Створення своєї справи (передумови, проблеми, принципи створення).

У соотв-ии з цивільним законодат-вом дієздатний громадянин може створити свою справу в опред-ой організаційно-правової формі. Причини:1)наявність ім-ва для форм-я первонач. Капіталу; 2) наявність фінансових коштів, Необхідних для форм-я розміру статутного капіталу; 3) наявність нежитлових приміщень, необхід. розміщення офісу орг-ции чи можливість оренди нежілих приміщень;4)попередить. вивчення гаданого рынка;5)форм-е команди кваліфікованих засновників своєї справи. Предприн-ль повинен розраховувати гадані наслідки від ризику, зберігати предпр-ую таємницю, володіти всією инф-ей про деят-ти собст. підпр-я, споживачах продукції, клієнтах, постачальниках, конкурентах. Принципи:1)найти потреба і задовольнити її, а сам отримує прибуток; 2)производить товари слід із нижчими витратами (собівартістю), інакше ринок може визнати ці товари, а предпр-ль зможе їх реалізувати й одержати прибуток; 3) треба враховувати поведінку конкурентів, купівельний попит, рівень насичення ринку, завищена ціна дозволить своєчасно продати товари, а занижена – отримати необхідний обсяг прибутку. Проблеми: відсутність достатніх фін. ср-в, необхідних нежитлових приміщень, законність відносини.

Поняття підприємницької ідеї та її роль у процесі створення власної справи. Джерела та методи відбору підприємницьких ідей.

ПІ – це потенційна можливість власної самореалізації на вирішення своїх цілей шляхом задоволення потреб інших. Підприємницька діяльність починається з ідеї, яка опред. умовах реалізується в конкретний підприємницький проект, суть якого має базуватися на принципі: знайти та забезпечити потребу та задовольнити її.

Ідея реалізується з метою – у створенні певного виду бізнесу.

Неможливо займатися підприємництвом, не знаючи реально мети, яка була б зрозуміла і підлеглим споживачам результатів вашої діяльності. Ціль повинна бути чітко сформульована самим підприємцем, щоб її довести до всіх співробітників, які втілюють вашу мету в конкретні результати праці.

Потрібно пам'ятати таке: 1) Цілі ведуть лише ясні цілі, тобто. формулювання мети має бути чітко сформульовано. 2) Чим ближче мета, тим більше вона мобілізує (короткострокові цілі більшою мірою, ніж довгострокові, сприяють внутрішній мобілізації, але при цьому не можна забувати про рішення довгострокової мети. 3) Мета (або цілі) повинна бути сконцентрована на найважливішому – товари повинні задовольнити потребу, не задоволену іншими товарами. (Ця мета найголовніша) 4) Цілі потрібно порівнювати з можливостями фірми. 5) Мета необхідно конкретизувати у заходах.

Мистецтво постановки мети – це мистецтво управління фірмою, це можливість контролю над ходом і результатом досягнення мети.

к.е.н.,
доцент кафедри менеджменту та маркетингу МДІМВ(У) МЗС РФ

створіння власної справиу Росії здійснюється відповідно до чинного цивільного законодавства, федеральними законамипро окремі організаційно-правових формахкомпаній та різними нормативними актами, що регулюють весь процес освітиі функціонуванняприватних фірм.

Для підприємцянайважливіші такі види законодавства:

• цивільне законодавство, що регулює відносини між фізичними та юридичними особами;
• податкове законодавство, що встановлює зобов'язання осіб щодо відрахування до бюджету;
• кодекс адміністративних правопорушень, що регулює відносини між фізичними особами та державою, але не потребує судових розглядів;
• трудове законодавство, що регулює відносини між працівником та роботодавцем;
• законодавство щодо захисту прав споживача;
• кримінальне законодавство, що регулює відносини між державою та фізичними особами.

Більшість людей замислюються над тим, щоб відкрити власне справау тій чи іншій області.

Можна виділити такі переваги та недоліки створення власного справи(табл. 1):

Таблиця 1

Переваги та недоліки організації власної справи

Для створення власної справи необхідно пройти низку обов'язкових етапів, представлених на рис. 1.

Рис. 1.

Розглянемо докладно кожний етап.

Самооцінка.При прийнятті рішення про створення власної справи підприємець повинен об'єктивно оцінити свої здібності та можливості, а також переваги та недоліки здійснення самостійної підприємницької діяльності.

При виборі кар'єри у бізнесі необхідно провести чіткий аналіз всіх своїх якостей. До характерних рис підприємців можна віднести такі:

• компетентність у сфері діяльності, де він має намір створити власну справу;
• знання правил ринку та законів;
• здатність та вміння йти на ризик;
• лідерство та комунікативність;
• ініціативність;
• інноваційність;
• гарна Ділова репутація;
• емоційна стійкість;
• впевненість у собі та в успіху своєї справи;
• гнучкість та вміння адаптуватися до змін на ринку;
• освіченість та знання;
• прагнення змін та розширення своєї справи;
• енергійність та завзятість;
• хороше здоров'я.

Звичайно, неможливо мати всі ці якості відразу, але потрібно прагнути до їх розвитку. Підприємець повинен вирішити для себе, наскільки він володіє ними, щоб вести власну справу.

Підприємницька ідея.Підприємницька діяльність починається з ідеї, яка надалі реалізується у конкретний підприємницький проект. Підприємець повинен бути впевнений, що його проект буде життєздатним з комерційної точки зору, що знайдеться досить велика кількість людей, які готові платити за вироблені фірмою товари або послуги. Вирішальним елементом успіху є впевненість у тому, що підприємець вироблятиме продукт потрібної якості, який необхідний споживачеві за ціною, яку він готовий заплатити, і це принесе прибуток, достатній для зростання та вдосконалення бізнесу.

Будь-яка ідея реалізується з метою. Неможливо займатися підприємництвом, не формулюючи реально досяжної мети. Цілі мають бути співмірні з можливостями бізнесу, кількісно та якісно визначені, мати чіткі часові рамки. Чим точніше буде визначена мета, тим більша ймовірність її досягнення.

Мистецтво постановки мети — це мистецтво управління власним справою. Мета дає можливість контролю за ходом та результатом роботи, можливість правильної мотиваціїпрацівників. Тому, починаючи власну справу, спочатку слід вирішити та узгодити цілі та завдання. Після цього необхідно перейти до складання бізнес-плану.

Оцінка ринку.Перед прийняттям остаточного рішення про початок підприємницької діяльності слід ще раз проаналізувати ситуацію у тій сфері, в якій працюватиме підприємець та вибрати господарську та ринкову нішу. Необхідно чітко визначити вид діяльності, місцезнаходження фірми та географічні межі бізнесу. Підприємець має вивчити ринок потенційних клієнтіві конкурентів, щоб визначити свої сильні та слабкі сторони. Це дослідження може увійти до бізнес-плану окремим розділом.

Залучення необхідних ресурсів.Важливим етапом створення власної справи є вирішення питань про фінансові можливості підприємця, вирішення питання, де взяти кошти для початку підприємницької діяльності, тобто для придбання сировини, обладнання, найму трудових ресурсів. Джерелами коштів може бути накопичення підприємця, позики, отримані банках, кошти від цінних паперів, і навіть субсидування державними органами.

На даному етапі необхідно розглянути можливість придбання діючого підприємства. Купівля підприємства, що діє, має свої переваги. Підприємець фактично набуває необхідних ресурсів (приміщення, обладнання, транспортні засоби тощо), а також те, що у світі бізнесу отримало назву «репутація фірми». Зазвичай підприємцю-початківцю доводиться самому домагатися відповідної репутації своєї компанії, що вимагає досить великої кількості часу. Якщо він купує діюче підприємство, то це позбавляє його безлічі проблем.

При ухваленні рішення про купівлю підприємства необхідно переконатися, що обране підприємство справді підійде. Потрібно звернути увагу на розташування підприємства, наявність необхідного обладнання, стан приміщень, транспортних засобів, і навіть фінансову стабільність. Підприємець також має бути впевнений, що купує підприємство, що діє, за розумною ціною.

Якщо фінансові можливості підприємця обмежені, необхідно розглянути варіант оренди нерухомості та купівлі відповідного обладнання. Необхідно також проаналізувати ринок робочої сили, щоб надалі провести набір працівників необхідної кваліфікації.

Підприємець на даному етапі також може розглянути можливість організації бізнесу у формі франчайзингу, коли використовується торгова марка, технологія, стандарти, реклама, а часто й методи управління, які розроблені та застосовуються іншою, як правило, великою фірмою. Найбільшого поширення така система набула в готельному бізнесі, в автопрокаті та обслуговуванні автомобілів, а також ресторанному обслуговуванні. Франчайзинг має певні переваги для підприємця:

• можливість стати самостійним підприємцем;
• право вести свій бізнес під визнаним товарним знаком;
• використання перевірених форм підприємництва.

Малий бізнес за допомогою франчайзингу може швидко відкрити свою справу, а постійна підтримка франчайзера дозволяє швидко подолати проблеми, що виникають на початковому етапі створення підприємства.

Отже, на цьому етапі визначаються конкретні цілі та завдання щодо створення всіх необхідних умовз функціонування фірми. Ця інформація також включається до окремого розділу бізнес-плану.

Вибір організаційно-правової форми.Вибір юридичної форми, у межах якої здійснюватиметься бізнес, одна із найважчих і важливих рішень, що має прийняти підприємець, організуючий нову справу. Приймати рішення про вибір тієї чи іншої організаційно-правової форми при створенні компанії необхідно у кожному конкретному випадку залежно від виду діяльності, цілей та стратегічних планів компанії, характеру відносин між її засновниками.

Відповідно до цивільного законодавства РФ будь-який громадянин може здійснювати підприємницьку діяльність без освіти юридичного лиця, зареєструвавшись як індивідуальний підприємець, або ж створити власну справу у певній організаційно-правовій формі.

Питання про юридичну форму має бути ретельно вивчений підприємцем, причому йому слід зробити це, працюючи у тісному контакті з юристом та спеціалістом з податкового аудиту.

При виборі юридичної форми бізнесу підприємцю необхідно ретельно проаналізувати три основні аспекти: відповідальність, контроль, податки.

Нині у Росії існують різні організаційно-правові форми підприємницької діяльності.

Відповідно до Цивільного кодексу РФ (ДК РФ) юридичні особи, які є комерційними організаціями, класифікуються так:

• приватний підприємець;
• виробничі кооперативи;
• унітарне підприємство;
• господарські товариства - повні товариства та товариства на вірі;
• господарські товариства - акціонерне товариство, товариство з обмеженою та додатковою відповідальністю.

Приватний підприємець- це фізична особа, яка самостійно займається господарською діяльністю. Можна виділити такі переваги та недоліки приватного підприємництва (індивідуальна трудова діяльність- ІТД) (табл. 2):

Таблиця 2

Переваги та недоліки приватного підприємництва

Виробничим кооперативом(артілью) визнається добровільне об'єднання громадян для спільної виробничої чи іншої господарської діяльності(Виробництво, переробка, збут промислової, сільськогосподарської та іншої продукції, виконання робіт, торгівля, побутове обслуговування, надання інших послуг).

• Установчим документом є статут.
• Кількість членів кооперативу має бути менше п'яти человек.
• Майно, що перебуває у власності кооперативу, ділиться на паї відповідно до статуту.
• Прибуток кооперативу розподіляється між його членами відповідно до їх трудової участі, якщо інший порядок не передбачений статутом кооперативу.
• Вищим органомУправління кооперативу є загальним зборами його членів.
• У кооперативі з числом членів понад 50 може бути наглядова рада.
• Виконавчими органами кооперативу є правління та/або голова.

Унітарним підприємствомвизнається комерційна організація, не наділена правом власності на закріплене його власником майно. Майно унітарного підприємства є неподільним і не може бути розподілено за вкладами (паями). У формі унітарних підприємств можуть бути створені лише державні та муніципальні підприємства.

• Майно державного чи муніципального унітарного підприємства знаходиться відповідно у державній чи муніципальній власності.
• Керує унітарним підприємством керівник, який призначається власником або уповноваженим власником органом та ним підзвітний.
• Унітарне підприємствовідповідає за своїми зобов'язаннями всім майном, що йому належить.
• Унітарне підприємство, засноване на праві господарського відання - створюється за рішенням уповноваженого державного органучи органу місцевого самоврядування.
• Унітарне підприємство, засноване на праві оперативного управління, казенне підприємство, створюється за рішенням уряду РФ. (При неспроможності казенних підприємств РФ відповідає за його зобов'язанням, тобто. таке підприємство може бути банкрутом. Створюється з урахуванням типового статуту.)

Господарські товариства та суспільства є найпоширенішою формою колективного підприємництва. Відповідно до ЦК господарськими товариствами та товариствами визнаються комерційні організації з поділеними на частки (вклади) засновників (учасників) статутним капіталом. Можна виділити такі подібності та відмінності між даними юридичними формами. Загальні риси:

• є юридичними особами та можуть бути учасниками інших товариств та товариств;
• все майно, створене з допомогою вкладів засновників і придбане під час господарську діяльність, належить фірмі на праві власника.

Відмінності:

• товариства - об'єднання осіб, товариства - об'єднання капіталів;
• товариства можуть бути створені однією особою, товариства - ні.

Повне товариствостворюється та діє на основі установчого договору, який має бути підписаний усіма його учасниками.

• Прибуток та збитки повного товариства розподіляються між його учасниками пропорційно їх часткам у складеному капіталі, якщо інше не передбачено установчою чи іншою угодою учасників.
• Не допускається угода про усунення будь-кого з учасників товариства від участі у прибутку чи збитках.
• При нестачі майна товариства на погашення його боргів кредитори вправі вимагати задоволення з особистого майна кожного з учасників (чи всіх разом).
• Не вимагається статут, оскільки кожен із учасників повного товариства займається підприємницької діяльності від імені товариства. Єдиним установчим документом такий комерційної організаціїє установчий договір.

Товариство на віріє різновидом повного товариства та складається з двох груп учасників – повних товаришів та вкладників.

Вкладники мають майнові права:

• декларація про отримання належної їх частку частини прибутку товариства;
• за вкладниками зберігається можливість вільного виходу з товариства із отриманням свого вкладу;
• вкладник може передати свою частку або її частину як іншому вкладнику, так і третій особі, при цьому згода товариства або повних товаришів не потрібна;
• при ліквідації товариства на вірі вкладники мають переважне перед повними товаришами право отримання своїх вкладів чи його грошового еквівалента з майна товариства після задоволення вимог інших кредиторів.

Таблиця 3

Переваги та недоліки товариства

Переваги товариства	Недоліки товариства
Можливість акумулювання значних коштів у відносно короткий термін	Між повними товаришами мають бути довірчі відносини, інакше може настати розпад цієї організації.
Кожен повний товариш має право займатися підприємницькою діяльністю від імені товариства нарівні з іншими	Не може бути "компанією однієї особи"
Повні товариства привабливіші для кредиторів, оскільки їхні члени несуть необмежену відповідальність за зобов'язаннями товариства	У разі банкрутства кожен повний товариш відповідає не лише своїм внеском, а й особистим майном

Підприємницька діяльність у формі товариства не набула широкого поширення в Росії, оскільки не встановлює меж їхньої відповідальності за боргами товариства.

Товариство з обмеженою відповідальністю- Суспільство, засноване однією або декількома особами, статутний капітал якого розділений на частки визначених установчими документами розмірів.

• Учасники товариства з обмеженою відповідальністю відповідають за його зобов'язаннями та несуть ризик збитків, пов'язаних із діяльністю товариства в межах вартості внесених ними вкладів.
• Кількість учасників товариства не повинна перевищувати 50 осіб.
• Розмір статутного капіталу може бути менше 100-кратного розміру мінімальної оплати труда.
• Установчими документами товариства з обмеженою відповідальністю є установчий договір, підписаний його засновниками, та затверджений ними статут. Якщо суспільство створюється однією особою, її установчим документом є статут.
• Вищим органом товариства з обмеженою відповідальністю є загальні збори учасників.
• Суспільство може бути добровільно ліквідовано чи реорганізовано за одностайним рішенням його учасників.

Товариство з додатковою відповідальністює різновидом товариства з обмеженою відповідальністю. Відрізняється від ТОВ тим, що у разі банкрутства учасники товариства можуть бути притягнуті до майнової відповідальності у однаково для всіх учасників кратному розмірі до вартості їх вкладів, що визначається установчими документами товариства (наприклад, триразовий). Займає проміжне місце між товариствами та товариствами.

Таблиця 4

Переваги та недоліки суспільства

Переваги суспільства	Недоліки суспільства
Може бути створено однією особою	Статутний капітал не може бути меншим за величину, встановлену законодавством
Можливість швидкого акумулювання значних коштів	Менш привабливі для кредиторів, оскільки члени товариства несуть лише обмежену відповідальність за зобов'язаннями товариства
Обмежена відповідальність за зобов'язаннями товариства	Усі учасники за домовленістю мають внести загалом половину статутного капіталу на момент реєстрації

Акціонерне товариство — суспільство, статутний капітал якого поділено на певну кількість акцій. Акціонерні товариства можуть бути відкриті та закриті.

У таблиці 5 наводяться подібності та відмінності товариства з обмеженою відповідальністю та закритого акціонерного товариства. ЗАТ та ТОВ незважаючи на свою подібність, багато в чому відрізняються. Так, ТОВ має більше просту структурууправління та порядок прийняття рішень. ТОВ не випускає акції, тому не виникає потреби у реєстрації випусків акцій у Комісії з ринку цінних паперів.

Таблиця 5

Подібності та відмінності товариства з обмеженою відповідальністю (ТОВ)
та закритого акціонерного товариства (ЗАТ)

Організаційно-правова форма	Відмінності	Подібності
ТОВ	Може перетворюватися на комерційну організацію іншої форми Статутний капітал поділений на частки Формування резервного фонду не є обов'язковим Утворення ревізійної комісіїобов'язково, тільки якщо кількість учасників стає більш ніж 15 Для відчуження частки учаснику необхідно отримати згоду інших учасників Справжня вартість частки визначається на підставі даних бухгалтерської звітності за останній звітний період	Мінімальна кількість учасників – один акціонер Максимальна кількість учасників – 50 акціонерів Мінімальний розмір статутного капіталу - 100 мінімальних розмірів оплати праці Акціонери не відповідають за зобов'язаннями товариства і несуть ризик збитків, пов'язаних з його діяльністю лише в межах вартості акцій або часток, що належали їм. Загальні збориучасників (акціонерів) є найвищим органом управління Керівництво поточною діяльністю здійснюється одноосібним та/або колегіальним виконавчим органом Учасники та акціонери користуються переважним правом придбання акцій (часток) у статутному капіталі
ЗАТ	Може перетворюватися на іншу комерційну і некомерційну організацію Статутний капітал поділено на акції Обов'язкове формування резервного фонду Можливість внесення додаткових вкладів не передбачена Обов'язкове обрання ревізійної комісії Викуп акцій здійснюється за ціною не нижчою від ринкової

• Акціонерне товариство, учасники якого можуть відчужувати акції, що їм належать, без згоди інших акціонерів, визнається відкритим акціонерним товариством. Таке АТ вправі проводити відкриту підписку на акції та їх вільний продаж на умовах, що встановлюються законом.
• Мінімальний розмір статутного капіталу відкритого акціонерного товариства становить 1000-кратного мінімального розміру оплати праці.
• Відкрите суспільство має щорічно публікувати для загального відомості річний звіт, бухгалтерський баланс, звіт про прибутки та збитки.
• Акціонерне товариство, акції якого розподіляються лише серед його засновників або іншого наперед визначеного кола осіб, визнається закритим акціонерним товариством. Воно немає права проводити відкриту підписку на акції, що їм випускаються, або іншим чином пропонувати їх для придбання необмеженому колу осіб.
• Кількість засновників ЗАТ має перевищувати 50 людина (інакше воно підлягає перетворенню на ВАТ чи ліквідації).
• Мінімальний розмір статутного капіталу ЗАТ дорівнює 100-кратному мінімальному розміру оплати праці.
• Установчим документом акціонерного товариства є статут, затверджений засновниками.
• Допускається існування компанії однієї особи.
• Вищим органом управління АТ є збори акціонерів.
• У суспільстві з кількістю акціонерів понад 50 створюється Рада директорів (Наглядова рада).
• Виконавчий орган товариства може бути колегіальним (Правлінням) або одноосібним (директор, генеральний директор).
• Частка привілейованих акцій у загальному обсязі статутного капіталу акціонерного товариства має перевищувати 25%.
• Акціонерне суспільство вправі випускати облігації у сумі, не перевищує розмір статутного капіталу чи величину забезпечення, представленого суспільству у цілях третіми лицами.

Відкрите акціонерне товариство є найперспективнішою формою великого підприємництва. Воно дає його учасникам можливість вільно розпоряджатися своїми акціями, поєднує інтереси власників та дозволяє легко залучати додаткові капітали шляхом емісії акцій, надає його учасникам можливість розпоряджатися своїми акціями, поєднуючи інтереси власників великих пакетів акцій та дрібних акціонерів.

Товариства з обмеженою відповідальністю та виробничі кооперативи можуть успішно використовуватися у сфері малого та середнього підприємництва.

Визначення складу засновників.При підборі засновників слід враховувати: платоспроможність, ділові якості, порядність, повна взаємна довіра. Практика показує, що часто засновники, тільки-но розпочавши свій бізнес, розходяться. Тому підбирати засновників слід дуже ретельно.

На засновників покладається майнова та кримінальна відповідальність за належне проведення процесу установи, вироблення та подання установчих документів, формування капіталу, організацію, реєстрацію фірми органів управління

Необхідно розрізняти засновників фірми та акціонерів. Як засновників можуть виступати юридичні та фізичні особи. На засновників покладається відповідальність за проведення належного процесу установи. До засновника може висуватися вимога про підписку на певну кількість акцій компанії. Акціонерами є всі юридичні та фізичні особи, які володіють акціями фірми.

Реєстрація компанії.Законодавство РФ про державну реєстрацію складається з Цивільного кодексу РФ, Федерального закону «Про державну реєстрацію юридичних осіб» і що видаються відповідно до них нормативних правових актів. Нині більшість підприємців користуються послугами спеціалізованих фірм, які займаються реєстрацією компаній. Проте підприємець має чітко представляти порядок реєстрації, який подано на рис. 2.

Рис. 2.

Після визначення складу засновників розробляються установчі документи: статут фірми, що визначає принципи діяльності та внутрішню організаціюфірми, договір про створення та діяльність фірми (угоду), в якому відображаються питання, пов'язані з діяльністю засновників у процесі створення та функціонування фірми. Поряд із цим оформляється протокол №1 зборів учасників товариства про призначення директора, голови ревізійної комісії.

Після цього відкривається тимчасовий рахунок у банку, куди протягом 30 днів після реєстрації фірми має надійти щонайменше 50% статутного капіталу.

Потім фірма реєструється за місцем своєї установи місцевому органівлади. Наприклад, у Москві реєстрація підприємців здійснюється Москов-
ською реєстраційною палатою та її філіями, у Московській області — Московською обласною реєстраційною палатою та її територіальними агентствами.

Відповідно до ст.34 Закону РФ «Про підприємства та підприємницьку діяльність» підприємництво без реєстрації забороняється, і отримані від нього доходи судовому порядкуза позовом податкової інспекції стягуються до бюджету.

Для державної реєстрації надаються наступні документи: заява засновників про реєстрацію, рішення про створення юридичної особи у вигляді протоколу, договору або іншого документа відповідно до законодавства РФ, установчі документи юридичної особи (оригінал або нотаріально засвідчені копії), свідоцтво про сплату державного мита.

Після отримання свідоцтва про реєстрацію всі відомості про нову фірму передаються до Міністерства фінансів РФ для включення до торговий реєстрпідприємств.

У Російській Федерації ведеться державний реєстр, що містить відомості про створення, реорганізацію та ліквідацію юридичних осіб та відповідні документи. В державний реєстрмістяться такі відомості та документи про юридичну особу:

• повне та скорочене найменування фірми;
• організаційно-правова форма;
• адреса юридичної особи;
• спосіб утворення юридичної особи (створення чи реорганізація);
• відомості про засновників юридичної особи;
• копії установчих документів;
• дата реєстрації змін, внесених до установчих документів юридичної особи;
• спосіб припинення діяльності юридичної особи;
• розмір зазначеного в установчих документах комерційної організації статутного капіталу;
• прізвище, ім'я, по батькові та посаду особи, яка має право без довіреності діяти від імені юридичної особи;
• відомості про ліцензії, одержані юридичною особою.

На заключному етапістворення нової фірми учасники повністю вносять свої вклади (не пізніше ніж через рік після реєстрації), відкривають постійний розрахунковий рахунок у банку та фірма реєструється у районній податковій інспекції. Потім замовляється кругла печатка та кутовий штамп, і фірма починає функціонувати як самостійна юридична особа.

У разі, коли фірма створюється як акціонерне товариство, засновники повинні здійснити підписку на акції. При відкритій підписці публікується повідомлення про майбутню передплату, в якій зазначаються:

• предмет та цілі діяльності майбутнього акціонерного товариства;
• склад засновників;
• дата проведення установчої конференції;
• розмір статутного фонду;
• кількість та види акцій, їх номінальна вартість;
• термін початку та закінчення підписки на акції.

Ті, хто підписався на акції, повинні внести не менше 30% номінальної вартості акцій до скликання установчої конференції. У разі закритої передплати внесок становить 50%. Повністю сплатити вартість акцій акціонер повинен не пізніше року після реєстрації акціонерного товариства.

Після завершення підписки на акції проводиться установча конференція, на якій вирішуються такі питання:

• створення акціонерного товариства;
• затвердження статуту;
• визначення статутного фонду (після завершення підписки на акції);
• вибори керівних органів товариства.

Тільки після цього здійснюється реєстрація нового акціонерного товариства.

Визначивши оптимальну організаційно-правову форму компанії необхідно вибрати фірмову назву. Можна використовувати своє ім'я або імена бізнес-партнерів. Важливо, щоб назва компанії не повторювала назви фірм, що вже існують.

Необхідно пам'ятати, що є деякі найменування, які не можна використовувати без спеціального дозволу. Наприклад: "Банк, російський, Московський" та ін. За використання назв "Росія", " російська Федерація» в комерційних цілях необхідно платити в податкову інспекціюзбирання. Для організацій, що займаються підприємницькою діяльністю (банки, біржі, страхові, будівельні компанії), це становитиме 0,5% вартості реалізованої продукції. Заготівельні, постачальницько-збутові та торгові організації сплачують 0,05% від обороту. Для інших організацій, зокрема некомерційних, встановлено тариф розміром 100 МРОТ.

Фірмову назву необхідно використовувати в офіційному листуванні, рахунках, чеках тощо, а також використовувати для реклами компанії.

Більшість людей замислюються про те, щоб відкрити свій бізнес у тій галузі, в якій вони мають певний досвід. Іноді підприємці створюють абсолютно новий товарабо послугу. Але в якій би області нова фірмане створювалася, найголовніше — це бути впевненим, що вона життєздатна з комерційної точки зору, що знайдеться достатня кількість людей, які готові платити за вироблені товари чи послуги за встановлену ціну.

Створення своєї справи у РФ

створіння власної справиу Росії здійснюється відповідно до чинного цивільного законодавства, федеральними законами про окремих організаційно -правових формахкомпаній та різними нормативними актами, що регулюють весь процес освітиі функціонуванняприватних фірм.

Для підприємцянайважливіші такі види законодавства:

• цивільне законодавство, що регулює відносини між фізичними та юридичними особами;
• податкове законодавство, що встановлює зобов'язання осіб щодо відрахування до бюджету;
• кодекс адміністративних правопорушень, що регулює відносини між фізичними особами та державою, але не потребує судових розглядів;
• трудове законодавство, що регулює відносини між працівником та роботодавцем;
• законодавство щодо захисту прав споживача;
• кримінальне законодавство, що регулює відносини між державою та фізичними особами.

Більшість людей замислюються над тим, щоб відкрити власне справау тій чи іншій області.

Можна виділити такі переваги та недоліки створення власного справи(табл. 1):

Таблиця 1

Переваги та недоліки організації власної справи

Для створення власної справи необхідно пройти низку обов'язкових етапів, представлених на рис. 1.

Рис. 1. Етапи створення власної справи

Розглянемо докладно кожний етап.

Самооцінка.При ухваленні рішення про створення власної справи підприємець повинен об'єктивно оцінити свої здібності та можливості, а також переваги та недоліки здійснення самостійної підприємницької діяльності.

При виборі кар'єри у бізнесі необхідно провести чіткий аналіз всіх своїх якостей. До характерних рис підприємців можна віднести такі:

• компетентність у сфері діяльності, де він має намір створити власну справу;
• знання правил ринку та законів;
• здатність та вміння йти на ризик;
• лідерство та комунікативність;
• ініціативність;
• інноваційність;
• гарна ділова репутація;
• емоційна стійкість;
• впевненість у собі та в успіху своєї справи;
• гнучкість та вміння адаптуватися до змін на ринку;
• освіченість та знання;
• прагнення змін та розширення своєї справи;
• енергійність та завзятість;
• хороше здоров'я.

Звичайно, неможливо мати всі ці якості відразу, але потрібно прагнути до їх розвитку. Підприємець повинен вирішити для себе, наскільки він володіє ними, щоб вести власну справу.

Підприємницька ідея.Підприємницька діяльність починається з ідеї, яка надалі реалізується у конкретний підприємницький проект. Підприємець повинен бути впевнений, що його проект буде життєздатним з комерційної точки зору, що знайдеться досить велика кількість людей, які готові платити за вироблені фірмою товари або послуги. Вирішальним елементом успіху є впевненість у тому, що підприємець вироблятиме продукт потрібної якості, який необхідний споживачеві за ціною, яку він готовий заплатити, і це принесе прибуток, достатній для зростання та вдосконалення бізнесу.

Будь-яка ідея реалізується з метою. Неможливо займатися підприємництвом, не формулюючи реально досяжної мети. Цілі мають бути співмірні з можливостями бізнесу, кількісно та якісно визначені, мати чіткі часові рамки. Чим точніше буде визначена мета, тим більша ймовірність її досягнення.

Мистецтво постановки мети - це мистецтво управління власним справою. Мета дає можливість контролю над ходом і результатом роботи, можливість правильної мотивації співробітників. Тому, починаючи власну справу, спочатку слід вирішити та узгодити цілі та завдання. Після цього необхідно перейти до складання бізнес-плану.

Оцінка ринку.Перед прийняттям остаточного рішення про початок підприємницької діяльності слід ще раз проаналізувати ситуацію у тій сфері, в якій працюватиме підприємець та вибрати господарську та ринкову нішу. Необхідно чітко визначити вид діяльності, місцезнаходження фірми та географічні межі бізнесу. Підприємець повинен вивчити ринок потенційних клієнтів та конкурентів, щоб визначити свої сильні та слабкі сторони. Це дослідження може увійти до бізнес-плану окремим розділом.

Залучення необхідних ресурсів.Важливим етапом створення власної справи є вирішення питань про фінансові можливості підприємця, вирішення питання, де взяти кошти для початку підприємницької діяльності, тобто для придбання сировини, обладнання, найму трудових ресурсів. Джерелами коштів може бути накопичення підприємця, позики, отримані банках, кошти від цінних паперів, і навіть субсидування державними органами.

На даному етапі необхідно розглянути можливість придбання діючого підприємства. Купівля підприємства, що діє, має свої переваги. Підприємець фактично набуває необхідних ресурсів (приміщення, обладнання, транспортні засоби тощо), а також те, що у світі бізнесу отримало назву «репутація фірми». Зазвичай підприємцю-початківцю доводиться самому домагатися відповідної репутації своєї компанії, що вимагає досить великої кількості часу. Якщо він купує діюче підприємство, то це позбавляє його безлічі проблем.

При ухваленні рішення про купівлю підприємства необхідно переконатися, що обране підприємство справді підійде. Потрібно звернути увагу на розташування підприємства, наявність необхідного обладнання, стан приміщень, транспортних засобів та фінансову стабільність. Підприємець також має бути впевнений, що купує підприємство, що діє, за розумною ціною.

Якщо фінансові можливості підприємця обмежені, необхідно розглянути варіант оренди нерухомості та купівлі відповідного обладнання. Необхідно також проаналізувати ринок робочої сили, щоб надалі провести набір працівників необхідної кваліфікації.

Підприємець на даному етапі також може розглянути можливість організації бізнесу у формі франчайзингу, коли використовується торгова марка, технологія, стандарти, реклама, а часто й методи управління, які розроблені та застосовуються іншою, як правило, великою фірмою. Найбільшого поширення така система набула у готельному бізнесі, в автопрокаті та обслуговуванні автомобілів, а також ресторанному обслуговуванні. Франчайзинг має певні переваги для підприємця:

• можливість стати самостійним підприємцем;
• право вести свій бізнес під визнаним товарним знаком;
• використання перевірених форм підприємництва.

Малий бізнес за допомогою франчайзингу може швидко відкрити свою справу, а постійна підтримка франчайзера дозволяє швидко подолати проблеми, що виникають на початковому етапі створення підприємства.

Отже, на цьому етапі визначаються конкретні цілі та завдання щодо створення всіх необхідних умов по функціонуванню фірми. Ця інформація також включається до окремого розділу бізнес-плану.

Вибір організаційно-правової форми.Вибір юридичної форми, у межах якої здійснюватиметься бізнес, одна із найважчих і важливих рішень, що має прийняти підприємець, організуючий нову справу. Приймати рішення про вибір тієї чи іншої організаційно-правової форми при створенні компанії необхідно у кожному конкретному випадку залежно від виду діяльності, цілей та стратегічних планів компанії, характеру відносин між її засновниками.

Відповідно до цивільного законодавства РФ будь-який громадянин може здійснювати підприємницьку діяльність без утворення юридичної особи, зареєструвавшись як індивідуальний підприємець, або ж створити власну справу в певній організаційно-правовій формі.

Питання про юридичну форму має бути ретельно вивчений підприємцем, причому йому слід зробити це, працюючи у тісному контакті з юристом та спеціалістом з податкового аудиту.

При виборі юридичної форми бізнесу підприємцю необхідно ретельно проаналізувати три основні аспекти: відповідальність, контроль, податки.

Нині у Росії існують різні організаційно-правові форми підприємницької діяльності.

Відповідно до Цивільного кодексу РФ (ДК РФ) юридичні особи, які є комерційними організаціями, класифікуються так:

• приватний підприємець;
• виробничі кооперативи;
• унітарне підприємство;
• господарські товариства - повні товариства та товариства на вірі;
• господарські товариства - акціонерне товариство, товариство з обмеженою та додатковою відповідальністю.

Приватний підприємець- це фізична особа, яка самостійно займається господарською діяльністю. Можна виділити такі переваги та недоліки приватного підприємництва (індивідуальна трудова діяльність – ІТД) (табл. 2):

Таблиця 2

Переваги та недоліки приватного підприємництва

Виробничим кооперативом(Артелі) визнається добровільне об'єднання громадян для спільної виробничої або іншої господарської діяльності (виробництво, переробка, збут промислової, сільськогосподарської та іншої продукції, виконання робіт, торгівля, побутове обслуговування, надання інших послуг).

• Установчим документом є статут.
• Кількість членів кооперативу має бути менше п'яти человек.
• Майно, що перебуває у власності кооперативу, ділиться на паї відповідно до статуту.
• Прибуток кооперативу розподіляється між його членами відповідно до їх трудової участі, якщо інший порядок не передбачений статутом кооперативу.
• Вищим органом управління кооперативу є загальні збори його членів.
• У кооперативі з числом членів понад 50 може бути наглядова рада.
• Виконавчими органами кооперативу є правління та/або голова.

Унітарним підприємствомвизнається комерційна організація, не наділена правом власності на закріплене його власником майно. Майно унітарного підприємства є неподільним і не може бути розподілено за вкладами (паями). У формі унітарних підприємств можуть бути створені лише державні та муніципальні підприємства.

• Майно державного чи муніципального унітарного підприємства знаходиться відповідно у державній чи муніципальній власності.
• Керує унітарним підприємством керівник, який призначається власником або уповноваженим власником органом та ним підзвітний.
• Унітарне підприємство відповідає за своїми зобов'язаннями всім майном, що йому належить.
• Унітарне підприємство, засноване на праві господарського відання, - створюється за рішенням уповноваженого державного органу або органу місцевого самоврядування.
• Унітарне підприємство, засноване на праві оперативного управління, казенне підприємство, створюється за рішенням уряду РФ. (При неспроможності казенних підприємств РФ відповідає за його зобов'язанням, тобто. таке підприємство може бути банкрутом. Створюється з урахуванням типового статуту.)

Господарські товариства та суспільства є найпоширенішою формою колективного підприємництва. Відповідно до ЦК господарськими товариствами та товариствами визнаються комерційні організації з поділеними на частки (вклади) засновників (учасників) статутним капіталом. Можна виділити такі подібності та різницю між даними юридичними формами. Загальні риси:

• є юридичними особами та можуть бути учасниками інших товариств та товариств;
• все майно, створене з допомогою вкладів засновників і придбане під час господарську діяльність, належить фірмі на праві власника.

Відмінності:

• товариства – об'єднання осіб, товариства – об'єднання капіталів;
• товариства можуть бути створені однією особою, товариства – ні.

Повне товариствостворюється та діє на основі установчого договору, який має бути підписаний усіма його учасниками.

• Прибуток та збитки повного товариства розподіляються між його учасниками пропорційно їх часткам у складеному капіталі, якщо інше не передбачено установчою чи іншою угодою учасників.
• Не допускається угода про усунення будь-кого з учасників товариства від участі у прибутку чи збитках.
• При нестачі майна товариства на погашення його боргів кредитори вправі вимагати задоволення з особистого майна кожного з учасників (чи всіх разом).
• Не вимагається статут, оскільки кожен із учасників повного товариства займається підприємницької діяльності від імені товариства. Єдиним установчим документом такої комерційної організації є установчий договір.

Товариство на віріє різновидом повного товариства та складається з двох груп учасників – повних товаришів та вкладників.

Вкладники мають майнові права:

• декларація про отримання належної їх частку частини прибутку товариства;
• за вкладниками зберігається можливість вільного виходу з товариства із отриманням свого вкладу;
• вкладник може передати свою частку або її частину як іншому вкладнику, так і третій особі, при цьому згода товариства або повних товаришів не потрібна;
• при ліквідації товариства на вірі вкладники мають переважне перед повними товаришами право отримання своїх вкладів чи його грошового еквівалента з майна товариства після задоволення вимог інших кредиторів.

Таблиця 3

Переваги та недоліки товариства

Переваги товариства	Недоліки товариства
Можливість акумулювання значних коштів у відносно короткий термін	Між повними товаришами мають бути довірчі відносини, інакше може настати розпад цієї організації.
Кожен повний товариш має право займатися підприємницькою діяльністю від імені товариства нарівні з іншими	Не може бути "компанією однієї особи"
Повні товариства привабливіші для кредиторів, оскільки їхні члени несуть необмежену відповідальність за зобов'язаннями товариства	У разі банкрутства кожен повний товариш відповідає не лише своїм внеском, а й особистим майном

Підприємницька діяльність у формі товариства не набула широкого поширення в Росії, оскільки не встановлює меж їхньої відповідальності за боргами товариства.

Товариство з обмеженою відповідальністю- Суспільство, засноване однією або декількома особами, статутний капітал якого поділений на частки певних установчими документами розмірів.

• Учасники товариства з обмеженою відповідальністю відповідають за його зобов'язаннями та несуть ризик збитків, пов'язаних із діяльністю товариства в межах вартості внесених ними вкладів.
• Кількість учасників товариства не повинна перевищувати 50 осіб.
• Розмір статутного капіталу може бути менше 100-кратного розміру мінімальної оплати труда.
• Установчими документами товариства з обмеженою відповідальністю є установчий договір, підписаний його засновниками, та затверджений ними статут. Якщо суспільство створюється однією особою, її установчим документом є статут.
• Вищим органом товариства з обмеженою відповідальністю є загальні збори учасників.
• Суспільство може бути добровільно ліквідовано чи реорганізовано за одностайним рішенням його учасників.

Товариство з додатковою відповідальністює різновидом товариства з обмеженою відповідальністю. Відрізняється від ТОВ тим, що у разі банкрутства учасники товариства можуть бути притягнуті до майнової відповідальності у однаково для всіх учасників кратному розмірі до вартості їх вкладів, що визначається установчими документами товариства (наприклад, триразовий). Займає проміжне місце між товариствами та товариствами.

Таблиця 4

Переваги та недоліки суспільства

Акціонерне товариство - суспільство, статутний капітал якого поділено на певну кількість акцій. Акціонерні товариства можуть бути відкриті та закриті.

У таблиці 5 наводяться подібності та відмінності товариства з обмеженою відповідальністю та закритого акціонерного товариства. ЗАТ та ТОВ незважаючи на свою подібність, багато в чому відрізняються. Так, ТОВ має простішу структуру управління та порядок прийняття рішень. ТОВ не випускає акції, тому не виникає потреби у реєстрації випусків акцій у Комісії з ринку цінних паперів.

Таблиця 5

Подібності та відмінності товариства з обмеженою відповідальністю (ТОВ)
та закритого акціонерного товариства (ЗАТ)

Організаційно-правова форма	Відмінності	Подібності
	Може перетворюватися на комерційну організацію іншої форми Статутний капітал поділений на частки Формування резервного фонду не є обов'язковим Утворення ревізійної комісії обов'язково, тільки якщо кількість учасників стає більш як 15 Для відчуження частки учаснику необхідно отримати згоду інших учасників Справжня вартість частки визначається на підставі даних бухгалтерської звітності за останній звітний період	Мінімальна кількість учасників – один акціонер Максимальна кількість учасників – 50 акціонерів Мінімальний розмір статутного капіталу – 100 мінімальних розмірів оплати праці Акціонери не відповідають за зобов'язаннями товариства і несуть ризик збитків, пов'язаних з його діяльністю лише в межах вартості акцій або часток, що належали їм. Загальні збори учасників (акціонерів) є найвищим органом управління Керівництво поточною діяльністю здійснюється одноосібним та/або колегіальним виконавчим органом Учасники та акціонери користуються переважним правом придбання акцій (часток) у статутному капіталі
	Може перетворюватися на іншу комерційну та некомерційну організацію Статутний капітал поділено на акції Обов'язкове формування резервного фонду Можливість внесення додаткових вкладів не передбачена Обов'язкове обрання ревізійної комісії Викуп акцій здійснюється за ціною не нижчою від ринкової

• Акціонерне товариство, учасники якого можуть відчужувати акції, що їм належать, без згоди інших акціонерів, визнається відкритим акціонерним товариством. Таке АТ вправі проводити відкриту підписку на акції та їх вільний продаж на умовах, що встановлюються законом.
• Мінімальний розмір статутного капіталу відкритого акціонерного товариства становить 1000-кратного мінімального розміру оплати праці.
• Відкрите суспільство має щорічно публікувати для загального відомості річний звіт, бухгалтерський баланс, звіт про прибутки та збитки.
• Акціонерне товариство, акції якого розподіляються лише серед його засновників або іншого наперед визначеного кола осіб, визнається закритим акціонерним товариством. Воно немає права проводити відкриту підписку на акції, що їм випускаються, або іншим чином пропонувати їх для придбання необмеженому колу осіб.
• Кількість засновників ЗАТ має перевищувати 50 людина (інакше воно підлягає перетворенню на ВАТ чи ліквідації).
• Мінімальний розмір статутного капіталу ЗАТ дорівнює 100-кратному мінімальному розміру оплати праці.
• Установчим документом акціонерного товариства є статут, затверджений засновниками.
• Допускається існування компанії однієї особи.
• Вищим органом управління АТ є збори акціонерів.
• У суспільстві з кількістю акціонерів понад 50 створюється Рада директорів (Наглядова рада).
• Виконавчий орган товариства може бути колегіальним (Правлінням) або одноосібним (директор, генеральний директор).
• Частка привілейованих акцій у загальному обсязі статутного капіталу акціонерного товариства має перевищувати 25%.
• Акціонерне суспільство вправі випускати облігації у сумі, не перевищує розмір статутного капіталу чи величину забезпечення, представленого суспільству у цілях третіми лицами.

Відкрите акціонерне товариство є найперспективнішою формою великого підприємництва. Воно дає його учасникам можливість вільно розпоряджатися своїми акціями, поєднує інтереси власників та дозволяє легко залучати додаткові капітали шляхом емісії акцій, надає його учасникам можливість розпоряджатися своїми акціями, поєднуючи інтереси власників великих пакетів акцій та дрібних акціонерів.

Товариства з обмеженою відповідальністю та виробничі кооперативи можуть успішно використовуватися у сфері малого та середнього підприємництва.

Визначення складу засновників.Під час добору засновників слід враховувати: платоспроможність, ділові якості, порядність, повну взаємну довіру. Практика показує, що часто засновники, тільки-но розпочавши свій бізнес, розходяться. Тому підбирати засновників слід дуже ретельно.

На засновників покладається майнова та кримінальна відповідальність за належне проведення процесу установи, вироблення та подання установчих документів, формування капіталу, організацію, реєстрацію фірми органів управління.

Необхідно розрізняти засновників фірми та акціонерів. Як засновників можуть виступати юридичні та фізичні особи. На засновників покладається відповідальність за проведення належного процесу установи. До засновника може висуватися вимога про підписку на певну кількість акцій компанії. Акціонерами є всі юридичні та фізичні особи, які володіють акціями фірми.

Реєстрація компанії.Законодавство РФ про державну реєстрацію складається з Цивільного кодексу РФ, Федерального закону «Про державну реєстрацію юридичних осіб» і що видаються відповідно до них нормативних правових актів. Нині більшість підприємців користуються послугами спеціалізованих фірм, які займаються реєстрацією компаній. Проте підприємець має чітко представляти порядок реєстрації, який подано на рис. 2.

Рис. 2. Основні етапи реєстрації компанії

Після визначення складу засновників розробляються установчі документи: статут фірми, що визначає принципи діяльності та внутрішню організацію фірми, договір про створення та діяльність фірми (угоду), в якому відображаються питання, пов'язані з діяльністю засновників у процесі створення та функціонування фірми. Поряд із цим оформляється протокол №1 зборів учасників товариства про призначення директора, голови ревізійної комісії.

Після цього відкривається тимчасовий рахунок у банку, куди протягом 30 днів після реєстрації фірми має надійти щонайменше 50% статутного капіталу.

Потім фірма реєструється за місцем своєї установи у місцевому органі влади. Наприклад, у Москві реєстрація підприємців здійснюється Москов-
ської реєстраційною палатою та її філіями, у Московській області - Московською обласною реєстраційною палатою та її територіальними агентствами.

Відповідно до ст.34 Закону РФ «Про підприємства та підприємницької діяльності» підприємництво без реєстрації забороняється, і отримані від нього доходи в судовому порядку за позовом податкової інспекції стягуються до бюджету.

Для державної реєстрації надаються такі документи: заява засновників про реєстрацію, рішення про створення юридичної особи у вигляді протоколу, договору або іншого документа відповідно до законодавства РФ, установчі документи юридичної особи (оригінали або нотаріально засвідчені копії), свідоцтво про сплату державного мита.

Після отримання свідоцтва про реєстрацію усі відомості про нову фірму передаються до Міністерства фінансів РФ для включення до торгового реєстру підприємств.

У Російській Федерації ведеться державний реєстр, що містить відомості про створення, реорганізацію та ліквідацію юридичних осіб та відповідні документи. У державному реєстрі містяться такі відомості та документи про юридичну особу:

• повне та скорочене найменування фірми;
• організаційно-правова форма;
• адреса юридичної особи;
• спосіб утворення юридичної особи (створення чи реорганізація);
• відомості про засновників юридичної особи;
• копії установчих документів;
• дата реєстрації змін, внесених до установчих документів юридичної особи;
• спосіб припинення діяльності юридичної особи;
• розмір зазначеного в установчих документах комерційної організації статутного капіталу;
• прізвище, ім'я, по батькові та посаду особи, яка має право без довіреності діяти від імені юридичної особи;
• відомості про ліцензії, одержані юридичною особою.

На заключному етапі створення нової фірми учасники повністю вносять свої вклади (не пізніше ніж через рік після реєстрації), відкривають постійний розрахунковий рахунок у банку та фірма реєструється у районній податковій інспекції. Потім замовляється кругла печатка та кутовий штамп, і фірма починає функціонувати як самостійна юридична особа.

У разі, коли фірма створюється як акціонерне товариство, засновники повинні здійснити підписку на акції. При відкритій підписці публікується повідомлення про майбутню передплату, в якій зазначаються:

• предмет та цілі діяльності майбутнього акціонерного товариства;
• склад засновників;
• дата проведення установчої конференції;
• розмір статутного фонду;
• кількість та види акцій, їх номінальна вартість;
• термін початку та закінчення підписки на акції.

Ті, хто підписався на акції, повинні внести не менше 30% номінальної вартості акцій до скликання установчої конференції. У разі закритої передплати внесок становить 50%. Повністю сплатити вартість акцій акціонер повинен не пізніше року після реєстрації акціонерного товариства.

Після завершення підписки на акції проводиться установча конференція, на якій вирішуються такі питання:

• створення акціонерного товариства;
• затвердження статуту;
• визначення статутного фонду (після завершення підписки на акції);
• вибори керівних органів товариства.

Тільки після цього здійснюється реєстрація нового акціонерного товариства.

Визначивши оптимальну організаційно-правову форму компанії необхідно вибрати фірмову назву. Можна використовувати своє ім'я або імена бізнес-партнерів. Важливо, щоб назва компанії не повторювала назви фірм, що вже існують.

Необхідно пам'ятати, що є деякі найменування, які не можна використовувати без спеціального дозволу. Наприклад: "Банк, російський, Московський" та ін. За використання назв "Росія", "Російська Федерація" в комерційних цілях необхідно сплачувати в податкову інспекцію збір. Для організацій, що займаються підприємницькою діяльністю (банки, біржі, страхові, будівельні компанії), це становитиме 0,5% вартості реалізованої продукції. Заготівельні, постачальницько-збутові та торгові організації сплачують 0,05% від обороту. Для інших організацій, зокрема некомерційних, встановлено тариф розміром 100 МРОТ.

Фірмову назву необхідно використовувати в офіційному листуванні, рахунках, чеках тощо, а також використовувати для реклами компанії.

Більшість людей замислюються про те, щоб відкрити свій бізнес у тій галузі, в якій вони мають певний досвід. Іноді підприємці створюють абсолютно новий товар чи послугу. Але в якій області нова фірма не створювалася, найголовніше - це бути впевненим, що вона життєздатна з комерційної точки зору, що знайдеться достатня кількість людей, готових платити за вироблені товари або послуги встановлену ціну.

створіння власного підприємства- це складний та відповідальний процес, пов'язаний з матеріальним ризиком і вимагає великої підготовки та високого рівняорганізації роботи засновників

Відповідно до цивільного законодавства дієздатний громадянин може провадити підприємницьку діяльність без утворення юридичної особи, зареєструвавшись як індивідуальний підприємець, або в установленому порядку створити власну справу у певній організаційно-правовій формі.

Етапу відкриття підприємства має передувати етап вироблення концепції підприємства: визначення ідеї, продукту чи послуги, проведення маркетингових досліджень, виділення цільової групи, обсягів та конкурентоспроможності запропонованого товару чи послуги.

Відомий американський вчений Пол Самуельсон писав: «Люди завжди хочуть розпочати самостійну справу. Якщо навіть їм ніколи не вдається заробити більше, ніж кілька тисяч доларів на рік, все ж таки є щось привабливе в можливості будувати власні планита виконувати різноманітні завдання, до щоденного вирішення яких дрібний підприємецьмає схильність». Створення своєї справи є формою висловлювання економічної свободи та мотивації людей.

Створення власної справи в Росії здійснюється відповідно до чинного цивільного законодавства, федеральних законів про окремі організаційно-правові форми учасників підприємницької діяльності та нормативними актами, що регулюють весь процес створення та функціонування підприємницьких організацій. Створення власної справи у тій чи іншій організаційно-правовій формі передбачає наявність наступних передумов:

· Наявність майна для формування первинного капіталу;

· Наявність певного обсягу фінансових коштів, необхідних для формування мінімального розміру статутного (складеного) капіталу;

· Наявність нежитлових приміщень, необхідних для розміщення офісу майбутньої організаціїта здійснення намічених видів діяльності, або наявність можливостей для оренди нежитлових приміщень;

· Попереднє вивчення передбачуваного ринку, на якому підприємець пропонуватиме для реалізації результати підприємницької діяльності;

· формування команди кваліфікованих засновників (партнерів) власної справи, які добре знають технологію здійснення певних видів діяльності, ведення бухгалтерської та фінансового облікута ін.

Майбутній підприємець, плануючи створити власну справу, має керуватися найважливішими ринковими принципами, серед яких можна виділити такі:

по-перше, потрібно знайти потребу та задовольнити її , оскільки підприємницька діяльність спрямовано задоволення чужих потреб. Підприємець працює не для себе, а для задоволення конкретних споживачів, а сам отримує прибуток (дохід);

по-друге, виробляти товари слід із нижчими издержками(собівартістю), чи «брати» якістю, інакше ринок може визнати ці товари, а підприємець зможе їх реалізувати (продати) і отримати планований прибуток;

по-третє, підприємець, встановлюючи ціну вироблені товари, повинен враховувати поведінку конкурентів, купівельний попит споживачів, рівень насичення ринку аналогічними товарами.

Узагальнивши сказане вище, можна сформулювати наступні етапи створення власного бізнесу.

· Самостійно та об'єктивно оцінити свої особистісні якості, знання та здібності, необхідні для здійснення конкретних видів підприємницької діяльності

· Провести попередні ринкові дослідження та визначити вільні або доступні з інших причин ніші ринку та вибрати найбільш перспективні варіанти.

· Проаналізувати достатність наявних знань та, можливо, прийняти рішення про отримання додаткових знань.

· Вибрати сферу підприємницької діяльності (нішу ринку) з урахуванням ризиків, своїх знань та професійного досвіду, наявності фінансових та матеріально-технічних ресурсів.

· Вивчити законодавчі та інші нормативно-правові акти, що регулюють підприємницьку діяльність, т.к. індивідуальному підприємцюдоводиться бути профі у всіх сферах своєї діяльності.

· Провести дослідження попиту на вибрані товари або послуги з метою планування обсягу продажу та визначення необхідних якісних характеристиктовару (послуг) та сервісу.

· Визначити потреби в людських, фінансових та матеріально-технічних ресурсах (приміщення, обладнання тощо) та проаналізувати можливі варіанти їх отримання.

· Визначити територію, на якій здійснюватиметься діяльність.

· Постановка найближчих та перспективних цілей здійснення своєї підприємницької ідеї.

· Скласти попередній бізнес-план та спрогнозувати прибуток від проекту.

· Виконати попередній відбір найманих працівників(Перед реєстрацією).

· Визначення фінансових джерел, необхідні ведення підприємницької діяльності першому етапі функціонування фірми.

· Розробка необхідних (залежно від організаційно-правової форми) установчих документів.

· Проведення комплексу організаційних заходів щодо створення власної справи: проведення перших зборів засновників, прийняття на ньому рішення про заснування фірми, затвердження установчих документів, обрання виконавчих органів управління, вибір фірмового найменування, підбір кваліфікованих співробітників, виготовлення печатки, штампів, вибір товарного знаку та ін. .

· Розробка обґрунтованого бізнес-плану.

· Державна реєстраціяфірми у порядку.

· Постановка на облік у податковому органі за місцем знаходження фірми (місцем проживання індивідуального підприємця).

· Постановка на облік у територіальних органах Пенсійного фондуРФ, фонду соціального страхування, у територіальному фонді обов'язкового медичного страхування

· Отримання відповідних кодів у територіальному статистичному органі.

· Відкриття в установленому порядку в будь-якому банку розрахункових (поточних) та інших рахунків.

· Укладання договорів (контрактів) на постачання сировини, матеріалів, комплектуючих виробів та інших факторів виробництва, необхідних для здійснення підприємницької діяльності.

· Отримання відповідно до законодавства дозволу (ліцензії) на здійснення окремих видівдіяльності.

· Проведення глибоких маркетингових досліджень ринку, вибір способів просування товарів на ринок, визначення шляхів збуту продукції споживачам; визначення методів формування ціни продукцію чи послуги.

· Укладання договорів поставки, купівлі-продажу товарів (послуг) із споживачами.

· Видання наказу про облікову політику організації.

· Організація обліку доходів та витрат відповідно до нормативними документамиМінфіну РФ та ін.

Безперечно, всі етапи створення власної справи вкрай важливі, але вирішальний - це обґрунтування підприємницької ідеї, оскільки саме на цьому етапі виявляється економічний інтерес (мотиви) підприємця у здійсненні конкретних видів діяльності (конкретних товарів, робіт, послуг, інформації, технологій та ін.) , але головне - ідея має бути реалізована на ті результати, які будуть визнані ринком.

Питання та практичні завдання

1. У чому переваги малого бізнесу перед великим?

2. Які особливості російського, бізнесу?

3. Що стосується інфраструктури малого підприємництва?

4. Як держава підтримує розвиток малих та середніх підприємств?

6. Чи є підприємцем громадянин, який систематично збирає та здає за плату склопосуд?

7. Які організації мають право випускати акції?

8. Чи може учасник, що виходить з кооперативу, вимагати виплати йому відповідної частини неподільних фондів?

9. Наведіть форми приватної та державної власності?

10. До якого виду підприємництва можна віднести фінансове консультування та розробку бізнес-планів на замовлення?

11. Яким видом підприємництва можна назвати торгівлю цінними паперами (акціями, облігаціями)?

13. Дайте визначення господарського товариства.

14. Які види товариств існують і у чому різниця між ними?

15. Перерахуйте види товариств?

17. Які типи акціонерних товариств існують та в чому їх основні відмінності?

18. Дайте визначення виробничого кооперативу(ПК)?

19. Яке підприємство визнається унітарним?

20. Хто власником федерального підприємства?

21. Що являє собою франчайзинг, у чому його позитивні та негативні сторони?

Створення власної справи в Росії здійснюється відповідно до чинного цивільного законодавства, федеральними законами про окремі організаційно-правові форми учасників підприємницької діяльності та нормативними актами, що регулюють весь процес створення та функціонування підприємницьких організацій. Створення своєї справи у тій чи іншій організаційно-правової формі передбачає такі причини

1. наявність майна на формування первинного капіталу ;
2. наявність певного обсягу фінансових коштів, необхідні формування мінімального розміру статутного (складеного) капіталу;
3. наявність нежитлових приміщень, необхідних розміщення офісу майбутньої організації та здійснення намічених видів діяльності, чи наявність можливостей оренди нежитлових приміщень;
4. попереднє вивчення передбачуваного ринку, на якому підприємець пропонуватиме для реалізації результат підприємницької діяльності;
5. формування команди кваліфікованих засновників (партнерів) власної справи, які добре знають технологію здійснення певних видів діяльності, ведення бухгалтерського та податкового обліку та ін.

Важливо самому підприємцю об'єктивно відповісти на наступне запитання: чи маю я все необхідне, щоб вести власну справу? Оскільки підприємець на своїй фірмі буде найголовнішим працівником, йому необхідно дати своїм позитивним та негативним рисам об'єктивну оцінку. Ось кілька питань, які він повинен поставити собі: чи можу розпочати свою справу? наскільки я вмію робити з людьми? наскільки я твердий у прийнятті рішень? Чи маю я достатній запас фізичних сил і емоційний потенціал для успішного ведення справи? наскільки добре я планую та організую свої справи?

Потрібно відповісти на запитання: який вид бізнесу слід обрати? Зазвичай найкращим видом бізнесу є той, у якому майбутній підприємець найбільше зацікавлений, а також той, для ведення якого вже є певні навички. Можна проконсультуватися зі службами підтримки підприємництва щодо потенційних можливостей різних видівбізнесу у своєму районі. Відповідність його кваліфікації можливостям місцевого ринку збільшить шанси успіху.

Майбутній підприємець має бути компетентним у сфері діяльності, у якій має намір створити власну справу.

Підприємець повинен уміти розраховувати передбачувані наслідки від ризику, зберігати підприємницьку таємницю, володіти всією інформацією про діяльність власного