine les requêtes et les recours des participants à la procédure sur les cas d'infractions administratives adressées au tribunal compétent, et fait des propositions au juge sur une voie possible pour les résoudre ;

étudie les arguments de la plainte (protestation) contre la décision sur le cas d'une infraction administrative et (ou) la décision sur la plainte contre cette décision et les pièces du dossier, rend compte au juge de la conclusion de l'affaire ;

exécute les autres instructions du juge relatives à l'examen des plaintes (réclamations) contre une décision dans une affaire relative à une infraction administrative et (ou) une décision sur une plainte contre cette décision.

7.3. Lorsqu'un juge examine des plaintes (réclamations) contre des décisions concernant des cas d'infractions administratives, des décisions fondées sur les résultats de l'examen des réclamations, des réclamations, un juge assistant exerce les fonctions suivantes :

vérifie que les plaintes (protestations) sont conformes aux exigences des articles 30.12 à 30.14 du Code des infractions administratives de la Fédération de Russie ;

prépare un projet lettre de motivation sur retour de plainte (protestation) dans les cas prévus par la loi ;

prépare un projet de décision sur l'acceptation d'une plainte (réclamation) pour examen par voie de surveillance et des projets de lettres informant les participants à la procédure sur les cas d'infractions administratives du dépôt d'une plainte, de la présentation d'une réclamation ;

vérifie la validité des arguments de la plainte (protestation) qui répondent aux exigences des articles 30.12 à 30.14 du Code des infractions administratives de la Fédération de Russie, étudie les éléments de l'affaire sur une infraction administrative et rend compte au juge de la conclusion sur la plainte (protestation) étudiée ;

prépare un projet de résolution sur la plainte étudiée (protestation);

remplit d'autres missions du juge visant à assurer l'examen des plaintes (réclamations) dans l'ordre de contrôle contre les décisions sur les cas d'infractions administratives, les décisions fondées sur les résultats de l'examen des réclamations, les réclamations.

Section 8. Autres pouvoirs d'un arbitre assistant

8.1. Un arbitre assistant exerce ses pouvoirs sous la direction, au nom ou en accord avec l'arbitre.

8.2. Le juge assistant exerce d'autres missions liées à l'assistance du juge dans l'exercice de ses attributions, notamment :

saisit les informations dans les sous-systèmes pertinents de l'État Système automatisé Fédération de Russie "Justice" sur affaires judiciaires(documents), appels des citoyens de la Fédération de Russie, qui sont dans les procédures du juge ;

8.3. Un assistant d'un juge d'un tribunal militaire de district (de marine) exerce les pouvoirs énumérés dans le présent règlement type sur les emplois, ainsi que lors de l'examen des plaintes (représentations) contre une décision d'un juge d'un tribunal militaire de garnison par un juge :

étudie les réclamations (déclarations) reçues et vérifie les délais de dépôt des réclamations (déclarations), la conformité des réclamations (déclarations) aux exigences de l'article 23 de la loi fédérale du 1er décembre 2006 n° 199-FZ « Sur les poursuites judiciaires fondées sur documents sur les fautes disciplinaires graves lors de l'application de l'arrestation disciplinaire au personnel militaire et sur l'exécution de l'arrestation disciplinaire », autres circonstances pertinentes pour l'examen des plaintes (représentations) ;

sur la base des résultats de l'étude, rédige une conclusion orale (écrite) et fait rapport au juge ;

prépare un projet de décision d'un juge d'un tribunal militaire de district (de marine) sur la base des résultats de l'examen d'une plainte (représentation) contre une décision d'un juge d'un tribunal militaire de garnison ;

remplit d'autres missions du juge de district (de marine) liées à la révision de la décision du juge du tribunal militaire de garnison.

8.4. Accomplit d'autres missions visant à l'exercice par un juge des pouvoirs tant professionnels que procéduraux établis pour un juge par les lois constitutionnelles fédérales et les lois fédérales.

Article 9. Droits

participer à l'élaboration des projets d'actes de procédure dans la limite des pouvoirs conférés ;

soumettre à l'examen du président du tribunal des propositions d'amélioration du travail lié aux fonctions prévues par le présent règlement type sur les emplois.

Article 10 Responsabilité

inexécution ou mauvaise exécution de leurs fonctions officielles, actions ou inaction entraînant une violation des droits et des intérêts légitimes des citoyens ;

exécution intempestive des tâches, ordres, instructions et instructions du président du tribunal;

Section 11. Procédure d'interaction officielle

11.1. L'assistant du président du tribunal (juge) établit une interaction officielle dans le cadre de l'exercice de ses fonctions officielles avec les juges et les employés de l'appareil judiciaire, fonctionnaires autre organismes gouvernementaux, citoyens, conformément aux lois fédérales et autres actes juridiques réglementaires qui réglementent à la fois les conditions et la procédure d'exécution du service public, le contrat de service et le règlement du travail.

11.2. L'assistant du président du tribunal (juge) interagit :

avec l'administrateur du tribunal, les chefs divisions structurelles juridiction, ainsi qu'avec les fonctionnaires et employés de l'appareil judiciaire sur les questions relevant de sa compétence ;

avec les médias sur les questions de couverture des activités de la cour, organisation de vidéo, photo, tournage des audiences, propagande des idées de justice ;

avec des employés du bureau du procureur, de la police, des organes, des institutions du Service pénitentiaire fédéral de Russie, des divisions d'huissiers de justice, du barreau, d'autres institutions, organisations et citoyens sur des questions relevant de sa compétence.

Article 12

préparation de documents conformément aux exigences établies;

4. Professionnalisme :

Connaître la réglementation

_________________/________________/

signature initiales, nom de famille

"______" ________ _______G.

Modèle de règlement de travail
assistant du président du tribunal (juge) du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison
(approuvé par le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 n° 272)

Section 1. Dispositions générales

1.1. Le modèle de règlement de travail pour un assistant du président d'un tribunal (juge) d'un tribunal de district et d'un tribunal militaire de garnison (ci-après dénommé le modèle de règlement de travail) a été élaboré conformément aux lois fédérales du 27 mai 2003 n ° 58 -FZ "Sur le système de la fonction publique de la Fédération de Russie", du 27 juillet 2004 n° 79-FZ "Sur la fonction publique d'État de la Fédération de Russie" (ci-après dénommée la loi fédérale sur la fonction publique de l'État), du 8 janvier 1998 n ° 7-FZ «Sur le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie», décret du président de la Fédération de Russie du 31 décembre 2005 n ° 1574 «Sur le registre des postes de l'État fédéral fonction publique », Décret du Président de la Fédération de Russie du 27 septembre 2005 n ° 1131 «Sur les exigences de qualification pour la durée du service dans la fonction publique de l'État (fonction publique d'autres types) ou l'expérience de travail pour les spécialités de la fonction publique de l'État fédéral serviteurs » ; Décret du président de la Fédération de Russie du 19 novembre 2007 n ° 1554 «Sur la procédure d'attribution et de maintien des grades de classe de la justice aux personnes occupant des postes publics dans la Fédération de Russie et des postes de la fonction publique de l'État fédéral, et fixant les salaires mensuels pour les fonctionnaires de l'État fédéral pour un rang de classe conformément à la classe qui leur est attribuée avec les fonctionnaires de justice.

1.2. Le poste d'assistant du président du tribunal (juge) dans l'appareil du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison appartient au groupe de tête des postes de la fonction publique d'État fédérale de la Fédération de Russie dans la catégorie "assistant (conseillers )".

1.3. Selon la clause 2 de la partie 2 de l'article 9 de la loi fédérale sur la fonction publique d'État, les postes de la fonction publique fédérale d'État "assistant du président du tribunal" et "assistant du juge" sont créés pour assurer l'exécution des attributions des personnes remplaçant les fonctions publiques fédérales de « président du tribunal fédéral » et de « juge du tribunal fédéral » .

1.4. Les postes d'« adjoint au président du tribunal (juge) » du tribunal de grande instance et du tribunal militaire de garnison correspondent aux grades de classe de justice « conseiller de justice de 2e classe » (« conseiller de justice de 3e classe » ).

1.5. La nomination d'une personne au poste d '"assistant du président du tribunal (juge)" du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison, ainsi que la révocation de ses fonctions, sont effectuées par ordonnance du président du tribunal fédéral de compétence générale.

1.6. L'assistant du président du tribunal rend compte au président du tribunal.

1.7. Le juge suppléant rend compte directement au juge dont il est le suppléant, ainsi qu'au président du tribunal, vice-président du tribunal.

1.8. L'assistant du président du tribunal (juge) du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison (ci-après dénommé l'assistant du président du tribunal (juge) est guidé dans ses activités par la Constitution de la Fédération de Russie, les normes internationales actes juridiques, lois constitutionnelles fédérales et lois fédérales, autres actes juridiques réglementaires de la Fédération de Russie, résolutions du Conseil des juges de la Fédération de Russie, ordonnances et ordonnances du président de la Cour suprême de la Fédération de Russie, du président de la Cour suprême de la République, le tribunal régional et égal, le président du tribunal de district, le tribunal militaire de garnison, les actes juridiques réglementaires et les directives du département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie, ce règlement type sur l'emploi .

1.9. L'activité de service professionnel d'assistant du président du tribunal (juge) est exercée conformément aux règlements officiels approuvés par le président du tribunal.

1.10. Les questions d'interchangeabilité des assistants du président du tribunal (juge) sont réglées par des ordonnances du président du tribunal respectif. Pendant la période d'absence temporaire d'un assistant du président du tribunal, il est remplacé par un juge assistant, pendant la période d'absence d'un juge assistant, ses fonctions sont attribuées à un autre juge assistant de cette cour.

1.11. Conformément aux exigences du paragraphe 4 de l'article 25 de la loi fédérale sur la fonction publique d'État, un contrat de service à durée déterminée est conclu avec un assistant du président du tribunal (juge).

Article 2 Qualifications

2.1. Les personnes postulant aux postes de la fonction publique de l'État fédéral "assistant du président du tribunal" et "assistant du juge" doivent avoir une formation juridique supérieure et satisfaire aux exigences de qualification établies par les lois et règlements fédéraux sur la fonction publique de l'État fédéral de la Fédération de Russie.

2.2. Un assistant du président du tribunal (juge) doit avoir au moins deux ans d'expérience dans la fonction publique ou au moins quatre ans d'expérience professionnelle dans la spécialité juridique.

2.3. L'assistant du président du tribunal (juge) doit savoir :

la Constitution de la Fédération de Russie;

Lois constitutionnelles fédérales (y compris la loi constitutionnelle fédérale du 31 décembre 1996 n° 1-FKZ "Sur le système judiciaire de la Fédération de Russie", lois fédérales (y compris la loi de la Fédération de Russie du 26 juin 1992 n° 3132-I "Sur le statut des juges de la Fédération de Russie", Loi fédérale n° 7-FZ du 8 janvier 1998 "Sur le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie"), Code de procédure civile de la Fédération de Russie, Code de procédure pénale de la Fédération de Russie, Code des infractions administratives de la Fédération de Russie et autres lois décisions (décisions) de la Cour constitutionnelle de la Fédération de Russie, décrets du président de la Fédération de Russie, résolutions du gouvernement de la Fédération de Russie , résolutions de la Cour suprême de la Fédération de Russie, résolutions du Conseil des juges de la Fédération de Russie, actes du Département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie et autres actes juridiques réglementaires , ajustant couvrant les activités des tribunaux fédéraux de droit commun et les caractéristiques du passage de la fonction publique d'État;

la procédure à suivre pour travailler avec des informations officielles ;

les bases de la conduite du travail judiciaire et des statistiques judiciaires ;

principes généraux du comportement officiel des fonctionnaires de l'État fédéral;

normes et règles de protection du travail, de sécurité et de sécurité incendie;

les règles de conduite des employés de l'appareil judiciaire,

réglementation interne du travail;

la procédure de publication d'informations sur les activités du tribunal et les textes des actes judiciaires sur le site Internet du tribunal;

actes locaux du tribunal;

ce règlement de travail ;

autres documents juridiques réglementaires réglementant les activités du tribunal.

2.4. L'assistant du président du tribunal (juge) doit pouvoir :

organiser de manière efficace et cohérente le travail dans les domaines de ses activités ;

généraliser et analyser les informations entrantes ;

travailler avec les actes juridiques législatifs et réglementaires, les appliquer dans la pratique ;

élaborer un plan d'action concret;

prendre et mettre en œuvre rapidement les décisions prises ;

s'adapter à la nouvelle situation et appliquer de nouvelles approches pour résoudre les problèmes émergents ;

interagir avec les employés des divisions structurelles du tribunal pour résoudre les problèmes relevant de sa compétence ;

distribuer correctement temps de travail;

maîtriser les techniques des relations interpersonnelles;

avoir les compétences nécessaires pour travailler avec les sous-systèmes du système automatisé d'État de la "Justice" de la Fédération de Russie dans les domaines d'activité ;

utiliser un ordinateur et d'autres équipements de bureau, les logiciels nécessaires.

Section 3 Responsabilités professionnelles

3.1. Les domaines d'activité prioritaires de l'assistant du président du tribunal (juge) sont l'appui organisationnel, juridique, informationnel, documentaire et autre aux activités du président du tribunal (juge), ainsi que la garantie de ses activités procédurales.

3.2. L'assistant du président du tribunal (juge) doit exercer les fonctions prévues aux articles 15 et 18 de la loi fédérale sur la fonction publique de l'État, ainsi que :

assister le président du tribunal (juge) dans la préparation et l'organisation du procès sans le droit d'exercer la fonction d'administration de la justice ;

assister le président du tribunal (juge) dans la préparation des réponses aux appels et demandes d'informations reçus par le président du tribunal (juge), y compris en relation avec les affaires qu'il traite ;

préparer des informations sur les questions relevant de sa fonctions officielles;

effectuer un appui information-juridique et de codification pour les activités du président du tribunal (juge);

préparer des documents pour les généralisations, les rapports, les discours du président du tribunal (juge);

se conformer aux exigences uniformes pour le travail avec des documents, y compris l'utilisation de moyens techniques ;

exécuter d'autres instructions du président du tribunal (juge) liées aux activités professionnelles.

Section 4. Pouvoirs de l'assistant du président de la Cour

4.1. L'assistant du président du tribunal exerce ses pouvoirs sous la direction, au nom du président du tribunal ou en accord avec lui.

4.2. Dans le domaine du soutien organisationnel et juridique de l'activité du président du tribunal, l'assistant du président du tribunal :

assiste le président du tribunal dans la préparation d'avis sur des questions controversées d'application de la législation en vigueur ;

soumet à l'examen du président du tribunal des propositions visant à améliorer l'organisation du travail du tribunal, y compris la charge de travail des juges ;

prépare les projets de documents pour l'attribution de la classe de qualification suivante aux juges (si cette autorité n'est pas dévolue à d'autres employés de l'appareil judiciaire);

exécute les instructions du président du tribunal dans l'organisation des audits internes ;

assiste le président du tribunal dans la préparation des réponses aux recours et demandes adressées au président du tribunal, y compris sur les questions d'information sur les activités du tribunal ;

participe à la préparation des projets de plans de travail de la cour et au suivi de la mise en œuvre des activités prévues ;

coordonne le travail des juges assistants en exécution des instructions du président du tribunal;

prépare les documents pour les généralisations, les rapports, les discours du président du tribunal.

4.3. Dans le domaine de l'appui informationnel aux activités du président du tribunal, l'assistant du président du tribunal :

surveille la législation en vigueur;

assure l'appui à la codification des activités du président du tribunal ;

prépare des informations sur les affaires pendantes devant le tribunal, y compris les affaires impliquant des mineurs;

prépare des informations sur les résultats des travaux du tribunal à la suite des résultats de la période de rapport ;

prépare d'autres informations sur des questions relevant des fonctions officielles de l'assistant du président du tribunal ;

informe le président du tribunal des documents de contrôle en cours d'exécution par les employés de l'appareil judiciaire ;

analyse les raisons de la violation des délais de procédure pour l'examen des affaires devant les tribunaux ;

participe à l'étude et à l'analyse des actes judiciaires annulés (modifiés) par une juridiction supérieure ;

informe le président du tribunal du respect par les juges de ce tribunal des délais de procédure pour l'examen des affaires.

4.4. Dans le domaine de l'accompagnement documentaire de l'activité du président du tribunal, l'assistant du président du tribunal :

tient procès-verbal des réunions officielles et opérationnelles lorsqu'elles sont tenues par le président de la juridiction (si cette fonction n'est pas attribuée à un autre agent de l'appareil judiciaire) ;

fait des propositions pour la préparation des projets d'ordonnances (instructions) du président du tribunal ;

participe à la rédaction de généralisations et de rapports analytiques sur les domaines d'activité de la cour.

4.5. Dans le domaine d'assurer les activités procédurales du président du tribunal, l'assistant du président du tribunal :

assiste le président du tribunal dans la préparation et l'organisation du procès sans le droit d'exercer la fonction d'administration de la justice ;

sélectionne les actes juridiques normatifs nécessaires à l'examen des affaires;

remplit d'autres fonctions qui facilitent l'exercice par le président du tribunal de ses pouvoirs procéduraux.

4.6. L'assistant du président du tribunal exerce les pouvoirs suivants pour interagir avec les médias et (en l'absence d'un employé autorisé de l'appareil judiciaire chargé de l'interaction avec les médias (ci-après dénommés les médias) :

participe, au nom du président du tribunal, à l'organisation de réunions de journalistes et d'autres représentants des médias avec les présidents du tribunal ;

participe à la préparation de documents sur les résultats des activités du tribunal pour informer le public par le biais des médias ;

analyse les documents publiés dans les médias sur les activités des tribunaux, si nécessaire, prépare des réponses ou des réfutations de fausses informations ;

participe à la préparation du placement dans les médias de documents reflétant objectivement les activités de la cour.

4.7. Accomplit d'autres missions visant à exercer par le président du tribunal à la fois les pouvoirs de juge et les pouvoirs procéduraux attribués au président du tribunal par les lois constitutionnelles fédérales et les lois fédérales.

Section 5. Pouvoirs d'un juge adjoint d'un tribunal militaire de district et de garnison

5.1. Un juge auxiliaire d'un tribunal militaire de district et de garnison (ci-après dénommé juge auxiliaire) exerce les pouvoirs qui lui sont confiés sous la direction, au nom ou en accord avec le juge.

5.2. Dans le domaine du soutien organisationnel et juridique aux activités d'un juge, un juge auxiliaire :

aide à la préparation d'avis sur des questions controversées d'application de la législation en vigueur;

participe à l'examen des appels des citoyens de la Fédération de Russie qui ont été soumis au juge et fait rapport au juge oralement (par écrit) sur le fond de l'appel avec un projet de réponse ;

participe à la réalisation d'inspections à la demande des citoyens et des employés de l'appareil judiciaire;

assiste dans le contrôle des activités du secrétaire d'audience, y compris la rapidité de préparation du procès-verbal de l'audience, les délais de soumission des affaires terminées, les délais de demande d'exécution des actes judiciaires soumis à exécution immédiate, l'exécution des actes privés arrêts (décisions);

exécute d'autres instructions du juge liées à l'examen de l'affaire (matériel).

5.3. Dans le domaine de l'appui informationnel aux activités d'un juge, un juge auxiliaire :

assure l'appui à la codification des activités de juge ;

surveille la législation en vigueur;

recherche les informations nécessaires au juge pour l'exercice de ses attributions ;

prépare des informations sur les affaires traitées par le juge;

prépare d'autres informations sur des questions relevant des fonctions officielles d'un arbitre assistant ;

analyse les raisons de la violation des délais de procédure pour l'examen des affaires par le juge ;

accomplit d'autres missions du juge liées à aide à l'information ses activités.

5.4. Dans le domaine du soutien documentaire aux activités d'un juge, un juge auxiliaire :

rédige des projets de généralisations, des rapports d'analyse sur les domaines d'activité de la cour, des bilans ;

prépare des projets de documents de procédure et autres liés aux activités professionnelles d'un juge.

5.5. Dans le domaine d'assurer les activités procédurales d'un juge, un juge auxiliaire exerce:

assiste le juge dans la préparation et l'organisation du procès sans le droit d'exercer la fonction d'administration de la justice ;

assiste le juge dans la préparation des projets d'actes de procédure et des projets d'actes judiciaires relatifs aux affaires pendantes devant le juge ;

participe à l'étude des requêtes (réquisitions) reçues à l'examen du juge dans le cadre des procédures civiles, des affaires (matières), des plaintes en matière pénale, des affaires d'infractions administratives et des plaintes y afférentes ;

fait des propositions au juge sur l'exécution des actes prévus par la législation procédurale et les instructions pour le travail de la fonction judiciaire au stade de la préparation du dossier (matériel) pour le procès ;

prépare sous forme orale (écrite) un avis préliminaire sur une demande (déclaration) dans une procédure civile, mais sur une affaire (matière), une plainte dans une procédure pénale, une affaire d'infractions administratives, une plainte à ce sujet, qui sont en cours la procédure d'un juge;

entre, au nom du juge, des informations dans les sous-systèmes pertinents du système automatisé d'État de la Fédération de Russie "Pravosudie" sur les affaires judiciaires (documents), les appels des citoyens qui sont dans les procédures du juge ;

sélectionne les lois fédérales, d'autres actes juridiques normatifs, les documents de pratique judiciaire nécessaires à l'examen des affaires;

rédige les actes de procédure ;

remplit d'autres fonctions liées à la garantie des activités procédurales d'un juge.

5.6. Le juge assistant exerce d'autres missions liées à l'assistance du juge dans l'exercice de ses attributions, notamment :

assiste employés responsables l'appareil judiciaire dans la sélection des textes d'actes judiciaires à publier, ainsi que des textes d'autres actes judiciaires à publier sur Internet ;

dépersonnalise les actes judiciaires, si cette fonction n'est pas confiée à un autre employé de l'appareil judiciaire ;

participe à la vérification de l'exactitude des textes des actes judiciaires sur le site Internet et en informe ensuite le juge ;

participe au traitement des demandes au tribunal documents électroniques de la manière et dans les conditions établies par les actes juridiques réglementaires et les documents d'orientation ;

accomplit d'autres missions du juge visant à fournir aux citoyens l'accès à l'information sur les activités du tribunal.

5.7. Accomplit d'autres missions visant à l'exercice par un juge des pouvoirs tant professionnels que procéduraux établis pour un juge par les lois constitutionnelles fédérales et les lois fédérales.

5.8. Un assistant d'un juge d'un tribunal militaire de garnison exerce les pouvoirs énumérés dans le présent règlement type sur le travail, ainsi que lorsque le juge examine des documents sur la commission d'infractions disciplinaires graves par des militaires, des citoyens en formation militaire :

étudie les documents reçus par le juge et vérifie les circonstances spécifiées à l'article 12 de la loi fédérale du 1er décembre 2006 n ° 199-FZ «sur les poursuites judiciaires fondées sur des documents sur des fautes disciplinaires graves lors de l'application d'une arrestation disciplinaire à des militaires et sur le l'exécution de l'arrêt disciplinaire » ;

sur la base des résultats de l'étude du matériel, prépare une conclusion sous forme orale (écrite) et fait rapport au juge;

aide à la préparation des décisions basées sur les résultats une revue judiciaire des documents sur une faute disciplinaire grave ;

prépare l'envoi des plaintes (représentations) au tribunal militaire de district (de la marine) avec tous les documents sur les fautes disciplinaires graves ;

remplit d'autres missions du juge du tribunal militaire de garnison liées à la préparation et à l'examen des documents sur les fautes disciplinaires graves.

Article 6. Droits

L'assistant du président du tribunal (juge) a les droits prévus à l'article 14 de la loi fédérale sur la fonction publique de l'État, ainsi que les droits suivants :

prendre connaissance des documents définissant ses devoirs, droits et responsabilités, les critères d'évaluation de la qualité du travail et les conditions de promotion ;

se familiariser avec les décisions du président du tribunal (juge) relatives à l'exercice des fonctions officielles par un assistant;

correspondre avec des institutions et des organisations sur des questions relevant de ses fonctions officielles (au nom du président du tribunal (juge);

recevoir, conformément à la procédure établie, les informations et le matériel nécessaires à l'exercice des fonctions officielles, ainsi que faire des propositions pour améliorer les activités relevant de leur compétence ;

participer à l'élaboration des projets d'actes judiciaires dans les limites des pouvoirs conférés ;

d'avoir accès, conformément à la procédure établie, aux informations constituant un secret d'État, si l'exercice de fonctions officielles est lié à l'utilisation de ces informations ;

soumettre à l'examen du président du tribunal des propositions d'amélioration du travail lié aux fonctions prévues par le présent règlement d'emploi.

Article 7 Responsabilité

L'assistant du président du tribunal (juge) porte la responsabilité personnelle, établie par la législation de la Fédération de Russie, pour:

inexécution ou mauvaise exécution de leurs fonctions officielles, actions ou inactions entraînant une violation des droits et des intérêts légitimes des citoyens ;

divulgation d'informations dont il a eu connaissance dans le cadre de l'exercice de ses fonctions officielles ;

non-respect des restrictions, interdictions liées au passage de la fonction publique d'État;

non-respect de la procédure établie pour travailler avec des informations confidentielles ;

exécution intempestive des tâches, ordres, ordres et instructions du président du tribunal (juge);

fournir au président du tribunal (juge) des informations non fiables, inexactes, insuffisantes ou biaisées ;

Conformément à l'article 15 de la loi fédérale sur la fonction publique d'État, l'assistant du président du tribunal (juge) est responsable disciplinairement, administrativement, civilement ou pénalement en cas d'exécution d'un ordre illégal de sa part.

Section 8. Procédure d'interaction officielle

8.1. L'assistant du président du tribunal (juge) établit une interaction officielle dans le cadre de l'exercice de ses fonctions officielles avec les juges et les employés de l'appareil judiciaire, les fonctionnaires d'autres organes de l'État, les citoyens conformément aux lois fédérales et autres actes juridiques réglementaires régissant les conditions et la procédure de passation de la fonction publique de l'État fédéral, le contrat de service et le règlement du travail.

8.2. L'assistant du président du tribunal (juge) interagit :

avec les présidents des autres tribunaux (juges) relevant de leur compétence ;

avec l'administrateur du tribunal, les chefs des subdivisions structurelles du tribunal, ainsi qu'avec les employés de l'appareil judiciaire sur les questions relevant de sa compétence ;

avec les employés du bureau du procureur, la police, les organes et institutions du Service pénitentiaire fédéral de Russie, les divisions des huissiers de justice, d'autres institutions, organisations, le barreau et les citoyens sur les questions relevant de sa compétence.

Article 9

Les résultats de la performance professionnelle d'un assistant du président du tribunal (juge) peuvent être évalués selon les critères suivants.

1. Organisation de son propre travail :

la productivité (le volume de documents exécutés (commandes) ; l'efficacité (une mesure de la réalisation des objectifs fixés ); le respect de la discipline du travail.

2. Respect des délais d'exécution des documents (commandes).

3. Qualité d'exécution des documents (commandes) :

préparation des documents conformément aux exigences établies;

présentation complète et logique du matériel; rédaction juridiquement compétente du document ; l'absence d'erreurs stylistiques et grammaticales.

4. Professionnalisme :

compétence professionnelle (connaissance de la législation en vigueur, ouverture d'esprit, aptitude à travailler avec des documents);

capacité à effectuer fonctions officielles tout seul;

la capacité d'organiser et de planifier clairement l'exécution des tâches assignées, la capacité d'utiliser rationnellement le temps de travail, de fixer des priorités;

conscience de la responsabilité des conséquences de leurs actions et décisions;

la capacité à maintenir des performances élevées dans des conditions extrêmes.

Connaître les règlements officiels (a)

__________________/____________/

signature initiales, nom de famille

"______" _______ _____G.

Ordonnance du Département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 N 272 "Sur l'approbation du modèle de règlement de travail pour l'assistant du président du tribunal (juge) de la Cour suprême de la république, régionale et les tribunaux régionaux, le tribunal d'une ville fédérale, les tribunaux d'une région autonome et d'un district autonome, un tribunal militaire de district (de marine), un tribunal de district et un tribunal militaire de garnison »

Aperçu des documents

De nouveaux statuts types d'assistant du président d'un tribunal (juge) d'un tribunal fédéral de droit commun ont été approuvés. Ils sont élaborés conformément à la loi sur la fonction publique de l'État.

Le règlement définit les exigences de qualification des assistants, leurs devoirs et leurs pouvoirs. Les critères d'évaluation de la performance professionnelle d'un assistant sont donnés.

Ce poste appartient au groupe de tête de la catégorie "assistants (conseillers)". Au tribunal du sujet de la Fédération et au tribunal militaire de district (naval), il correspond aux grades de classe de "conseiller de justice de 1re classe" ("conseiller de justice de 2e classe"), dans les tribunaux militaires de district et de garnison - « Conseiller de justice de 2e classe » (« Conseiller de justice de 3e classe »).

Un candidat à ce poste doit avoir une formation juridique supérieure, au moins 2 ans d'expérience dans la fonction publique, ou au moins 4 ans d'expérience dans la spécialité juridique.

Les fonctions d'un assistant comprennent un soutien organisationnel, juridique, informationnel, documentaire et autre pour les activités du président du tribunal (juge).

Sur la base du nouveau règlement type, un règlement de travail spécifique est en cours d'élaboration pour un assistant du président du tribunal (juge) du tribunal fédéral de droit commun correspondant.

Un tel poste de juge assistant est devenu en demande en Russie relativement récemment. L'émergence de cette profession est due à un certain nombre de changements dans la législation de la Fédération de Russie.

L'assistant est un haut fonctionnaire, mais rend directement compte au juge. Sa tâche principale est de mener des affaires et de travailler avec des documents juridiques.

Vous pouvez devenir arbitre assistant après avoir passé un processus de sélection rigoureux. L'une des principales exigences pour les candidats est la présence d'une formation juridique supérieure. Quelles autres compétences devez-vous posséder pour obtenir un poste d'arbitre assistant ? Comment se passe l'entretien ? Combien payer ? Essayons de trouver des réponses à ces questions.

Quelles compétences et qualités un arbitre assistant doit-il avoir ?

Les exigences pour un candidat au poste de juge assistant sont élevées. Cela est dû au fait qu'une personne doit non seulement travailler avec des documents juridiques, mais également participer indirectement à la délivrance d'un verdict dans des affaires civiles et pénales.

Un citoyen qui veut essayer d'interviewer pour le rôle de juge adjoint doit répondre aux exigences suivantes :

Avoir une formation juridique supérieure obtenue sous quelque forme que ce soit.
Travailler au moins quatre ans dans la spécialité. Si le candidat était dans la fonction publique, le mandat est réduit à deux ans.
Avoir des capacités de négociation.
Connaître les bases du commerce.

L'arbitre assistant doit être capable de systématiser et d'analyser les informations reçues. Travailler avec règlements. Il doit se tenir informé de l'évolution de la législation et de l'évolution des procédures judiciaires étrangères.

L'arbitre assistant doit être capable de planifier sa journée de travail. Être contact, responsable, travailleur. Il ne sera pas superflu de pouvoir rester calme pendant le processus de travail.

Quelles sont les missions d'un arbitre assistant ?

Avant d'essayer de réussir une entrevue, vous devez savoir ce que vous devez faire au travail. L'arbitre assistant aura les responsabilités suivantes :

Étudiez les réclamations et les demandes qui sont reçues. Préparez des projets de procès à leur sujet. Suggérez des moyens de les résoudre.
Aider à l'organisation des audiences et des réunions préliminaires.
Préparez les choses pour procédure judiciaire.
Surveiller l'état des procédures qui ont été suspendues.
Étudiez des affaires judiciaires similaires pour comprendre comment elles peuvent être résolues dans le cadre de la loi.
Préparer les documents juridiques et les rapports liés aux procédures en cours.
Formulaire de réponses aux questions et suggestions reçues par le juge.
S'engager dans la préparation de rapports pour les rapports publics sur le travail effectué.

Si l'organisation manque de personnel, l'assistant peut s'occuper des dossiers de plusieurs magistrats. Ou faire office de secrétaire. Par exemple, répondre à des appels ou envoyer des documents.

Appareil judiciaire : réglementation

Conformément aux règles de procédure judiciaire, un juge auxiliaire doit :

respecter la Constitution de la Fédération de Russie;
maintenir leurs qualifications au bon niveau;
exercer les fonctions prévues par le contrat de travail de manière qualitative ;
respecter l'horaire officiel;
lors de l'exécution des travaux, tenir compte des droits et des intérêts des clients;
ne pas rendre publiques les informations relatives aux affaires judiciaires ;
protéger les biens de l'Etat mis à disposition pendant la durée des travaux ;
fournir des informations sur le changement de citoyenneté de la Fédération de Russie le jour de la réception de la confirmation documentaire.

Quels sont les pouvoirs d'un arbitre assistant ?

La liste des tâches d'un arbitre assistant est large. Afin d'accomplir son travail le plus efficacement possible, il a le droit de :

Améliorez votre Qualifications professionnelles dans les établissements d'enseignement publics. Le personnel du tribunal dispense des cours de recyclage aux employés.
Documents d'étude sur le travail de bureau conservés dans les archives de l'État.
Obtenir les informations nécessaires à la conduite d'une affaire judiciaire auprès de forces de l'ordre ou tout autre service.
Apportez des idées qui aideront à améliorer le travail de l'arbitre assistant.

Caractéristiques du travail dans le monde et tribunal arbitral

Le juge de paix adjoint traite les affaires suivantes :

paiement d'une pension alimentaire;
répartition de l'héritage;
divorcer;
résiliation de contrats;
les affaires pénales d'une gravité légère, par exemple, causant un léger préjudice à la santé ou une menace.

L'arbitre associé travaille sur les processus liés aux litiges entre organisations juridiques et visages. Il s'occupe également des dossiers en matière commerciale.

Quels sont les avantages d'un arbitre assistant ?

Comme les autres fonctionnaires, un employé de justice ayant plus de dix ans d'expérience professionnelle a droit à 42 jours de congé. Il a également droit à la gratuité soins médicaux. Et une réduction sur un billet médical pour un sanatorium.

Avantages et inconvénients du métier

Arbitre assistant n'est pas un travail facile. Les avantages de la profession comprennent:

inscription officielle dans le cadre d'un contrat de travail;
salaire stable;
longues vacances;
possibilité de devenir juge au fil du temps.

Le service d'arbitre assistant présente également suffisamment d'inconvénients. L'un des principaux est une journée de travail instable. Malgré le fait qu'en Contrat de travail un horaire standard de cinq jours est négocié, il y a parfois tellement de cas qu'il faut les traiter le week-end ou en heures supplémentaires. Le temps supplémentaire passé au travail n'est pas rémunéré.

Le congé doit être divisé en plusieurs parties. Reste 42 jours d'affilée ne fonctionnera pas. De plus, les congés ne peuvent être pris qu'en même temps que le juge, afin de ne pas violer l'horaire de son travail.

L'assistant peut être traité de manière irrespectueuse par les clients. Souvent, vous devez faire face à des grossièretés ou à des insultes. Vous devrez communiquer avec une personne conflictuelle calmement et poliment.

Quel salaire ?

Le salaire d'un arbitre assistant dépend de la région dans laquelle il travaille. Gains moyens- 15-20 mille par mois.

Quatre fois par an, ce montant est complété par une prime trimestrielle, égale au salaire. À condition que le salaire d'un arbitre assistant soit de 16 000 roubles, il recevra une prime de 4 à 5 000 roubles. Le salaire augmente avec l'expérience.

Les vacances et les congés de maladie sont payés conformément aux dispositions Code du travail RF.

Comment accéder au poste de juge assistant ?

Il est préférable de commencer à travailler dans le contentieux en tant que secrétaire à l'endroit où vous allez trouver un emploi à l'avenir. Après avoir travaillé pendant deux ans, vous pouvez postuler pour le poste d'assistant. À cette époque, vous comprendrez déjà les subtilités du travail de bureau, vous familiariserez avec les particularités du travail dans l'appareil judiciaire.

Vous pouvez obtenir un emploi de secrétaire dans les dernières années d'études, puis au moment où vous recevez votre diplôme, vous aurez déjà l'expérience nécessaire.

Ils sont embauchés sur la base des résultats d'un entretien au cours duquel le niveau de connaissance de la Constitution de la Fédération de Russie, de divers actes juridiques et des derniers décrets présidentiels est vérifié. Ils vérifient également si le candidat est familiarisé avec les particularités de la conduite des affaires civiles et judiciaires. Regardez son expérience et ses qualités personnelles.

Le travail d'arbitre assistant est un travail stressant et responsable. Nous devons constamment préparer la documentation pour rendre compte des processus en cours. Cherchez des documents qui aideront le juge à résoudre l'affaire avec succès. Organiser des négociations, des auditions et des réunions préliminaires. Il faut parfois faire fonctions de secrétaire ou collaborer avec plusieurs juges, ce qui perturbe le flux de travail.

Le salaire de l'assistant est bas. L'horaire de travail dépend de la charge de travail et des préférences du juge. Mais vous pouvez acquérir de l'expérience dans le travail de bureau et, dans un bon scénario, obtenir une promotion. Avant d'entreprendre un tel travail, pesez le pour et le contre et décidez si vous souhaitez consacrer régulièrement du temps personnel à la préparation de la documentation.

Nous avons appris le métier de juge assistant, les opportunités de carrière et bien plus encore en travaillant comme juge assistant au tribunal municipal de Moscou.

ConsultantPlus : Parlez-nous du début de votre parcours professionnel. Où avez-vous étudié? Pourquoi avez-vous choisi d'étudier le droit?

Krylova Anastasia : Enfant, je voulais devenir avocat et déjà en 6ème j'ai opté pour le métier de juge. Après avoir été diplômée de l'école, elle est entrée au Collège d'État d'informatique et de droit de Moscou et a reçu une formation juridique supérieure à l'Académie russe de justice.

Conseiller+ : Pourquoi êtes-vous devenu arbitre assistant et depuis combien de temps occupez-vous ce poste ?

Krylova Anastasia : En 2009, dans ma dernière année d'université, j'ai effectué un stage au tribunal de district Izmailovsky de Moscou, où je suis resté pour travailler en tant que secrétaire de la session du tribunal. Environ six mois plus tard, j'ai commencé à rédiger des projets de décisions de justice et, en juin 2012, j'ai été effectivement transféré au poste de juge assistant.

ConsultantPlus : Comment devenir arbitre assistant ? Quelles sont les conditions pour postuler à ce poste ? Avez-vous besoin de compétences particulières ou de qualités personnelles pour occuper ce poste ?

Krylova Anastasia : Qualifications au candidat au poste de juge assistant sont précisées dans la loi fédérale "sur la fonction publique d'État de la Fédération de Russie" et dans le règlement type sur l'emploi d'un assistant du président du tribunal (juge) de la Cour suprême de la République, les tribunaux territoriaux et régionaux, le tribunal de la ville fédérale, les tribunaux de la région autonome et du district autonome, le tribunal militaire de district (de marine), le tribunal de district et le tribunal militaire de garnison, approuvés par ordonnance du département judiciaire du Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 n° 272.

Ainsi, les citoyens de la Fédération de Russie qui ont atteint l'âge de 18 ans, qui parlent russe et qui postulent au poste de juge assistant doivent avoir une formation juridique supérieure, au moins deux ans d'expérience dans la fonction publique ou au moins quatre ans d'expérience de travail dans une spécialité juridique, connaître la législation de la Fédération de Russie et le sujet dans lequel ils envisagent de travailler.

Dans le même temps, un arbitre assistant doit être capable d'analyser et de résumer divers types d'informations, de travailler avec des actes juridiques réglementaires, de prendre des décisions rapidement, de s'adapter à une nouvelle situation et de maîtriser les techniques d'une communication interpersonnelle efficace. De plus, dans des conditions de charge de travail élevée, il est important pour un arbitre assistant de pouvoir répartir correctement son temps de travail. Et on ne peut que mentionner les compétences de travail avec les bases de données électroniques des tribunaux, qui sont obligatoires à notre époque, avec la technologie informatique et le logiciel nécessaire.

Les qualités personnelles qu'un arbitre assistant doit posséder incluent l'honnêteté, la conscience, l'organisation, l'efficacité, la résistance au stress et la courtoisie.

Conseiller+ : Avez-vous passé l'examen de qualification pour devenir arbitre assistant ? Cette procédure est-elle obligatoire et qu'est-ce que c'est ?

Krylova Anastasia : Non, je n'ai pas réussi l'examen de qualification, car cette procédure n'est pas prévue par la législation en vigueur.

Selon les dispositions de la loi sur la fonction publique de l'État, certaines catégories de fonctionnaires réussissent l'examen de qualification dans le but de conférer un rang de classe, et non un emploi. Ainsi, pour devenir arbitre assistant, vous n'avez pas besoin de passer un examen.

Un concours n'est pas nécessaire pour pourvoir ce poste. Le fait est que l'assistant est nommé pour une certaine période et qu'un contrat de service à durée déterminée est conclu avec lui. La validité du contrat est limitée par la durée du mandat de la personne (par exemple, le chef d'un organisme gouvernemental) pour laquelle l'assistant a été engagé. Et lors de la conclusion d'un contrat de service à durée déterminée, la concurrence n'a pas lieu.

Conseiller+ : Quelle est la durée de service requise pour être qualifié d'assistant de juge? Aimeriez-vous travailler comme juge à l'avenir? Quels cas aimeriez-vous considérer? Pourquoi?

Krylova Anastasia : Conformément aux dispositions de la loi de la Fédération de Russie du 26 juin 1992 n° 3132-1 "Sur le statut des juges dans la Fédération de Russie", un juge peut être un citoyen ayant atteint l'âge de 25 ans et ayant au au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la jurisprudence, calculée à partir du moment de l'obtention d'une formation juridique supérieure.

En répondant à la première question, j'ai annoncé mon intention de travailler comme juge. Pendant le stage et en travaillant au tribunal de district Izmailovsky de Moscou et au tribunal municipal de Moscou, j'ai seulement confirmé mon désir.

Dans l'exercice des pouvoirs de juge, je préférerais considérer les affaires civiles, puisque j'ai travaillé comme secrétaire d'audience et juge adjoint, principalement dans les affaires civiles. Malgré la similitude générale, chaque cas est individuel et intéressant à sa manière, de presque toutes les situations, vous pouvez tirer une leçon pour vous-même.

Conseiller+ : Quelles sont les missions d'un arbitre assistant ? Comment évoluer au sein de ce poste ? Quels sont Les perspectives de carrière l'arbitre assistant ?

Krylova Anastasia : Les devoirs d'un arbitre assistant sont étendus, les principaux sont indiqués à l'Art. 15 et 18 de la loi fédérale "sur la fonction publique d'État de la Fédération de Russie", ainsi que dans le règlement type sur l'emploi approuvé par ordre du département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie, que j'ai mentionné précédemment.

Essentiellement, l'assistant assiste le juge dans la préparation et l'organisation du procès. Prépare les projets de décisions de justice, les projets de réponses aux appels et demandes reçus par le juge, les documents de généralisation de la pratique judiciaire, accomplit d'autres missions du juge liées aux activités professionnelles. Bien entendu, l'arbitre assistant effectue son travail sous la direction de l'arbitre ou en accord avec lui.

La participation directe d'un juge assistant à l'examen des affaires oblige l'assistant à approfondir ses connaissances et à suivre les modifications apportées à la législation.

Toucher la question développement de carrière juges assistants, il convient de noter que les juges assistants constituent la base de la sélection compétitive pour les postes de juge. Si un juge auxiliaire exerce consciencieusement ses pouvoirs et possède en même temps les connaissances juridiques et les valeurs morales nécessaires, alors il est le candidat le plus préparé pour un juge, qui est conscient de la quantité de travail qu'il doit accomplir.

Cependant, la possibilité de devenir juge n'est pas la seule option de carrière. Ayant une expérience dans un tribunal de droit commun, l'ancien juge assistant fera face avec succès au travail d'un représentant d'une partie ayant besoin de protection des droits et intérêts légitimes, un avocat entité légale peut devenir avocat ou médiateur.

Conseiller+ : Dites-nous comment se construit votre journée de travail : à quelle heure commence-t-elle et à quelle heure se termine-t-elle ? Avez-vous un horaire normalisé, quels sont les jours de congé, combien de temps durent les vacances ? Y a-t-il des avantages ?

Krylova Anastasia : Pour les employés des tribunaux, un délai de 40 heures sur cinq jours semaine de travail avec deux jours de congé - samedi et dimanche. La journée de travail est du lundi au jeudi de 9h00 à 18h00 ; le vendredi, la journée de travail est réduite à 16h45. Cependant, la journée de travail des fonctionnaires des tribunaux est malheureusement irrégulière. En raison de la charge de travail sans cesse croissante, le personnel des tribunaux est obligé d'arriver au travail avant 9 heures du matin afin d'avoir le temps de se préparer aux audiences du tribunal, et est obligé de rester tard pour remplir ses fonctions dans les délais fixés par la loi. droit procédural.

Conformément à la loi sur la fonction publique de l'État, les employés bénéficient d'un congé annuel de base payé de 30 jours calendaires. Mais l'Art. 119 du Code du travail de la Fédération de Russie établit que les employés ayant des horaires de travail irréguliers bénéficient également d'un congé payé annuel supplémentaire, qui ne peut être inférieur à trois jours calendaires. Ainsi, le congé minimum d'un employé de justice est de 33 jours calendaires.

Conseiller+ : Pouvez-vous décrire votre liste de tâches approximative pour une journée ?

Krylova Anastasia : La liste des affaires du juge associé varie selon le niveau de tribunal. Lorsque je travaillais comme juge adjoint pour les affaires civiles du tribunal du district Izmailovsky de Moscou, ma journée de travail commençait par la vérification de la réception des nouvelles affaires et des nouveaux documents. En règle générale, le matin, le chef du département des affaires civiles transmet le courrier reçu au juge auxiliaire, qui doit être examiné rapidement, car il peut contenir des demandes de report d'audiences ou d'examen d'affaires en l'absence de l'un des des soirées.

Lors de l'étude de la correspondance reçue, il est conseillé de vérifier immédiatement l'exécution des nouvelles déclarations pour s'assurer qu'elles sont conformes aux exigences de la législation procédurale civile, après avoir préalablement déterminé si elles doivent être acceptées pour production, laissées sans mouvement ou renvoyées au demandeur. Il est nécessaire de signaler les demandes reçues au juge, de coordonner avec lui les actions pour le mouvement ultérieur des demandes.

Aussi, le juge auxiliaire, dès réception des requêtes en délivrance de titre exécutoire, doit relever le dossier des archives du tribunal ou du service chargé d'assurer les poursuites judiciaires en matière civile, préparer liste des performances, le remettre au juge pour signature et apposition du sceau officiel, puis le remettre au demandeur.

Compte tenu de la grande quantité de travail, il est important que l'arbitre assistant répartisse correctement son temps de travail, en premier lieu, pour effectuer des tâches urgentes.

En plus de ce qui précède, tout au long de la journée de travail, le juge auxiliaire doit répondre aux appels téléphoniques des citoyens.

En juin 2013, j'ai été nommé au poste de juge adjoint du tribunal municipal de Moscou dans une instance de révision des décisions entrées en vigueur en cas d'infractions administratives. Dans ce cas, la charge sur l'arbitre assistant est moindre, mais le travail est plus responsable.

Le juge auxiliaire doit recevoir les plaintes reçues et les recours non procéduraux des citoyens du département chargé d'assurer les poursuites en cas d'infractions administratives. Lors de l'étude des réclamations, l'assistant doit déterminer le sort procédural des réclamations, préparer des projets de décisions sur l'acceptation, le retour ou la direction des réclamations selon la juridiction. Lors de l'acceptation des plaintes pour examen, convenez avec le juge de la nécessité de demander une affaire sur les infractions administratives au tribunal de première instance, puis préparez un projet de résolution.

Aussi, le juge auxiliaire rédige les ordonnances de plaintes et les transfère au service chargé d'assurer les poursuites en cas d'infractions administratives. En outre, un juge adjoint de cette instance, à la demande de la Cour suprême de la Fédération de Russie, prépare des généralisations de la pratique judiciaire dans certaines catégories d'affaires d'infractions administratives.

Conseiller+ : Vous souvenez-vous de votre premier cas en tant qu'arbitre assistant ? Qu'en retenez-vous ?

Krylova Anastasia : Malheureusement, je ne me souviens pas exactement du premier cas en tant que juge assistant. Cependant, dans ma pratique, il y a eu une affaire civile établissant le fait d'accepter un héritage et de reconnaître la propriété d'un bien immobilier sous la forme d'un appartement, dont je parlerai. Il y a beaucoup de tels cas, mais cette situation est connue pour son développement tragique. Une jeune fille, élevée par ses grands-parents, a demandé au tribunal d'établir le fait juridique de l'acceptation de l'héritage et de la reconnaissance de la propriété de l'appartement après leur décès. Comme la plaignante n'avait pas de connaissances juridiques suffisantes, elle a demandé l'assistance juridique de deux représentants qui, avec la plaignante, ont participé aux audiences du tribunal. Peu de temps après que la décision ait été rendue en faveur du plaignant, le tribunal a reçu une demande des autorités chargées de l'enquête de fournir des éléments de l'affaire. Il découle du contenu de cette demande que la plaignante est retrouvée morte avec des signes de mort violente, et peu avant sa mort, elle signe un contrat de donation au nom de l'un des représentants soupçonnés d'avoir commis le meurtre.

Conseiller+ : De par la nature de votre service, vous communiquez beaucoup avec les plus personnes différentes. C'est difficile? Quelles erreurs les citoyens commettent-ils le plus souvent lorsqu'ils s'adressent au tribunal pour protéger leurs droits ?

Krylova Anastasia : Travailler avec les gens est toujours difficile, c'est pourquoi les qualités essentielles des employés des tribunaux sont un état émotionnel bon et stable, la capacité de comprendre les gens, de comprendre la relation entre les gens et leurs intentions, de trouver langue mutuelle avec des personnes différentes. Dans le même temps, un employé du tribunal doit toujours se rappeler que les citoyens s'adressent aux tribunaux pour la protection des droits violés, le rétablissement de la justice, en règle générale, ayant déjà épuisé les autres possibilités de résoudre la situation.

Pendant ce temps, de nombreux citoyens ne jugent pas nécessaire de demander une assistance juridique qualifiée aux conseils juridiques, espérant obtenir les éclaircissements nécessaires de la part des employés du tribunal. Beaucoup pourront faire une déclaration selon le modèle. Et il sera difficile pour un citoyen ordinaire d'apprécier toutes les circonstances de l'affaire sans expérience en jurisprudence. La résolution d'une situation simple peut être retardée en raison de plusieurs erreurs juridiques importantes qui auraient pu être évitées en obtenant une assistance juridique qualifiée.

Cependant, conformément à la loi constitutionnelle fédérale du 7 février 2011 n° 1-FKZ "Sur les tribunaux de juridiction générale de la Fédération de Russie", les tribunaux ne sont pas habilités à fournir aux citoyens des conseils et des explications sur des questions juridiques. Ainsi, les citoyens s'attendent à tort à recevoir des conseils juridiques devant les tribunaux.

Conseiller+ : Quelle est la place de l'informatique dans le travail d'un arbitre assistant ? Y a-t-il des programmes spécialisés pour juges que vous avez dû étudier? Utilisez-vous le système ConsultantPlus dans votre travail ? Est-il possible de travailler au tribunal sans cela?

Krylova Anastasia :À l'heure actuelle, il est difficile d'imaginer le travail de la Cour sans l'utilisation de technologies de l'information. Des bases de données électroniques ont été installées dans les tribunaux, dans lesquelles des informations sur toutes les requêtes entrantes sont saisies, les textes des actes judiciaires sont joints à la base de données. Les citoyens peuvent suivre le sort de leur demande, l'évolution de l'affaire, ainsi que lire les textes des actes judiciaires en visitant le site officiel du tribunal. Grâce aux technologies de l'information, les citoyens peuvent poursuivre appels électroniquesà considérer conformément à loi fédérale du 02 mai 2006 n° 59-FZ "Sur la procédure d'examen des candidatures des citoyens de la Fédération de Russie". Les programmes installés dans les tribunaux sont faciles à apprendre et réduisent considérablement la recherche des informations nécessaires sur l'affaire.

Les juges assistants utilisent quotidiennement le système de référence juridique ConsultantPlus dans leur travail, car il contient la législation de la Fédération de Russie, les codes et les lois dans les éditions actuelles. Grâce à ConsultantPlus, vous pouvez étudier la loi telle que modifiée à une date précise. Dans le système juridique de référence, ConsultantPlus est placé pratique d'arbitrage, son analyse et sa généralisation, les explications des départements et des experts, ce qui simplifie grandement le travail d'un juge assistant.

Conseiller+ : Quels conseils donneriez-vous aux étudiants qui souhaiteraient se lancer dans une carrière juridique en tant que juge assistant ?

Krylova Anastasia : Le tribunal est un bon endroit pour acquérir une expérience professionnelle, mais le travail d'un juge assistant n'est pas facile et le salaire est bas. En même temps, si quelqu'un veut devenir juge, il doit déjà faire attention à son comportement et à son environnement. Je conseille à tous les étudiants des facultés de droit de ne pas oublier de s'engager dans le développement personnel et je vous souhaite bonne chance dans vos activités professionnelles.

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Juge associé à la Cour mondiale. Adjoint au juge. Secrétaire de la cour. Caractéristiques du travail dans les tribunaux d'arbitrage

Adjoint au juge. Son statut juridique et les fonctions qui lui sont attribuées

Pouvoirs, droits et obligations du secrétaire d'audience

Section 1. Dispositions générales

Section 5 Pouvoirs d'un juge associé dans les procédures pénales

Section 6. Pouvoirs d'un juge assistant en matière civile

Section 7. Pouvoirs d'un juge assistant dans l'examen des plaintes (protêts) contre une décision sur une affaire concernant une infraction administrative et (ou) une décision sur une plainte contre cette décision

Section 8. Autres pouvoirs d'un arbitre assistant

Article 9. Droits

Article 10 Responsabilité

Section 11. Procédure d'interaction officielle

Article 12

Modèle de règlement de travail assistant du président du tribunal (juge) du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison (approuvé par le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 n° 272)

Section 1. Dispositions générales

Article 2 Qualifications

Section 3 Responsabilités professionnelles

Section 4. Pouvoirs de l'assistant du président de la Cour

Section 5. Pouvoirs d'un juge adjoint d'un tribunal militaire de district et de garnison

Article 6. Droits

Article 7 Responsabilité

Section 8. Procédure d'interaction officielle

Article 9

Aperçu des documents

Quelles compétences et qualités un arbitre assistant doit-il avoir ?

Quelles sont les missions d'un arbitre assistant ?

Appareil judiciaire : réglementation

Quels sont les pouvoirs d'un arbitre assistant ?

Caractéristiques du travail dans le monde et tribunal arbitral

Quels sont les avantages d'un arbitre assistant ?

Avantages et inconvénients du métier

Quel salaire ?

Comment accéder au poste de juge assistant ?

Modèle de règlement de travail
assistant du président du tribunal (juge) du tribunal de district et du tribunal militaire de garnison
(approuvé par le département judiciaire de la Cour suprême de la Fédération de Russie du 6 décembre 2010 n° 272)