Посадова інструкція інженера з виробництва. Посадова інструкція інженера з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління. Оцінка ділових якостей працівника та результатів його роботи

  • 24.11.2019

СТВЕРДЖУЮ Керівник "_____________________" ________________ (_________________) (підпис) (П.І.Б.) "___"________ ____ м. М.П. "___"________ ____ р. N ____

_________________________________ (найменування організації)

ПОСАДА ІНСТРУКЦІЯ інженера з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права та відповідальність інженера з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління(Далі - Працівник) ______________________________. (найменування організації)

1.2. Працівник призначається на посаду та звільняється з посади у встановленому чинним трудовим законодавствомпорядку наказом Керівника _________________________.

1.3. Працівник підпорядковується безпосередньо _______________________.

1.4. Вимоги до кваліфікації:

Інженер з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління І категорії:

Стаж роботи на посаді інженера з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління ІІ категорії не менше 3 років.

Різновид. Інженер з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління II категорії:

Вища професійна (технічна) освіта;

Стаж роботи на посаді інженера з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління або на інших посадах, що заміщуються фахівцями з вищою професійною (технічною) освітою, не менше ніж 3 роки.

Різновид. Інженер з обладнання засобів диспетчерського та технологічного управління:

Вища професійна (технічна) освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи (варіант:

Середня професійна (технічна) освіта;

Стаж роботи на посаді техніка з експлуатації енергетичного обладнання І категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною (технічною) освітою, не менше 5 років.

1.5. Працівник у своїй діяльності керується:

Правилами внутрішнього трудового розпорядку;

Наказами та розпорядженнями Керівника організації;

Справжньою посадовою інструкцією.

1.6. Працівник повинен знати:

Організаційно-розпорядчі, нормативні, методичні документи з питань експлуатації обладнання та пристроїв СДТУ, оснащення енергетичних об'єктів СДТУ;

Правила технічної експлуатації електричних станційта мереж Російської Федерації;

Правила влаштування електроустановок;

правила роботи з персоналом в організаціях електроенергетики Російської Федерації;

Правила застосування та випробування засобів захисту, що використовуються в електроустановках, технічні вимоги до них;

Правила користування інструментом та пристроями, що застосовуються при ремонті та монтажі енергетичного обладнання;

Положення та інструкції з розслідування та обліку аварій та інших технологічних порушень, нещасних випадків на виробництві;

Схеми, принцип дії, характеристики та особливості експлуатації обладнання та пристроїв СДТУ, їх розміщення на енергетичних об'єктах;

Схеми мережі телефонного та радіорелейного виробничого зв'язку та телемеханіки, радіотрансляції, радіопошукового, виробничого гучномовного, селекторного зв'язку, високочастотного зв'язку, каналів передачі даних;

Схеми електроживлення пристроїв СДТУ;

Схеми робочого та аварійного освітлення приміщень СДТУ;

Технологію технічне обслуговування, ремонту, методи перевірки, налагодження, вимірювань, характерні ознаки пошкоджень, порядок виявлення та усунення несправностей у роботі обладнання та пристроїв СДТУ;

Посадові та виробничі інструкціїперсоналу, який обслуговує СДТУ;

Передовий виробничий досвід щодо оснащення енергетичних об'єктів та обслуговування СДТУ, впровадження сучасних інформаційних технологій в електроенергетиці;

Основи економіки та організації виробництва, праці та управління в енергетиці;

Основи трудового законодавства;

Правила охорони праці.

1.7. У період тимчасової відсутності працівника його обов'язки покладаються на ____________________.

2. ПОСАДИ ОБОВ'ЯЗКИ

Працівник:

2.1. Виконує роботи з технічного та організаційного забезпечення безперебійного та якісного функціонування обладнання та пристроїв систем (або окремих підсистем) засобів диспетчерського та технологічного управління (СДТУ) - усіх видів виробничої телефонної та радіопередаючої мережі з обладнанням та каналами високочастотного зв'язку, провідними лініями телефонного, телеграфного та факсимільного зв'язку, каналами зв'язку та передачі даних автоматизованих системуправління (АСУ), радіорелейними лініями, обладнання та каналів телемеханіки, мереж радіотрансляції, пошукового та виробничо-гучномовного зв'язку, обладнання годинофікації, виробничого телебачення, магнітофонних диспетчерських установок, апаратури ущільнення каналів зв'язку та телемеханіки, обладнання електроживлення СДТУ.

2.2. Підготовляє проекти планів та графіків ремонту, проведення ревізій, виконання профілактичних робіт на обладнанні та пристроях СДТУ, контролює виконання затверджених планів та графіків.

2.3. Здійснює систематичний облік та контроль якості роботи СДТУ, фактичного завантаження обладнання, каналів зв'язку та телемеханіки у піковий час доби (періоди року), веде облікову документацію щодо їх роботи.

2.4. Бере участь у розслідуванні причин технологічних порушень у роботі пристроїв СДТУ, випадків травматизму, розробці та виконанні заходів щодо їх запобігання.

2.5. Аналізує технічний стан обладнання та пристроїв СДТУ, надійність роботи та достовірність переданих сигналів у нормальних та аварійних умовах, забезпеченість виробництва засобами та каналами зв'язку, відповідність технічного рівняСДТУ рівнем розвитку АСУ та сучасним інформаційним технологіяму електроенергетиці.

2.6. Готує пропозиції, бере участь у підготовці технічних умовта вихідних даних для проектування, розгляду та підготовки зауважень щодо проектів розвитку та модернізації, підвищення технічного рівня експлуатації СДТУ.

2.7. Відповідно до рішень керівництва організації електроенергетики здійснює нагляд за проведенням монтажу нових та реконструйованих СДТУ, бере участь у прийманні їх із капітального ремонту та монтажу.

2.8. Виконує розрахунки та бере участь у проведенні випробувань та вимірів, необхідних для правильної установки та налаштування СДТУ.

2.9. Розробляє інструкції щодо забезпечення надійної та безпечної експлуатації, відшукання та усунення пошкоджень, оперативного обслуговування та ведення обліку роботи обладнання та пристроїв СДТУ.

2.10. Оформляє заявки на обладнання, запасні частини, матеріали, спецодяг та інші матеріальні ресурси, контролює реалізацію заявок.

2.11. Проводить роботу щодо підвищення кваліфікації персоналу, бере участь у проведенні його інструктажів, тренувань, перевірок знань, атестації та підготовки до сертифікації робочих місць на відповідність вимогам охорони праці.

2.12. Складає та коригує схеми, веде технічні паспорти та ремонтні формуляри, готує звітність щодо роботи обладнання та пристроїв СДТУ.

2.13. Бере участь у проведенні робіт з модернізації та ремонту, переоснащення пересувних лабораторій прийому та передачі телеметричних сигналів (інформації).

3. ПРАВА РОБОТНИКА

Працівник має право на:

3.1. Надання йому роботи, зумовленої трудовим договором.

3.2. Робоче місце, що відповідає державним нормативним вимогам охорони праці та умовам, передбаченим колективним договором.

3.3. Своєчасну та в повному обсязі виплату заробітної плативідповідно до своєї кваліфікації, складності праці, кількості та якості виконаної роботи.

3.4. Відпочинок, який забезпечується встановленням нормальної тривалості робочого часу, скороченого робочого часу для окремих професій та категорій працівників, наданням щотижневих вихідних днів, неробочих святкових днів, що оплачуються щорічні відпустки.

3.5. Повну достовірну інформацію про умови праці та вимоги охорони праці на робочому місці.

3.6. Професійну підготовку, перепідготовку та підвищення своєї кваліфікації у порядку, встановленому Трудовим кодексом Російської Федерації та іншими федеральними законами.

3.7. Об'єднання, включаючи право на створення професійних спілок та вступ до них для захисту своїх трудових прав, свобод та законних інтересів.

3.8. Участь у управлінні організацією у передбачених Трудовим кодексом Російської Федерації, іншими федеральними законами та колективним договором формах.

3.9. Ведення колективних переговорів та укладання колективних договорів та угод через своїх представників, а також на інформацію про виконання колективного договору, угод.

3.10. Захист своїх трудових прав, свобод та законних інтересів усіма не забороненими законом способами.

3.11. Дозвіл індивідуальних та колективних трудових спорів, включаючи декларація про страйк, гаразд, встановленому Трудовим кодексом Російської Федерації, іншими федеральними законами.

3.12. Відшкодування шкоди, заподіяної йому у зв'язку з виконанням трудових обов'язків, та компенсацію моральної шкоди у порядку, встановленому Трудовим кодексом Російської Федерації, іншими федеральними законами.

3.13. Обов'язкове соціальне страхуванняу разі, передбачених федеральними законами.

3.14. Одержання матеріалів та документів, що належать до його діяльності.

3.15. Взаємодія з іншими підрозділами Роботодавця на вирішення оперативних питань своєї професійної діяльності.

Працівник має право:

3.16. Давати підлеглим працівникам доручення, завдання із кола питань, які входять у його функціональні обов'язки.

3.17. Контролювати виконання планових завдань, своєчасне виконання окремих доручень та завдань, роботу підлеглих працівників.

3.18. Вимагати від Керівника організації надання сприяння у виконанні своїх обов'язків.

3.19. Знайомитись з проектами рішень Керівника організації, що стосуються діяльності Працівника.

3.20. Вносити пропозиції Керівнику організації з питань своєї діяльності.

3.21. Отримувати службову інформацію, необхідну виконання своїх обов'язків.

4. ОБОВ'ЯЗКИ РОБОТНИКА

Працівник зобов'язаний:

Добросовісно виконувати свої трудові обов'язки, покладені на нього трудовим договором та посадовою інструкцією;

Дотримуватись правил внутрішнього трудового розпорядку;

Дотримуватись трудової дисципліни;

Виконувати встановлені норми праці;

Дотримуватись вимог з охорони праці та забезпечення безпеки праці;

дбайливо ставитися до майна роботодавця (у тому числі до майна третіх осіб, що перебуває у роботодавця, якщо роботодавець несе відповідальність за збереження цього майна) та інших працівників;

Негайно повідомити Роботодавця або безпосереднього Керівника про виникнення ситуації, що становить загрозу життю та здоров'ю людей, збереження майна Роботодавця (у тому числі майна третіх осіб, що знаходиться у Роботодавця, якщо Роботодавець несе відповідальність за збереження цього майна).

5. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ

Працівник відповідає:

5.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених справжньою посадовою інструкцією, - у межах, визначених трудовим законодавством України.

5.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

5.3. За заподіяння матеріальних збитків- У межах, визначених трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.

5.4. За порушення правил внутрішнього трудового розпорядку, правил проти пожежної безпекита техніки безпеки, встановлених Роботодавцем.

6. УМОВИ І ОЦІНКА РОБОТИ

6.1. Режим роботи Працівника визначається відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених у Роботодавця.

6.2. Оцінка роботи:

Регулярна - здійснюється безпосереднім Керівником у процесі виконання Працівником трудових функцій;

- ____________________________________________________________________. (вказати порядок та підстави для інших видів оцінки роботи)

Ця посадова інструкція розроблена відповідно до Постанови Мінпраці РФ від 29.01.2004 N 4 "Про затвердження Кваліфікаційного довідника посад керівників, спеціалістів та інших службовців організацій електроенергетики".

Безпосередній Керівник ________________ ___________________ (підпис) (П.І.Б.) ПОГОДЖЕНО: Начальник юридичного відділу (юрисконсульт) ________________ ___________________ (підпис) (П.І.Б.) "___"________ ____ м. З інструкцією ознайомлений: ________________ ___________________ ( підпис) (П.І.Б.) "___"________ ____ р.


Типовий зразок

СТВЕРДЖУЮ
___________________________________ (ініціали, прізвище)
(найменування організації, пред- ________________________
прийняття і т.п., його організаційно- (директор або інше долж-
правова форма) нісна особа, уповноважена-
чене затверджувати долж-
інструкцію)
____________ 20__г.
м.п.

Посадова інструкція
інженера з комплектації обладнання
______________________________________________
(найменування організації, підприємства тощо)
______________ 20__г. N_________

Справжня посадова інструкція розроблена та затверджена на
підставі трудового договоруз __________________________________________
(найменування посади особи, на яку
______________________________________________________ та відповідно до
складено справжню посадову інструкцію)
положеннями Трудового кодексуРосійської Федерації та інших нормативних
актів, що регулюють трудові правовідносиниу Російській Федерації.

1. Загальні положення

1.1. Інженер з комплектації обладнання відноситься до категорії
спеціалістів.
1.2. На посаду:
- інженера з комплектації обладнання І категорії призначається
особа, яка має вищу професійну (технічну або
інженерно-економічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера
з комплектації обладнання ІІ категорії не менше 3 років;
- інженера з комплектації обладнання ІІ категорії - особа, яка має
вища професійна (технічна або інженерно-економічна)
освіта та стаж роботи на посаді інженера з комплектації
обладнання або інших інженерно-технічних посад, що заміщуються
спеціалістами з вищим професійним (технічним або
інженерно-економічною) освітою, не менше 3 років;
- інженера з комплектації обладнання - особа, яка має вищу
професійна (технічна або інженерно-економічна) освіта,
без пред'явлення вимог до стажу роботи, або середня професійна
(технічна або інженерно-економічна) освіта та стаж роботи в
посади техніка I категорії не менше 3 років, або на інших посадах,
заміщувані фахівцями із середнім професійним (технічним або
інженерно-економічною) освітою, не менше 5 років.
1.3. Призначення на посаду інженера з комплектації обладнання та
звільнення від неї провадиться наказом керівника підприємства за
подання начальника відділу комплектації обладнання.
1.4. Інженер з комплектації обладнання повинен знати:
- постанови, розпорядження, накази вищих органів,
методичні та нормативні матеріали з матеріально-технічного
постачання;
- Перспективи технічного розвитку підприємства;
- Організацію матеріально-технічного забезпечення підприємства;
- номенклатуру необхідного підприємствуобладнання та комплектуючих
виробів;
- технічні характеристики, конструктивні особливості
обладнання, комплектуючих виробів;
- порядок обґрунтування потреб та складання заявок на
обладнання та комплектуючі вироби, укладання договорів з
постачальниками;
- основи технології та організації виробництва;
- основи економіки, праці та управління;
- Основи трудового законодавства Російської Федерації;
- правила та норми охорони праці, техніки безпеки,
виробничої санітарії та протипожежного захисту;
- _________________________________________________________________.
1.5. Інженер з комплектації обладнання безпосередньо
підпорядковується начальнику відділу комплектації обладнання.
1.6. У разі відсутності інженера з комплектації обладнання
(відрядження, відпустка, хвороба та ін.) його обов'язки виконує особа,
призначене у встановленому порядку. Ця особанабуває
відповідні права та несе відповідальність за належне виконання
покладених на нього обов'язків.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Посадові обов'язки

Інженер з комплектації обладнання:
2.1. Виконує роботи із забезпечення обладнанням та комплектуючими
виробами капітального будівництвата ремонтно-експлуатаційних потреб
підприємства.
2.2. Перевіряє правильність визначення у заявках підрозділів
підприємства потреб в обладнанні та комплектуючих виробах та їх
основі, а також відповідно до титульних списків та проектної
документацією складає зведені заявки з необхідними розрахунками та
обґрунтуваннями.
2.3. Розробляє графіки постачання обладнання на основі
затверджених термінів завершення будівельно- монтажних робіт.
2.4. Підготовка проектів договорів з постачальниками, замовлень на
виготовлення нестандартизованого обладнання, матеріали для
погодження спільно з проектними організаціямитехнічних умов на
їхнє виконання.
2.5. Здійснює контроль за виконанням планів
матеріально-технічного забезпечення підприємства, за дотриманням
постачальниками встановлених графіків поставок, якості та комплектності
обладнання.
2.6. Складає акти, листується за претензіями при порушенні
постачальниками договірних зобов'язань, погоджує зміни строків
поставок, заміну обладнання та комплектуючих виробів.
2.7. Контролює правильність кількісного та якісного приймання
обладнання та комплектуючих виробів, їх складування, консервації,
своєчасність передачі будівельно-монтажним організаціям та
підрозділам підприємства.
2.8. Проводить роботу з виявлення наднормативних запасів
обладнання та комплектуючих виробів, невстановленого та невикористовуваного
обладнання, що готує пропозиції щодо його реалізації.
2.9. Підготовка даних, необхідних для складання звітності про
виконання плану матеріально-технічного забезпечення підприємства.
2.10. Виконує окремі службові доручення свого
безпосереднього керівника.
2.11. _____________________________________________________________.

3. Права

Інженер з комплектації обладнання має право:
3.1. Знайомитись з проектами рішень керівництва підприємства,
що стосуються його діяльності.
3.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо
вдосконалення роботи, пов'язаної з обов'язками, передбаченими
справжньою посадовою інструкцією.
3.3. Повідомляти безпосередньому керівнику про всі виявлені в
процесі виконання своїх посадових обов'язків в недоліках
виробничої діяльностіпідприємства (його структурних
підрозділів) та вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього
керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів
інформацію та документи, необхідні для виконання своїх посадових осіб
обов'язків.
3.5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних
підрозділів підприємства до вирішення покладених на нього завдань (якщо це
передбачено положеннями про структурних підрозділах, якщо ні - з
дозволу керівника підприємства).
3.6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння
виконанні своїх посадових обов'язків та прав.
3.7. ______________________________________________________________.

4. Відповідальність

Інженер з комплектації обладнання відповідає:
4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадовців
обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, -
межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.
4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї
діяльності, - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та
цивільним законодавством Російської Федерації.
4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених
трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.

Посадова інструкція розроблена відповідно до ________________
(найменування,
_____________________________.
номер та дата документа)

Керівник структурного підрозділу (ініціали, прізвище)
_________________________
(підпис)

" " _____________ 20__г.

ПОГОДЖЕНО:

Начальник юридичного відділу

(ініціали, прізвище)
_____________________________
(підпис)

" " ________________ 20__г.

З інструкцією ознайомлено: (ініціали, прізвище)
_________________________
(підпис)

I. Загальні положення

1. Інженер експлуатації належить до категорії спеціалістів
2. На посаду:
- інженера експлуатації призначається особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту без пред'явлення до стажу роботи або середню професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді техніка I категорії не менше 3 років, або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середнім професійною освітою, щонайменше 5 років;
- інженера експлуатації II категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера експлуатації або інших інженерно-технічних посад, що заміщуються фахівцями з вищою професійною освітою, не менше 3 років;
- інженера експлуатації І категорії - особа, яка має вищу професійну (технічну) освіту та стаж роботи на посаді інженера експлуатації ІІ категорії не менше 3 років.
3. Призначення на посаду інженера експлуатації та звільнення від неї провадиться наказом директора підприємства за поданням _______________.
4. Інженер експлуатації повинен знати:
4.1. Постанови, розпорядження, накази, методичні та нормативні матеріали з технічного обслуговування та ремонту обладнання.
4.2. Перспективи технічного розвитку підприємства
4.3. Організацію ремонтних робіт та технічного обслуговування обладнання.
4.4. Єдину системупланово-попереджувального ремонту та раціональної експлуатації технологічного обладнання.
4.5. Технічні характеристики, конструктивні особливості, призначення та режими роботи обладнання підприємства, правила його технічної експлуатації
4.6. Методи планування ремонтних робіт.
4.7. Основні процеси виробництва продукції підприємства.
4.8. Передові системи ремонтів та технологію ремонтних робіт.
4.9. Порядок складання кошторисів на проведення ремонтів, заявок на обладнання, матеріали, запасні частини, інструмент тощо.
4.10. Основи економіки, організації виробництва, праці та управління.
4.11. Основи трудового законодавства.
4.12. Правила та норми охорони праці.

5. Інженер експлуатації підпорядковується безпосередньо_____________(керівнику відповідного структурного підрозділу; іншій посадовій особі)
6. На час відсутності інженера експлуатації (хвороба, відпустка, відрядження тощо) його обов'язки виконує особа, призначена в установленому порядку. Ця особа набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.

ІІ. Посадові обов'язки інженера з експлуатації

Інженер експлуатації:

1. Здійснює розробку перспективних та поточних планів (графіків) різних видівремонту обладнання та інших основних фондів підприємства (будівель, систем водопостачання, каналізації, повітропроводів тощо), а також заходів щодо покращення їх експлуатації та обслуговування, контролює виконання затверджених планів (графіків).
2. Сприяє впровадженню систем комплексного регламентованого обслуговування, що забезпечують своєчасне налагодження та ремонт обладнання, ефективну роботупідприємства, прогресивної технології ремонту, високоефективних ремонтних пристроїв, механізації трудомістких процесів.
3. Бере участь у перевірці технічного стану обладнання, якості ремонтних робіт, а також у прийманні обладнання, що знову надходить на підприємстві, у необхідних випадках оформляє документацію на його списання або передачу іншим підприємствам.
4. Організує підготовку ремонтних робіт, визначає потребу у запасних запчастинах для ремонту обладнання, щодо забезпечення ними підприємства на умовах кооперації.
5. Здійснює контроль за діяльністю підрозділів підприємства, які беруть участь у проведенні ремонтних робіт та випробувань обладнання, за дотриманням правил експлуатації, технічного обслуговування та нагляду за ним.
6. Розробляє заходи, спрямовані на вдосконалення організації обслуговування та ремонту обладнання, на зниження трудомісткості та вартості ремонтних робіт, покращення їх якості, підвищення ефективності використання основних фондів (підвищення зносостійкості та зменшення простоїв обладнання).
7. Бере участь у роботі з планування технічного розвитку виробництва, капітального ремонту та модернізації основних фондів, складанні балансу виробничих потужностейта їх використання.
8. Розробляє нормативні матеріали з профілактичного обслуговування та ремонту обладнання (нормативи ремонтно-експлуатаційних витрат, термінів служби запасних частин, номенклатури змінних та швидкозношуваних деталей, норми та ліміти витрати мастильних матеріалів).
9. Аналізує причини підвищеного зносу, аварій та простоїв обладнання та бере участь у розслідуванні їх причин, а також причин виробничого травматизму, вживає заходів щодо його попередження.
10. Здійснює контроль за дотриманням встановлених строків складання відомостей дефектів, заявок на проведення ремонту.
11. Складає заявки та специфікації на запасні частини, матеріали, інструмент, контролює правильність їх витрачання.
12. Готує матеріали для укладання договорів з підприємствами-виробниками на постачання запасних частин та обладнання, а також зі спеціалізованими підрядними організаціями на капітальний ремонт основних (промислово-виробничих та непромислових) фондів, здійснює контроль за витрачанням коштів на ці цілі.
13. Бере участь у роботі, пов'язаній з розробкою та впровадженням стандартів та технічних умов з експлуатації, утримання та ремонту обладнання.
14. Надає висновки щодо раціоналізаторських пропозицій та винаходів, з питань удосконалення конструкції обладнання, організації ремонтних робіт та технічного обслуговування обладнання, надає раціоналізаторам та винахідникам практичну допомогу та організує впровадження прийнятих пропозицій.
15. Узагальнює та поширює передовий досвід організації ремонту та експлуатації обладнання.
16. Веде облік та паспортизацію обладнання, будівель споруд та інших основних фондів підприємства, вносить до паспортів зміни після їх ремонту, модернізації та реконструкції, становить необхідну технічну документаціюта веде встановлену звітність.
17. Виконує окремі службові доручення безпосереднього керівника.

ІІІ. Права інженера експлуатації

Інженер експлуатації має право:

1. Знайомитись з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.
2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими цією посадовою інструкцією обов'язками.
3. Повідомляти безпосереднього керівника про всі виявлені у процесі виконання своїх посадових обов'язків недоліки у виробничій діяльності підприємства (його структурних підрозділах) та вносити пропозиції щодо їх усунення.
4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів підприємства та спеціалістів інформацію та документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.
5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення завдань, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні – з дозволу керівництва).
6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні ним його посадових обов'язків та прав.

IV. Відповідальність інженера експлуатації

Інженер експлуатації відповідає:

1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - у межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним трудовим та цивільним законодавством Російської Федерації.

Посадова інструкція інженера експлуатації розроблена відповідно до ________________________.

Єдиний кваліфікаційний довідникпосад керівників, спеціалістів та інших службовців (ЕКС), 2019
Розділ «Кваліфікаційні характеристики посад працівників організацій атомної енергетики»
Розділ затверджений Наказом Мінздравсоцрозвитку РФ від 10.12.2009 N 977

Інженер з експлуатації обладнання

Посадові обов'язки.Надає технічну допомогу працівникам цехів (служб) та лабораторій енергогосподарства в організації експлуатації обладнання, будівель, споруд, систем тепло-, газо-, водопостачання та водовідведення. Бере участь у складанні планів та графіків планово-попереджувального ремонту обладнання та доводить їх до відома цехів (дільниць). Контролює правильність експлуатації обладнання, систем тепло-, газо-, водопостачання та водовідведення, вживає заходів щодо усунення виявлених порушень. Бере участь у складанні плану підвищення надійності експлуатації устаткування. Бере участь у складанні заявок на обладнання, запасні частини, матеріали, інструмент. Розподіляє виділені для технічної експлуатації обладнання фонди та матеріальні ресурси між цехами (дільницями), контролює правильне та економне їх витрачання. Розробляє виробничі інструкції з експлуатації устаткування. Здійснює контроль за виконанням персоналом вимог виробничих інструкцій, наявністю на робочих місцях необхідних схем (креслень) та своєчасністю їх коригування, а також повноти складу та правильність ведення оперативно-технічної документації. Дає висновки щодо раціоналізаторських пропозицій та винаходів, що стосуються вдосконалення конструкції обладнання, організації його експлуатації. Бере участь у роботі з атестації та раціоналізації робочих місць. Узагальнює та поширює передовий досвід організації експлуатації обладнання. Бере участь у роботі комісій з розслідування аварій та відмов у роботі обладнання та забезпечує своєчасне оформлення результатів розслідування. Веде облік та складає звіти та іншу технічну документацію з аварій та відмов у роботі обладнання, контролює виконання плану протиаварійних заходів. Бере участь у прийманні з ремонту та монтажу відповідного обладнання, розгляду та погодження проектних завдань на будівництво та реконструкцію об'єктів організації. Забезпечує виконання заходів щодо недопущення забруднення довкілля, з очищення та знезараження промислових викидів та стічних вод. Бере участь у роботі комісії з перевірки знань персоналом правил з охорони праці, правил технічної експлуатації обладнання, організації та проведення протиаварійних та протипожежних тренувань.

Повинен знати:закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації, методичні та нормативні документиз технічного обслуговування та ремонту обладнання, будівель, споруд, систем тепло-, газо-, водопостачання та водовідведення (в обсягах, необхідних для цієї посади); перспективи технічного розвитку; систему планово-попереджувального ремонту устаткування, що обслуговується; технічні характеристики, конструктивні особливості, призначення та режими роботи устаткування, пристроїв та споруд; протиаварійні та експлуатаційні циркуляри; вітчизняний та зарубіжний досвід з технічного обслуговування та ремонту обладнання, будівель, споруд, систем теплогазоводопостачання та водовідведення; основи економіки, організації виробництва, праці та управління; основи трудового законодавства; правила щодо охорони навколишнього середовища; правила з охорони праці та пожежної безпеки; правила внутрішнього трудового порядку.

Вимоги до кваліфікації.

Інженер з експлуатації обладнання І категорії: вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера з експлуатації обладнання ІІ категорії не менше 3 років.

Інженер з експлуатації обладнання ІІ категорії: вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера з експлуатації обладнання або на інших посадах, що заміщуються фахівцями з вищою професійною (технічною) освітою, не менше 3 років.

Інженер з експлуатації обладнання: вища професійна (технічна) освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді техніка I категорії не менше 3 років або на інших посадах, які заміщують спеціалісти із середньою професійною (технічною) освітою , щонайменше 5 років.

СТВЕРДЖУЮ:

[Найменування посади]

_______________________________

_______________________________

[Найменування організації]

_______________________________

_______________________/[П.І.Б.]/

«______» _______________ 20___ р.

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

Інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання

1. Загальні положення

1.1. Дана посадова інструкція визначає та регламентує повноваження, функціональні та посадові обов'язки, права та відповідальність інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання [Найменування організації у родовому відмінку] (далі - Компанія).

1.2. Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання призначається на посаду та звільняється з посади у встановленому чинним трудовим законодавством порядку наказом керівника Компанії.

1.3. Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання належить до категорії спеціалістів та підпорядковується безпосередньо [найменування посади безпосереднього керівника у давальному відмінку] Компанії.

1.4. На посаду інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання призначається особа, яка має відповідну кваліфікацію:

Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання І категорії:вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання ІІ категорії не менше 3 років.

Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання ІІ категорії:вища професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання або на інших посадах, що заміщуються фахівцями з вищою професійною (технічною) освітою, не менше 3 років.

Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання:вища професійна (технічна) освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта та стаж роботи на посаді техніка з експлуатації енергетичного обладнання I категорії не менше 3 років або на інших посадах, що заміщуються фахівцями із середньою професійною (технічною) освітою, щонайменше 5 років.

1.5. Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання повинен знати:

  • організаційно-розпорядчі, нормативні, методичні документи з питань експлуатації устаткування;
  • Правила технічної експлуатації електричних станцій та мереж Російської Федерації;
  • правила роботи з персоналом в організаціях електроенергетики Російської Федерації;
  • положення та інструкції з розслідування та обліку аварій та інших технологічних порушень, нещасних випадків на виробництві;
  • схеми, конструкції, характеристики, техніко-економічні показники та особливості експлуатації при нормальних, аварійних, післяаварійних та ремонтних режимах роботи обладнання та пристроїв, що обслуговуються;
  • основні схеми електричних з'єднань та інші технологічні схемиенергооб'єктів, що обслуговуються;
  • важливі схеми побудови АСУ ТП організації;
  • правила експлуатації програмно- технічних засобівАСУ ТП;
  • методичні засади оцінки ефективності інвестицій у проекти розширення, реконструкції та модернізації обладнання електростанцій, електричних та теплових мереж;
  • передовий виробничий досвід із експлуатації енергетичного обладнання;
  • основи економіки та організації виробництва, праці та управління в енергетиці;
  • основи трудового законодавства;
  • правила охорони праці та пожежної безпеки.

1.6. Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання у своїй діяльності керується:

  • локальними актами та організаційно-розпорядчими документами Компанії;
  • правилами внутрішнього трудового розпорядку;
  • правилами охорони праці та техніки безпеки, забезпечення виробничої санітарії та протипожежного захисту;
  • вказівками, наказами, рішеннями та дорученнями безпосереднього керівника;
  • справжньою посадовою інструкцією.

1.7. У період тимчасової відсутності інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання його обов'язки покладаються на [найменування посади заступника].

2. Посадові обов'язки

Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання здійснює такі трудові функції:

2.1. Здійснює організаційне та технічне забезпечення повного циклу або окремих стадій експлуатації (використання за призначенням, дослідження та діагностики технічного стану, підтримки та відновлення працездатності) закріпленого за ним обладнання енергетичних установок.

2.2. Веде облік та аналіз техніко-економічних показників роботи, дефектності складових вузлів, деталей, конструкцій обладнання, наявності аварійних та пожежонебезпечних вогнищ на обладнанні.

2.3. Підготовляє пропозиції щодо оптимізації режимів роботи, модернізації конструкції, виконання організаційних та технічних заходів, спрямованих на підвищення рівня технічної експлуатації, економічності роботи та безпеки обслуговування обладнання.

2.4. Підготовка проектів планів, графіків, програм проведення оглядів, ремонту, технічного обслуговування, налагодження та випробувань обладнання, а також графіків виведення його з роботи та включення в роботу (пуску).

2.5. Проводить обходи обладнання та робочих місць персоналу, що обслуговує обладнання енергетичних установок, контролює режими роботи та технічний стан обладнання, дотримання персоналом вимог правил технічної експлуатації, охорони праці, пожежної безпеки, виявляє та фіксує у журналах обліку виявлені несправності, відступи від вимог правил та інструкцій.

2.6. Бере участь у проведенні оглядів обладнання, будівель та споруд, що виводяться в ремонт, готує дефектні відомості, проекти проведення робіт та іншу облікову, технологічну та конструкторську ремонтну документацію, контролює якість виконання ремонту.

2.7. Бере участь у підготовці технічних умов на проектування будівництва, розширення, реконструкції, технічного переозброєння енергетичних об'єктів та модернізації обладнання.

2.8. Відповідно до рішень керівництва організації електроенергетики контролює якість виконання монтажних робіт на об'єктах, що будуються та реконструюються, їх відповідність проектної документації, бере участь у вхідному контролі обладнання, що передається в монтаж.

2.9. Підготовляє та вносить зміни до електричних, теплових та інших технологічних схем, вказівок та рекомендацій щодо режимів експлуатації обладнання.

2.10. Виконує розрахунки для визначення потреби, оформляє заявки на обладнання, запасні частини, інструмент, пристрої, арматуру та інші матеріальні ресурси, необхідні для виконання запланованих обсягів робіт, комплектування та поповнення аварійних запасів, а також замовлення на підготовку проектно-конструкторської документації, креслень, схем. , придбання нормативних та методичних документів, виготовлення нестандартних виробів

2.11. Контролює реалізацію заявок (замовлень), своєчасне надходження виробів та документації на робочі місця персоналу, правильність витрачання та зберігання матеріальних цінностей.

2.12. Складає та вносить зміни до посадових та виробничих інструкцій персоналу, що обслуговує обладнання.

2.13. Бере участь у пусках та зупинках обладнання.

2.14. Оформляє та передає на розгляд керівництву організації електроенергетики заявки на виведення з роботи обладнання для проведення на ньому діагностичних, налагоджувальних, ремонтних та інших робіт, а також наряди та розпорядження на їх виконання, бере участь у виконанні робіт як співвиконавець або спостерігач.

2.15. Проводить інструктажі, бере участь у проведенні навчання персоналу, обслуговуючого обладнання, протиаварійних та протипожежних тренувань, занять з цивільної оборони та відпрацювання дій персоналу при надзвичайних ситуаціях, днів та годин техніки безпеки (ТБ), оглядів та конкурсів професійної майстерності, атестації робочих місць, технічному огляду обладнання.

2.16. Веде технічні паспорти, журнали обліку, здійснює зберігання технічної та проектної документації обладнання.

2.17. Бере участь у роботі комісій із приймання обладнання з ремонту та монтажу, перевірки знань персоналу, розслідування причин аварій та інших технологічних порушень, нещасних випадків.

2.18. Підготовка звітів, довідок з питань експлуатації обладнання.

2.19. Бере участь у впровадженні нової техніки та передової технології експлуатації, нових завдань та технічних засобів автоматизованих систем управління технологічними процесами(АСУ ТП).

У разі службової необхідності інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання може залучатися до виконання своїх посадових обов'язків понаднормово, у порядку, передбаченому положеннями федерального законодавства про працю.

3.Права

Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання має право:

3.1. Запитувати та отримувати необхідні матеріалита документи, що належать до питань діяльності інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання.

3.2. Вступати у взаємовідносини з підрозділами сторонніх установ та організацій для вирішення оперативних питань виробничої діяльності, що входить до компетенції інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання.

3.3. Представляти інтереси підприємства у сторонніх організаціях з питань, пов'язаних із його професійною діяльністю.

4. Відповідальність та оцінка діяльності

4.1. Інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання несе адміністративну, дисциплінарну та матеріальну (а в окремих випадках, передбачених законодавством РФ, - та кримінальну) відповідальність за:

4.1.1. Невиконання чи неналежне виконання службових вказівок безпосереднього керівника.

4.1.2. Невиконання чи неналежне виконання своїх трудових функцій та доручених йому завдань.

4.1.3. Неправомірне використання наданих службових повноважень, А також використання їх в особистих цілях.

4.1.4. Недостовірна інформація про стан виконання дорученої йому роботи.

4.1.5. Неприйняття заходів щодо припинення виявлених порушень правил техніки безпеки, протипожежних та інших правил, що утворюють загрозу діяльності підприємства та його працівникам.

4.1.6. Чи не забезпечення дотримання трудової дисципліни.

4.2. Оцінка роботи інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання здійснюється:

4.2.1. Безпосереднім керівником – регулярно, у процесі повсякденного здійснення працівником своїх трудових функцій.

4.2.2. Атестаційною комісієюпідприємства - періодично, але не рідше 1 разу на два роки на підставі документованих підсумків роботи за оціночний період.

4.3. Основним критерієм оцінки роботи інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання є якість, повнота та своєчасність виконання ним завдань, передбачених цією інструкцією.

5. Умови роботи

5.1. Режим роботи інженера з організації експлуатації енергетичного обладнання визначається відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених у Компанії.

5.2. У зв'язку з виробничою необхідністю інженер з організації експлуатації енергетичного обладнання зобов'язаний виїжджати в службові відрядження(У тому числі місцевого значення).

6. Право підпису

6.1. Інженеру з організації експлуатації енергетичного обладнання для забезпечення його діяльності надається право підпису організаційно-розпорядчих документів з питань, що належать до його компетенції цією посадовою інструкцією.

З інструкцією ознайомлено ___________/____________/ «__» _______ 20__ р.