Єдиний кваліфікаційний довідник посад керівників, спеціалістів та інших службовців (ЕКС), 2019
Розділ «Кваліфікаційні характеристики посад працівників у галузі фізичної культури та спорту»
Розділ затверджений Наказом Мінздоровсоцрозвитку РФ від 15.08.2011 N 916н

Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій

Посадові обов'язки.Організує проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Забезпечує дотримання тих, хто займається технікою безпеки на спортивних об'єктах. Здійснює набір у секції, групи спортивної та оздоровчої спрямованості осіб, які бажають займатися фізичною культурою та спортом та не мають медичних протипоказань, консультування тих, хто займається. Бере участь в організації та проведенні спортивно-масових та фізкультурно-оздоровчих заходів, бере участь у підготовці спортсменів та суддів кваліфікаційних категорій "Юний спортивний суддя" та "Спортивний суддя третьої категорії". Бере участь у організації заходів щодо зміцнення та розвитку матеріально-технічної бази для занять фізичною культурою та спортом. Забезпечує організаційно-методичне керівництво діяльністю інструкторів-громадських працівників. Аналізує підсумки діяльності організації та бере участь у плануванні її роботи. Здійснює пропаганду фізичної культури та спорту, здорового образужиття. Вивчає, узагальнює та впроваджує передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Бере участь в організації та проведенні заходів, спрямованих на запобігання допінгу у спорті та боротьбу з ним. Забезпечує дотримання правил охорони праці та пожежної безпеки.

Повинен знати:Конституцію Російської Федерації; закони та інші нормативні правові акти, що регламентують діяльність у галузі фізичної культури та спорту; основи фізкультурно-оздоровчої роботи; методику організації та проведення спортивних та фізкультурно-масових заходів; методику навчання плаванню; порядок проведення лікарського контролю; способи надання першої допомоги; правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки; основи педагогіки та психології; передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи; порядок допінг-контролю та антидопінгові правила; порядок складання та ведення обліково-звітної документації; нормативні документи, що регламентують роботу із службовою документацією; основи трудового законодавства; основи роботи на персональному комп'ютері; правила з охорони праці та пожежної безпеки.

Вимоги до кваліфікації.Вища професійна освіта в галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи за напрямком професійної діяльностіна посадах спеціалістів не менше 1 року або середнє професійну освітуу галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи за напрямом професійної діяльності на посадах спеціалістів не менше 3 років.

1.1. Інструктор зі спорту належить до категорії спеціалістів.

1.2. На посаду інструктора зі спорту приймається особа, яка має середню професійну освіту в галузі фізичної культури та спорту або середню професійну освіту та додаткову професійну освіту у галузі фізкультури та спорту, долікарської допомоги.

1.3. До роботи, зазначеної у п. 1.2 цієї інструкції, допускається особа:

1) не має заборони на зайняття педагогічною діяльністю відповідно до законодавства Російської Федерації;

2) минуле обов'язковий попередній (при вступі на роботу) та періодичні медичні огляди(обстеження), і навіть позачергові медичні огляди (обстеження) гаразд, встановленому законодавством Російської Федерації;

1.4. Інструктор зі спорту має знати:

1) основи теорії та практики фізичного виховання дітей;

2) основи педагогіки та психології дошкільного вихованнядітей;

3) основи спортивної медицини та спортивної гігієни;

4) методики фізичного виховання, навчання плаванню та спортивним іграм;

5) порядок проведення лікарського контролю та способи надання долікарської медичної допомоги;

6) основи теорії та практики фізичного виховання дітей;

7) основи спортивно-масової роботи;

8) методики проведення спортивно-оздоровчих заходів;

9) основи організації здорового способу життя;

10) теоретичні основиорганізації масового спорту;

11) порядок проведення лікарського контролю та способи надання долікарської медичної допомоги;

12) правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки;

13) основи організації діяльності спортивних секцій, гуртків;

14) методи збору та первинної обробки інформації;

15) методи консультування;

16) основи роботи з текстовими редакторами, електронними таблицями, електронною поштоюта браузерами;

17) правила внутрішнього трудового розпорядку;

18) вимоги охорони праці та правила пожежної безпеки;

19) ……… (інші вимоги до необхідних знань)

1.5. Інструктор зі спорту має вміти:

1) мати навички планування заняття з фізичного виховання, тренувального заняття з урахуванням віку, підготовленості, індивідуальних і психофізичних особливостейгрупи;

2) користуватися спортивним інструментом;

3) надавати першу долікарську допомогу;

4) мати навички складання розкладу занять з фізичного виховання, тренувальних занять;

5) проводити самостійно заняття з фізичного виховання, тренувальні заняття, у тому числі навчати в рамках затверджених програм та методик фізичного виховання навичок та техніки виконання вправ;

6) контролювати рухову активність, фізичний стан учнів, котрі займаються;

7) роз'яснити у доступній формі правила техніки безпеки під час виконання вправ;

8) своєчасно виявляти загрози та ступеня небезпеки зовнішніх та внутрішніх факторів;

9) розробляти програму спортивно-оздоровчого заходу;

10) користуватися інформаційно-комунікаційними технологіями та засобами зв'язку;

11) користуватися контрольно-вимірювальними приладами;

12) вивчати та систематизувати інформацію з питань здорового способу життя, організації масового спортивного руху, покращення фізичної підготовленості населення;

13) здійснювати комунікації з населенням, батьками (законними представниками) неповнолітніх учнів, іншими заінтересованими особами;

14) роз'яснювати у доступній формі правила техніки безпеки під час виконання вправ;

15) оперативно реагувати на нештатні ситуаціїта застосовувати правильні алгоритми дій для усунення чи зниження небезпеки останніх;

16) вести звітну документацію за затвердженою формою;

17) ……… (інші навички та вміння)

1.6. Інструктор зі спорту у своїй діяльності керується:

1) ……… (найменування установчого документа)

2) Положенням про ……… (найменування структурного підрозділу)

3) справжньою посадовою інструкцією;

4) ……… (найменування локальних нормативних актів, що регламентують трудові функції за посадою)

1.7. Інструктор зі спорту підпорядковується безпосередньо ……… (найменування посади керівника)

1.8. ……… (інші загальні положення)

2. Трудові функції

2.1. Організація та проведення занять з фізичного виховання, надання практичної та методичної допомоги з питань фізичної підготовки:

1) планування, організація та проведення занять з фізичного виховання, тренувальних занять за затвердженими програмами;

2) проведення спортивно-оздоровчої роботи;

3) залучення населення різних вікових групу заняття фізичною культурою та спортом;

4) консультування з питань покращення фізичної підготовленості населення різних вікових груп.

2.2. ……… (інші функції)

3. Посадові обов'язки

3.1. Інструктор зі спорту виконує такі обов'язки:

3.1.1. У межах трудової функції, зазначеної у пп. 1 п. 2.1 цієї посадової інструкції:

1) визначає завдання та зміст занять з фізичного виховання, тренувального заняття з урахуванням віку, підготовленості, індивідуальних та психофізичних особливостей групи;

2) здійснює розробку плану проведення заняття з фізичного виховання, тренувального заняття за затвердженими програмами та методиками фізичного виховання з урахуванням вікового складу групи;

3) складає розклад проведення занять з фізичного виховання, тренувального заняття за затвердженими програмами та методиками фізичного виховання з урахуванням вікового складу групи;

4) проводить заняття з фізичного виховання, тренувальне заняття згідно з розробленим планом за затвердженими програмами та методиками фізичного виховання з урахуванням вікового складу групи;

5) навчає володіють навичками та технікою виконання вправ, формуванню морально-вольових якостей;

6) здійснює контроль рухової діяльності учнів, котрі займаються;

7) регулює фізичне навантаження учнів, котрі займаються;

9) спільно з медичними працівникамиконтролює фізичний стан учнів, котрі займаються;

10) забезпечує безпеку тих, хто займається при проведенні фізичних та спортивних занять.

3.1.2. У межах трудової функції, зазначеної у пп. 2 п. 2.1 цієї посадової інструкції:

1) складає програми спортивно-оздоровчих заходів;

2) сповіщає населення про майбутній спортивно-оздоровчий захід, інформує про проведення спортивно-оздоровчих заходів учасників та інших зацікавлених осіб;

3) залучає населення до виконання фізичних вправ у процесі проведення спортивно-оздоровчого заходу;

4) здійснює суддівство спортивно-оздоровчих змагань, що проводяться у рамках спортивно-оздоровчого заходу;

5) складає протокол про проведення спортивно-оздоровчого заходу.

3.1.3. У межах трудової функції, зазначеної у пп. 3 п. 2.1 цієї посадової інструкції:

1) проводить роз'яснювальну роботу про необхідність здорового способу життя, про важливість фізичної підготовки до систематичних занять серед населення різних вікових груп за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях;

2) вивчає передовий досвід організації масового спортивного руху;

3) проводить роз'яснювальну роботу серед населення різних вікових груп за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях з метою профілактики травматизму під час занять фізичними вправами;

4) проводить за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях роз'яснювальну роботу щодо необхідності використання засобів фізичної культури та спорту для оптимізації рухового режиму трудящих та громадян похилого віку з метою стимулювання активного довголіття;

5) здійснює організацію виконання населенням норм всеросійського фізкультурно-спортивного комплексу за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях.

3.1.4. У межах трудової функції, зазначеної у пп. 4 п. 2.1 цієї посадової інструкції:

1) вивчає та узагальнює передовий досвід у галузі покращення фізичної підготовленості різних вікових груп населення;

2) здійснює ознайомлення батьків (законних представників) неповнолітніх учнів, працівників освітніх організаційта населення з передовим досвідом у галузі покращення фізичної підготовленості населення за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях;

3) проводить консультації зі співробітниками освітніх організацій та населенням з питань створення спортивних секцій, гуртків за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях;

4) надає методичну допомогу в організації діяльності спортивних секцій, гуртків за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях;

5) проводить консультації для всіх заінтересованих осіб з питань забезпечення безпеки під час занять фізичними вправами за місцем роботи, місцем проживання та місцем відпочинку, а також в освітніх організаціях.

3.1.5. У межах своїх трудових функцій виконує доручення свого безпосереднього керівника.

3.1.6. ……… (інші обов'язки)

3.2. ……… (інші положення про посадові обов'язки)

4. Права

Інструктор зі спорту має право:

4.1. Брати участь в обговоренні проектів рішень, у нарадах щодо їх підготовки та виконання.

4.2. Запитувати у безпосереднього керівника роз'яснення та уточнення за даними дорученнями, виданими завданнями.

4.3. Запитувати за дорученням безпосереднього керівника та отримувати від інших працівників організації необхідну інформацію, документи, необхідні для виконання доручення.

4.4. Знайомитися з проектами рішень керівництва, що стосуються виконуваної ним функції, з документами, що визначають його права та обов'язки з посади, критерії оцінки якості виконання своїх трудових функцій.

4.5. Вносити на розгляд свого безпосереднього керівника пропозиції щодо організації праці у межах своїх трудових функцій.

4.6. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконуваних посадових обов'язків.

4.7. ……… (інші права)

5. Відповідальність

5.1. Інструктор із спорту притягається до відповідальності:

За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством України;

За правопорушення та злочини, вчинені у процесі своєї діяльності, - у порядку, встановленому чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України;

За заподіяння шкоди організації - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством Російської Федерації.

5.2. ……… (інші положення про відповідальність)

6. Заключні положення

6.1. Справжня посадова інструкція розроблена на основі Професійного стандарту, затвердженого Наказом Міністерства праці та соціального захисту Російської Федерації від 08.09.2014 N 630н, з урахуванням ……… (реквізити локальних нормативних актів організації)

6.2. Ознайомлення працівника із справжньою посадовою інструкцією здійснюється при прийомі на роботу (до підписання трудового договору). Факт ознайомлення працівника з цією посадовою інструкцією підтверджується ……… (розписом у листі ознайомлення, що є невід'ємною частиною цієї інструкції (в журналі ознайомлення з посадовими інструкціями); в примірнику посадової інструкції, що зберігається у роботодавця; іншим способом)

6.3. ……… (інші заключні положення)

1.1. Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій належить до категорії спеціалістів.

1.2. На посаду інструктора-методиста фізкультурно-спортивних організацій приймається особа, яка має вищу професійну освіту в галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи за напрямом професійної діяльності на посадах фахівців не менше 1 року або середня професійна освіта в галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи з напряму професійної діяльності на посадах спеціалістів не менше 3 років.

1.3. Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій має знати:

- Конституцію Російської Федерації;

— закони та інші нормативні правові акти, що регламентують діяльність у галузі фізичної культури та спорту;

- основи фізкультурно-оздоровчої роботи;

- методику організації та проведення спортивних та фізкультурно-масових заходів;

- методику навчання плаванню;

- Порядок проведення лікарського контролю;

- способи надання першої допомоги;

- правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки;

- основи педагогіки та психології;

- Передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи;

— порядок допінг-контролю та антидопінгові правила;

- Порядок складання та ведення обліково-звітної документації;

- Нормативні документи, що регламентують роботу зі службовою документацією;

- основи роботи на персональному комп'ютері;

- основи трудового законодавства;

- Правила внутрішнього трудового розпорядку організації;

- правила з охорони праці та пожежної безпеки;

1.4. Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій у своїй діяльності керується:

- справжньою посадовою інструкцією;

1.6. У період відсутності інструктора-методиста фізкультурно-спортивних організацій (відпустки, хвороби, ін.) його обов'язки виконує працівник, призначений в установленому порядку, який набуває відповідних прав та несе відповідальність за невиконання або неналежне виконання обов'язків, покладених на нього у зв'язку із заміщенням.

1.7. Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій належить до другого кваліфікаційного рівня професійно-кваліфікаційної групи посад працівників фізичної культури та спорту другого рівня (Наказ МОЗ України від 27.02.2012 N 165н)<1>.

<1>Для посадової інструкції працівник бюджетної установи.

2.1. Організація проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи.

2.2. Забезпечення дотримання техніки безпеки на спортивних об'єктах.

3. Посадові обов'язки

Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій виконує такі обов'язки:

3.1. Організує проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи.

3.2. Забезпечує дотримання тих, хто займається технікою безпеки на спортивних об'єктах.

3.3. Здійснює набір у секції, групи спортивної та оздоровчої спрямованості осіб, які бажають займатися фізичною культурою та спортом та не мають медичних протипоказань, консультування тих, хто займається.

3.4. Бере участь в організації та проведенні спортивно-масових та фізкультурно-оздоровчих заходів, бере участь у підготовці спортсменів та суддів кваліфікаційних категорій «Юний спортивний суддя» та «Спортивний суддя третьої категорії».

3.5. Бере участь у організації заходів щодо зміцнення та розвитку матеріально-технічної бази для занять фізичною культурою та спортом.

3.6. Забезпечує організаційно-методичне керівництво діяльністю інструкторів-громадських працівників.

3.7. Аналізує підсумки діяльності організації та бере участь у плануванні її роботи.

3.8. Здійснює пропаганду фізичної культури та спорту, здорового способу життя.

3.9. Вивчає, узагальнює та впроваджує передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи.

3.10. Бере участь в організації та проведенні заходів, спрямованих на запобігання допінгу у спорті та боротьбу з ним.

3.11. Забезпечує дотримання правил охорони праці та пожежної безпеки.

4. Права

Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій має право:

4.1. Брати участь у обговоренні проектів рішень керівництва організації.

4.2. За погодженням із безпосереднім керівником залучати до вирішення поставлених перед ним завдань інших працівників.

4.3. Запитувати та отримувати від працівників інших структурних підрозділів необхідну інформацію, документи.

4.4. Брати участь у обговоренні питань, що стосуються виконуваних посадових обов'язків.

4.5. Вимагати від керівництва організації сприяння у виконанні посадових обов'язків.

5. Відповідальність

5.1. Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій притягується до відповідальності:

- за неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством Російської Федерації;

- за порушення Статуту (Положення) організації;

- за правопорушення та злочини, скоєні в процесі своєї діяльності, - у порядку, встановленому чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації;

- за заподіяння шкоди організації - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством Російської Федерації.

Посадові обов'язки.Організує проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Забезпечує дотримання тих, хто займається технікою безпеки на спортивних об'єктах. Здійснює набір у секції, групи спортивної та оздоровчої спрямованості осіб, які бажають займатися фізичною культурою та спортом та не мають медичних протипоказань, консультування тих, хто займається. Бере участь в організації та проведенні спортивно-масових та фізкультурно-оздоровчих заходів, бере участь у підготовці спортсменів та суддів кваліфікаційних категорій «Юний спортивний суддя» та «Спортивний суддя третьої категорії». Бере участь у організації заходів щодо зміцнення та розвитку матеріально-технічної бази для занять фізичною культурою та спортом. Забезпечує організаційно-методичне керівництво діяльністю інструкторів-громадських працівників. Аналізує підсумки діяльності організації та бере участь у плануванні її роботи. Здійснює пропаганду фізичної культури та спорту, здорового способу життя. Вивчає, узагальнює та впроваджує передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Бере участь в організації та проведенні заходів, спрямованих на запобігання допінгу у спорті та боротьбу з ним. Забезпечує дотримання правил охорони праці та пожежної безпеки.

Читайте також: Громадянство дитині на свідоцтво про народження

Повинен знати:Конституцію Російської Федерації; закони та інші нормативні правові акти, що регламентують діяльність у галузі фізичної культури та спорту; основи фізкультурно-оздоровчої роботи; методику організації та проведення спортивних та фізкультурно-масових заходів; методику навчання плаванню; порядок проведення лікарського контролю; способи надання першої допомоги; правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки; основи педагогіки та психології; передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи; порядок допінг-контролю та антидопінгові правила; порядок складання та ведення обліково-звітної документації; нормативні документи, що регламентують роботу із службовою документацією; основи трудового законодавства; основи роботи на персональному комп'ютері; правила з охорони праці та пожежної безпеки.

Вимоги до кваліфікації.Вища професійна освіта у галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи за напрямом професійної діяльності на посадах спеціалістів не менше 1 року або середня професійна освіта у галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи за напрямом професійної діяльності на посадах спеціалістів не менше 3 років.

Коментарі на посаду

Наведені вище кваліфікаційні характеристикипосади «Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій» призначені для вирішення питань, пов'язаних із регулюванням трудових відносинта забезпеченням ефективної системиуправління персоналом у різних організаціях. На основі цих характеристик розробляється посадова інструкція інструктора-методиста фізкультурно-спортивних організацій, що містить права та відповідальність працівника, а також конкретний перелік його посадових обов'язків з урахуванням особливостей організації та управління діяльністю підприємства (установи).

При складанні посадових інструкцій керівників та спеціалістів необхідно врахувати загальні положення до цього випуску довідника та запровадження загальними положеннямидо першого випуску довідника посад.

Звертаємо вашу увагу на те, що однакові та схожі назви посад можуть зустрічатися у різних випусках ЕКС. Знайти схожі назви можна через довідник посад (за абеткою).

ЕКСД - Старший інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій

З 1 липня 2016 року роботодавці зобов'язані застосовувати професійні стандарти, якщо вимоги до кваліфікації, яка необхідна співробітнику для виконання певної трудової функції, встановлені Трудовим кодексом, федеральними законами чи іншими нормативно-правовими актами ( Федеральний законвід 2 травня 2015 р. № 122-ФЗ).

Для пошуку затверджених профстандартів Мінпраці РФ використовуйте довідник профстандартів.

Старший інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій

Посадові обов'язки.Здійснює організаційно-методичне керівництво діяльністю інструкторів фізкультурно-спортивних організацій, організовує та проводить їх підготовку та перепідготовку. Організує проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Здійснює набір у секції, групи спортивної та оздоровчої спрямованості осіб, які бажають займатися фізичною культурою та спортом та не мають медичних протипоказань. Проводить консультування тих, хто займається. Здійснює контроль за кількісним та якісним складом секцій (груп). Організовує та проводить спортивно-масові та фізкультурно-оздоровчі заходи, здійснює підготовку спортсменів та суддів кваліфікаційних категорій «Юний спортивний суддя» та «Спортивний суддя третьої категорії». Бере участь у організації заходів щодо зміцнення та розвитку матеріально-технічної бази для занять фізичною культурою та спортом. Аналізує підсумки діяльності фізкультурно-спортивної організації та бере участь у плануванні її роботи. Здійснює семінари для інструкторів. Здійснює пропаганду фізичної культури та спорту, здорового способу життя. Вивчає, узагальнює та впроваджує передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Контролює дотримання правил охорони праці. Бере участь в організації та проведенні заходів, спрямованих на запобігання допінгу у спорті та боротьбу з ним. Представляє пропозиції про заохочення працівників, що відзначилися, а також про накладення дисциплінарних стягненьна порушників виробничої дисципліни Здійснює контроль за дотриманням правил з охорони праці та пожежної безпеки.

Повинен знати:Конституцію Російської Федерації, закони та інші нормативні правові акти, що регламентують діяльність у галузі фізичної культури та спорту, теоретичні основи фізкультурно-оздоровчої роботи, методику організації та проведення спортивних та фізкультурно-масових заходів, методику навчання плаванню, порядок забезпечення безпеки під час занять, порядок проведення лікарського контролю, способи надання першої допомоги, правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки, основи педагогіки та психології, порядок допінг-контролю та антидопінгові правила, передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи, порядок складання встановленої звітності, нормативні документи , що регламентують роботу зі службовою документацією, основи трудового законодавства, основи роботи на персональному комп'ютері, правила з охорони праці та пожежної безпеки

Вимоги до кваліфікації.Вища професійна освіта у галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи у фізкультурно-спортивних організаціях не менше 3 років або середня професійна освіта у галузі фізичної культури та спорту, стаж роботи у фізкультурно-спортивних організаціях не менше 5 років.

Вакансіїна посаду Старший інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій з загальноросійської бази вакансій -> Знайти

Пошук

• Пошук по КласІнформ

Пошук за всіма класифікаторами та довідниками на сайті КласІнформ

Пошук по ІПН

• ОКПО з ІПН

Пошук коду ДКПО з ІПН

• ОКТМО по ІПН

Пошук коду ОКТМО по ІПН

• ОКАТО по ІПН

Пошук коду ОКАТО по ІПН

• ОКОПФ по ІПН

Пошук коду ОКОПФ по ІПН

• ОКОГУ по ІПН

Пошук коду ОКОГУ по ІПН

• ОКФС з ІПН

Пошук коду ОКФС з ІПН

• ОГРН по ІПН

Пошук ОГРН по ІПН

• Дізнатися ІПН

Пошук ІПН організації за назвою, ІПН ІП з ПІБ

Перевірка контрагента

• Перевірка контрагента

Інформація про контрагенти з бази даних ФНП

Конвертери

• ОКОФ в ОКОФ2

Переведення коду класифікатора ОКОФ на код ОКОФ2

• ОКДП в ОКПД2

Переведення коду класифікатора ОКДП на код ОКПД2

• ОКП в ОКПД2

Переведення коду класифікатора ОКП на код ОКПД2

• ОКПД в ОКПД2

Переведення коду класифікатора ОКПД (ОК 034-2007 (КПЕС 2002)) в код ОКПД2 (ОК 034-2014 (КПЕС 2008))

• ОКУН в ОКПД2

Читайте також: Звільнення від служби в армії

Переведення коду класифікатора ОКУН на код ОКПД2

• КВЕД в КВЕД2

Переведення коду класифікатора КВЕД2007 в код КВЕД2

• КВЕД в КВЕД2

Переведення коду класифікатора КВЕД2001 в код КВЕД2

• ОКАТО в ОКТМО

Переведення коду класифікатора ОКАТО на код ОКТМО

• ТН ЗЕД в ОКПД2

Переведення коду ТН ЗЕД у код класифікатора ОКПД2

• ОКПД2 у ТН ЗЕД

Переведення коду класифікатора ОКПД2 у код ТН ЗЕД

• ОКЗ-93 у ОКЗ-2014

Переведення коду класифікатора ОКЗ-93 на код ОКЗ-2014

Зміни класифікаторів

• Зміни 2017

Стрічка набули чинності змін класифікаторів

Класифікатори загальноросійські

• Класифікатор ЕСКД

Загальноросійський класифікатор виробів та конструкторських документів ОК 012-93

• КІЄС

Класифікатор інституційних одиниць у секторах економіки

• ОКАТО

Загальноросійський класифікатор об'єктів адміністративно-територіального поділу ОК 019-95

Загальноросійський класифікатор валют ОК (МК (ІСО 4217) 003-97) 014-2000

• ОКВГУМ

Загальноросійський класифікатор видів вантажів, пакування та пакувальних матеріалів ОК 031-2002

• КВЕД

Загальноросійський класифікатор видів економічної діяльностіОК 029-2007 (КДЕС Ред. 1.1)

• КВЕД 2

Загальноросійський класифікатор видів економічної діяльності ОК 029-2014 (КДЕС РЕД. 2)

• ОКГР

Загальноросійський класифікатор гідроенергетичних ресурсів ОК 030-2002

• ОКЕЇ

Загальноросійський класифікатор одиниць виміру ОК 015-94 (МК 002-97)

Загальноросійський класифікатор занять ОК 010-2014 (МСКЗ-08)

• ВІКІН

Загальноросійський класифікатор інформації про населення ОК 018-2014

• ОКИСЗН

Загальноросійський класифікатор інформації з соціальний захистнаселення. ОК 003-99 (діє до 01.12.2017)

• ОКИСЗН-2017

Загальноросійський класифікатор інформації із соціального захисту населення. ОК 003-2017 (діє з 01.12.2017)

• ДВКНПО

Загальноросійський класифікатор початкової професійної освіти ОК 023-95 (діє до 01.07.2017)

• ОКОГУ

Загальноросійський класифікатор органів державного управлінняОК 006 – 2011

• ОК ОК

Загальноросійський класифікатор інформації про загальноросійських класифікаторах. ОК 026-2002

• ОКОПФ

Загальноросійський класифікатор організаційно-правових форм ОК 028-2012

• ОКОФ

Загальноросійський класифікатор основних фондів ОК 013-94 (діє до 01.01.2017)

• ОКОФ 2

Загальноросійський класифікатор основних фондів ОК 013-2014 (СНР 2008) (діє з 01.01.2017)

Загальноросійський класифікатор продукції ОК 005-93 (діє до 01.01.2017)

• ОКПД2

Загальноросійський класифікатор продукції за видами економічної діяльності ОК 034-2014 (КПЕС 2008)

• ОКПДТР

Загальноросійський класифікатор професій робітників, посад службовців та тарифних розрядівОК 016-94

• ОКПІіПВ

Загальноросійський класифікатор корисних копалин та підземних вод. ОК 032-2002

• ОКПО

Загальноросійський класифікатор підприємств та організацій. ОК 007-93

Загальноросійський класифікатор стандартів ОК (МК (ІСО/інфко МКС) 001-96) 001-2000

• ОКСВНК

Загальноросійський класифікатор спеціальностей вищої наукової кваліфікації ОК 017-2013

• ОКСМ

Загальноросійський класифікатор країн світу ОК (МК (ІСО 3166) 004-97) 025-2001

• ОКСО

Загальноросійський класифікатор спеціальностей за освітою ОК 009-2003 (діє до 01.07.2017)

• ОКСО 2016

Загальноросійський класифікатор спеціальностей за освітою ОК 009-2016 (діє з 01.07.2017)

• ОКТС

Загальноросійський класифікатор трансформаційних подій ОК 035-2015

• ОКТМО

Загальноросійський класифікатор територій муніципальних утвореньОК 033-2013

• ЗКУД

Загальноросійський класифікатор управлінської документації ОК 011-93

• ОКФС

Загальноросійський класифікатор форм власності ОК 027-99

• ОКЕР

Загальноросійський класифікатор економічних регіонів. ОК 024-95

• ОКУН

Загальноросійський класифікатор послуг населенню. ОК 002-93

• ТН ЗЕД

Товарна номенклатура зовнішньоекономічної діяльності (ТН ЗЕД ЄАЕС)

• Класифікатор ВРІ ЗУ

Класифікатор видів дозволеного використання земельних ділянок

• КОСГУ

Класифікатор операцій сектору державного управління

• ФККО 2016

Федеральний класифікаційний каталог відходів (діє до 24.06.2017)

• ФККО 2017

Федеральний класифікаційний каталог відходів (діє з 24.06.2017)

• КЛАДР

Класифікатор адрес РФ

Класифікатори міжнародні

Універсальний десятковий класифікатор

• МКЛ-10

Міжнародна класифікація хвороб

Анатомо-терапевтично-хімічна класифікація лікарських засобів (ATC)

• МКТУ-11

Міжнародна класифікація товарів та послуг 11-а редакція

• МКПО-10

Міжнародна класифікація промислових зразків (10-а редакція) (LOC)

Довідники

Єдиний тарифно-кваліфікаційний довідник робіт та професій робітників

• ЕКСД

Єдиний кваліфікаційний довідник посад керівників, спеціалістів та службовців

• Профстандарти

Довідник професійних стандартівна 2017 р.

• Посадові інструкції

Зразки посадових інструкцій з урахуванням профстандартів 2016-2017

• Вакансії

Загальноросійська база вакансій

• Кадастр зброї

Державний кадастр цивільної та службової зброї та патронів до неї

• Календар 2017

Виробничий календар на 2017 рік

• Календар 2020

Виробничий календар на 2020 рік

Сервіси партнерів

• Закупівлі та тендери

Об'єднана (єдина) база державних закупівель та комерційних тендерів

• Ліцензійна 1C без зайвих витрат

Як заощаджувати на серверах, ліцензіях, оновленнях та системному адміністраторі

Інструктор-методист фізкультурно-спортивних організацій

Посадові обов'язки. Організує проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Забезпечує дотримання тих, хто займається технікою безпеки на спортивних об'єктах. Здійснює набір у секції, групи спортивної та оздоровчої спрямованості осіб, які бажають займатися фізичною культурою та спортом та не мають медичних протипоказань, консультування тих, хто займається. Бере участь в організації та проведенні спортивно-масових та фізкультурно-оздоровчих заходів, бере участь у підготовці спортсменів та суддів кваліфікаційних категорій «Юний спортивний суддя» та «Спортивний суддя третьої категорії». Бере участь у організації заходів щодо зміцнення та розвитку матеріально-технічної бази для занять фізичною культурою та спортом. Забезпечує організаційно-методичне керівництво діяльністю інструкторів-громадських працівників. Аналізує підсумки діяльності організації та бере участь у плануванні її роботи. Здійснює пропаганду фізичної культури та спорту, здорового способу життя. Вивчає, узагальнює та впроваджує передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи. Бере участь в організації та проведенні заходів, спрямованих на запобігання допінгу у спорті та боротьбу з ним. Забезпечує дотримання правил охорони праці та пожежної безпеки.

Конституцію Російської Федерації; закони та інші нормативні правові акти, що регламентують діяльність у галузі фізичної культури та спорту; основи фізкультурно-оздоровчої роботи; методику організації та проведення спортивних та фізкультурно-масових заходів; методику навчання плаванню; порядок проведення лікарського контролю; способи надання першої допомоги; правила експлуатації спортивних споруд, обладнання та спортивної техніки; основи педагогіки та психології; передовий досвід фізкультурно-оздоровчої та спортивно-масової роботи; порядок допінг-контролю та антидопінгові правила; порядок складання та ведення обліково-звітної документації; нормативні документи, що регламентують роботу із службовою документацією; основи трудового законодавства; основи роботи на персональному комп'ютері; правила з охорони праці та пожежної безпеки.

затверджую

[організаційно-правова форма, [підпис, П. І. О., посада

Найменування організації, керівника чи іншого посадового

Підприємства] особи, уповноваженої затверджувати

Посадову інструкцію]

[число місяць рік]

М. П.

Посадова інструкція

інструктора-методиста з фізичної культури

[найменування організації, установи тощо]

Ця посадова інструкція розроблена та затверджена на підставі трудового договору з інструктором-методистом з фізичної культури та відповідно до положень Трудового кодексуРосійської Федерації та інших нормативно-правових актів, регулюючих трудові правовідносини.

1. Загальні положення

1.1. Інструктор-методист з фізичної культури належить до категорії спеціалістів та безпосередньо підпорядковується [найменування посади безпосереднього керівника].

1.2. На посаду інструктора-методиста з фізичної культури приймається особа, яка має вищу професійну освіту в галузі фізкультури та спорту, без пред'явлення вимог до стажу роботи, або вищу професійну освіту за напрямом підготовки "Освіта та педагогіка" та додаткову підготовкуу галузі фізкультури та спорту, без пред'явлення вимог до стажу роботи.

1.3. Інструктор-методист з фізичної культури приймається та звільняється з роботи наказом [посада керівника організації].

1.4. Інструктор-методист з фізичної культури повинен знати:

пріоритетні напрями розвитку освітньої системи Російської Федерації;

Закони та інші нормативні правові акти, що регламентують освітню, фізкультурно-спортивну, оздоровчу діяльність;

Конвенцію про права дитини;

принципи дидактики;

Основи педагогіки та вікової психології;

Загальні та приватні технології викладання; методики оволодіння та принципи методичного забезпечення навчального предметачи напрямки діяльності;

Систему організації освітнього процесу у освітньому закладі спортивної спрямованості;

Методику виявлення, узагальнення та поширення ефективних форм та методів педагогічної роботи в галузі фізкультури та спорту;

Принципи організації та зміст роботи методичних об'єднань фахівців у галузі фізкультури та спорту;

Основи роботи із видавництвами;

Принципи систематизації методичних та інформаційних матеріалів;

Основні вимоги до аудіовізуальних та інтерактивних засобів навчання, організації їх прокату;

Основи роботи з текстовими редакторами, електронними таблицями, електронною поштою та браузерами, мультимедійним обладнанням;

Основи трудового законодавства;

Правила внутрішнього трудового розпорядку освітнього закладу;

Правила з охорони праці та пожежної безпеки.

2. Посадові обов'язки

Інструктор-методист з фізичної культури:

2.1. Організує методичне забезпечення та координацію роботи освітніх закладів (відділень освітніх закладів) спортивної спрямованості з відбору дітей до груп для фізкультурно-спортивних занять, проведення їх спортивної орієнтації.

2.2. Організовує та координує навчально-тренувальний та виховний процес, визначає його зміст, забезпечує роботу з проведення навчально-тренувальних занять.

2.3. Організовує роботу щодо підвищення кваліфікації тренерів-викладачів, проведення відкритих уроків.

2.4. Здійснює контроль за комплектуванням навчальних груп (секцій), змістом та результатами навчально-тренувального та виховного процесів, за кількісним та якісним складом секцій (груп).

2.5. Веде статистичний облік результатів роботи освітнього закладу (відділення освітнього закладу) спортивної спрямованості на етапах спортивної підготовки, а також багаторічний облік, аналіз та узагальнення результатів, змісту та досвіду роботи тренерів-викладачів освітньої установи (відділення освітньої установи) спортивної спрямованості.

2.6. Спільно з медичною службою здійснює контроль за правильною організацією медичного контролюза учнями, вихованцями.

2.7. Організовує та розробляє необхідну документацію щодо проведення змагань.

2.8. Надає консультативну та практичну допомогу педагогічним працівникам освітніх закладів за відповідними напрямками діяльності.

2.9. Бере участь в організації підвищення кваліфікації та перепідготовки педагогічних працівниківза напрямами фізкультурно-спортивної підготовки.

2.10. Організовує роботу з науково-методичного забезпечення змісту освіти.

2.11. Бере участь у розробці перспективних планіввидання навчальних посібників, методичні матеріали.

2.12. Бере участь у діяльності педагогічної та інших порад освітньої установи, а також у діяльності методичних об'єднань та інших форм методичної роботи.

2.13. Забезпечує охорону життя та здоров'я учнів, вихованців під час навчально-тренувального та виховного процесів.

2.14. Здійснює зв'язок із батьками або особами, які їх замінюють.

2.15. Виконує правила з охорони праці та пожежної безпеки.

2.16. При виконанні обов'язків старшого інструктора-методиста поряд з виконанням обов'язків за посадою інструктора-методиста координує роботу інструкторів-методистів освітнього закладу спортивної спрямованості, проводить семінари тренерів-викладачів та інструкторів-методистів, здійснює керівництво підлеглими йому виконавцями або самостійною ділянкою роботи, роботою методичних об'єднань у галузі фізкультури та спорту.

3. Права

Інструктор-методист з фізичної культури має право:

3.1. На всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.2. Знайомитися з проектами рішень керівництва установи щодо його діяльності.

3.3. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з обов'язками, передбаченими цією інструкцією.

3.4. У межах своєї компетенції повідомляти безпосередньому керівнику про всі виявлені в процесі діяльності недоліки та вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.5. Отримувати від структурних підрозділів та спеціалістів інформацію та документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.

3.6. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів установи до вирішення покладених на нього завдань (якщо це передбачено положеннями про структурних підрозділах, якщо ні – з дозволу керівника установи).

Ця посадова інструкція переведена автоматично. Зверніть увагу, що автоматичний переклад не дає 100% точності, тому в тексті можуть бути незначні помилки перекладу.

Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ погоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка цього документавиробляється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Інструктор-методист з фізичної культури та спорту" належить до категорії "Фахівці".

1.2. кваліфікаційні вимоги- базове чи неповне вища освітавідповідного напряму підготовки (бакалавр чи молодший спеціаліст) без вимог до стажу роботи.

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- Постанови, розпорядження керівних організацій;
- методичні, нормативні та інші керівні матеріали з питань фізкультурно-оздоровчої роботи, форми та методи її організації;
- основи педагогіки та психології;
- основи трудового законодавства;
- норми та правила з охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

1.4. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту призначається на посаду та звільняється з посади наказом з організації (підприємства/установи).

1.5. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту підпорядковується безпосередньо _ _ ​​_ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав та несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Забезпечує на підприємстві (в організації) проведення масової фізкультурно-оздоровчої та спортивної роботи.

2.2. Розробляє та вживає заходів щодо пропаганди здорового способу життя.

2.3. Сприяє та проводить на підприємстві (в організації) фізкультурно-оздоровчі заходи, передбачені Комплексною програмою Фізичне виховання- здоров'я нації", планами соціально-економічного розвитку трудових колективівта колективними договорами.

2.4. Організовує та проводить огляди, конкурси та інші заходи на кращу постановку фізкультурно-оздоровчої та профілактичної роботи з урахуванням умов праці.

2.6. Проводить навчально-тренувальну роботу у фізкультурно-оздоровчих групах та спортивних секціях.

2.7. Організовує проведення консультацій для тих, хто займається фізичною культурою.

2.8. Знає, розуміє та застосовує чинні нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.9. Знає та виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та довкілля, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконанняробіт.

3. Права

3.1. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право вживати дій для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень чи невідповідностей.

3.2. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право отримувати усі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право вимагати надання сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та здійсненні прав.

3.4. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнаннята інвентарю.

3.5. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право ознайомлюватися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право запитувати та отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків та розпоряджень керівництва.

3.7. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право повідомляти про всі виявлені в процесі своєї діяльності порушення та невідповідності та вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту має право ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки з посади, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

4.1. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту несе відповідальність за невиконання або несвоєчасне виконання покладених на цю посадову інструкцію обов'язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту відповідає за недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту несе відповідальність за розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту відповідає за невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документіворганізації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту несе відповідальність за правопорушення, скоєні у процесі своєї діяльності, у межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту відповідає за заподіяння матеріальних збитківорганізації (підприємству/установі) у межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Інструктор-методист з фізичної культури та спорту відповідає за неправомірне використання наданих службових повноважень, і навіть використання їх у особистих цілях.